Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate rechtliche Unterstützung in Unternehmensangelegenheiten und leite wichtige Transaktionen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich KI mit einem dynamischen Rechtsteam.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit 3 Tagen im Büro pro Woche.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Zukunft des Rechts in der Technologiebranche und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in der Rechtsberatung für Technologieunternehmen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Über das Team
Das Rechtsteam von OpenAI spielt eine entscheidende Rolle bei der Verwirklichung der Mission von OpenAI, indem es innovative, grundlegende rechtliche Fragen im Bereich KI angeht. Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, bedeutende und einzigartige Arbeit als Technologierechtsanwalt zu leisten, ist dieses Team genau das Richtige für Sie. Das Team besteht aus Fachleuten aus verschiedenen Bereichen, darunter Technologie, KI, Datenschutz, geistiges Eigentum, Unternehmensrecht, Arbeitsrecht, Steuerrecht, Regulierung und Prozessführung.
Über die Rolle
Als Corporate Counsel unterstützen und leiten Sie eine Vielzahl von Unternehmensangelegenheiten, einschließlich Governance-Initiativen, Kapitalmarkttransaktionen, Wertpapier-Compliance und anderen allgemeinen Unternehmensangelegenheiten. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, direkt an der Spitze des rechtlichen und technologischen Bereichs beteiligt zu sein. Diese Rolle berichtet an unseren Associate General Counsel, Corporate. Diese Rolle basiert in San Francisco, CA. Wir verwenden ein hybrides Arbeitsmodell von 3 Tagen im Büro pro Woche.
Verantwortlichkeiten
• Beraten Sie zu einer Vielzahl von Fragen der Unternehmensführung, einschließlich des Governance-Rahmens und der Struktur des Unternehmens, der Vorbereitung von Sitzungen des Vorstands und der Ausschüsse, Protokollen, Beschlüssen, Governance-Charts, organisatorischen Dokumenten und Unternehmensrichtlinien.
• Unterstützen und leiten Sie Kapitalmarkt- und Finanzierungsaktivitäten, einschließlich Eigen- und Fremdtransaktionen, Liquiditätsereignissen und anderen strategischen Transaktionen.
• Strukturieren, verhandeln und entwerfen Sie Transaktionsdokumente und bieten Sie strategische Beratung während aller Phasen einer Transaktion – von der anfänglichen Strukturierung und der Verhandlung von Term Sheets bis hin zu Due Diligence, Ausführung und Abschluss.
• Eng mit funktionsübergreifenden Teams im gesamten Unternehmen zusammenarbeiten, einschließlich Finanzen, Investor Relations, Buchhaltung, Steuern, Eigenkapital, Personal und anderen Rechtsteams, um Unternehmens- und strategische Initiativen zu unterstützen.
• Unterstützung bei Fragen zur Wertpapier-Compliance und Offenlegung im Zusammenhang mit Finanzierungen, Governance-Initiativen, Investorenengagement und anderen Unternehmensaktivitäten, einschließlich der Entwicklung und Pflege verwandter Prozesse und Kontrollen.
• Entwickeln und skalieren Sie rechtliche Prozesse und Rahmenbedingungen für allgemeine Unternehmensangelegenheiten, einschließlich der Unternehmensführung und des Managements von Tochtergesellschaften, internationaler Expansion, Eigenkapitalangelegenheiten und Unternehmens-Compliance, in enger Zusammenarbeit mit anderen Teams.
Qualifikationen
• Mindestens 6+ Jahre kombinierte rechtliche Erfahrung in schnelllebigen Technologieunternehmen und technologieorientierten Kanzleien.
• Erfahrung in der Beratung zu Unternehmensführung, Kapitalmarkttransaktionen und wertpapierbezogenen Angelegenheiten für späte private Unternehmen und/oder öffentliche Unternehmen.
• Ein starkes Verantwortungsbewusstsein, Neugier und Begeisterung für Technologie, Freude an kontinuierlichen Herausforderungen und die Fähigkeit, in unklaren Situationen gesundes Urteilsvermögen zu zeigen.
• Bescheiden, nachdenklich und auf höchstem Integritätsniveau tätig.
• Außergewöhnliche analytische, kommunikative, organisatorische und Projektmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Arbeitsstränge zu verwalten.
Counsel, Corporate Arbeitgeber: OpenAI
OpenAI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Technologie- und Rechtsentwicklung zu arbeiten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in San Francisco fördert das Unternehmen eine dynamische und integrative Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum abzielt. Mitarbeiter profitieren von einer Vielzahl von Entwicklungsmöglichkeiten und einem Umfeld, das Innovation und Kreativität schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Counsel, Corporate erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Webinare oder Meetups, die sich auf Technologie und Recht konzentrieren. Je mehr du dich vernetzt, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Mitarbeit. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind, aber für die du perfekt geeignet bist.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine aktuellen Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Corporate Governance und Kapitalmärkte dem Team helfen können. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bringst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Technologie!
In der Rolle als Corporate Counsel ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für Technologie und Innovation zeigst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Neugier und deinen Enthusiasmus für die Branche unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Counsel, Corporate mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das, was du tust, sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für die Rolle als Corporate Counsel interessierst und was dich an der Technologie begeistert.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur ist das A und O. Gliedere deine Bewerbung in übersichtliche Abschnitte und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. Verwende Überschriften und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben – so finden wir schnell, was wir suchen!
Beziehe dich auf die Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an die geforderten Qualifikationen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OpenAI vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Governance-Strukturen und -prozesse des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Governance-Initiativen verstehst und wie sie sich auf die Unternehmensstrategie auswirken.
✨Bereite dich auf spezifische rechtliche Fragen vor
Erwarte Fragen zu Kapitalmarkttransaktionen und Wertpapierfragen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren, und sei bereit, diese zu erläutern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche interdisziplinäre Projekte parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Sei bereit für hypothetische Szenarien
Bereite dich darauf vor, hypothetische rechtliche Probleme zu lösen, die im Interview präsentiert werden könnten. Übe, wie du deine analytischen Fähigkeiten und dein Urteilsvermögen in unklaren Situationen unter Beweis stellen kannst.
