Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise neuer Kunden und Pflege bestehender Beziehungen im Automobilbereich.
- Unternehmen: OPENLANE, ein innovatives Technologieunternehmen im Gebrauchtwagenhandel.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, jährlicher Bonus, hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Großhandels und entwickle individuelle Lösungen für Kunden.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, Erfahrung in der Automobilbranche und gute Marktkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind bei OPENLANE ein Technologieunternehmen, das den weltweit fortschrittlichsten digitalen Marktplatz für Gebrauchtfahrzeuge aufbaut. Wir unterstützen unsere Kunden mit klaren, umsetzbaren Erkenntnissen, die sie verstehen und nutzen können, intelligenter zu kaufen und zu verkaufen. OPENLANE bietet seinen Kunden den besten digitalen Marktplatz für Gebrauchtwagen in Europa. Unsere B2B-Kunden profitieren von operativer Exzellenz, wenn sie mit uns zusammenarbeiten.
Unsere Werte:
- Driven Waybuilders: Wir stellen uns Herausforderungen, die uns zu Bauvorhaben, kreativen Ideen und Innovationen inspirieren.
- Relentless Curiosity: Wir möchten die Erfahrungen unserer Kunden verstehen und verbessern.
- Smart Risk-Taking: Wir verwandeln Risiken mithilfe von Daten, Erfahrung und Intuition in Fortschritte.
- Fearless Ownership: Wir halten unsere Versprechen und lernen dabei ständig dazu.
Was suchen wir?
Wir suchen einen dynamischen Key Account Manager, der das Geschäftswachstum durch die Gewinnung neuer Kunden und die Pflege bestehender Beziehungen vorantreibt. In dieser Position konzentrieren Sie sich auf die Akquise und das Onboarding neuer Partner, die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen und das Übertreffen von Verkaufszielen bei gleichzeitig hervorragendem Kundenservice.
Ihre Rolle und Aufgaben:
- Neukundenakquise
- Aufbau und Betreuung eines eigenen Kundenstammes
- Übernahme eines bereits bestehenden Kundenstammes
- Entwicklung von kundenspezifischen Lösungen in enger Absprache mit der Geschäfts- und Vertriebsleitung
- Überwachung des kompletten Vertriebsprozesses (Neu- und Bestandskunden)
- Ergebnisverantwortung
- Pflegen von Geschäftskontakten
- Datenerfassung und -eingabe
- Erstellung von Auswertungen und Reportings
- Proaktive Förderung des Bekanntheitsgrades
- Eigenverantwortliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
- Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung sowie idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Automobilbranche (Autohandel / Hersteller / Leasinggesellschaft / Auktionsplattform)
- Gute Marktkenntnisse im Automobilbereich
- Vertriebliches Vorkenntnisse
- Freude am Umgang mit Kunden
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
- Veränderungsbereitschaft und Eigeninitiative
- Ergebnis-, kunden- und lieferantenorientiertes Handeln
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Gepflegtes Auftreten
- Bereitschaft für Reisen und Außentätigkeiten (z.B. Messebesuche)
- Fließende Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse der englischen Sprache
- Gültiger PKW-Führerschein
Was haben Sie davon?
OPENLANE Europe/Deutschland kann Ihrer Karriere einen Schub geben und bietet Ihnen eine herausfordernde Position in einem sich schnell verändernden Umfeld. Als Gegenleistung für Ihr Engagement und Ihren Mehrwert erhalten Sie ein wettbewerbsfähiges Gehalt und überdurchschnittliche Sozialleistungen wie:
- Jährlicher Bonusplan.
- Die Möglichkeit, in einem hochdynamischen, internationalen und innovativen Umfeld zu arbeiten.
- Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Umfassendes Leistungspaket je nach Land der Beschäftigung.
Dann LEGEN SIE LOS und bringen Sie Ihre Karriere auf die nächste Stufe! Senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben und werden Sie Teil des OPENLANE-Teams und tragen Sie zu einer leistungsstarken Kultur bei.
OPENLANE ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir begrüßen und schätzen Vielfalt und setzen uns für die Schaffung eines integrativen Umfelds für alle Mitarbeiter ein.
Key Account Manager im Außendienst (Region Nord- und Ostdeutschland) Arbeitgeber: OPENLANE
OPENLANE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Zusammenarbeit und Unternehmergeist setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und einem umfassenden Leistungspaket fördert OPENLANE nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und Chancengleichheit bietet. Als Key Account Manager im Außendienst haben Sie die Chance, aktiv zum Geschäftswachstum beizutragen und Ihre Karriere in der Automobilbranche voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Key Account Manager im Außendienst (Region Nord- und Ostdeutschland) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über OPENLANE und die Automobilbranche informierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie umzusetzen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei OPENLANE siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 4
Verfolge deine Bewerbungen und bleibe im Kontakt. Ein kurzes Follow-up nach dem Gespräch zeigt dein Engagement und kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager im Außendienst (Region Nord- und Ostdeutschland) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wie du zu OPENLANE passt. Hebe relevante Erfolge hervor und zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Lass uns wissen, warum du der perfekte Key Account Manager bist!
Motivationsschreiben mit Persönlichkeit:In deinem Motivationsschreiben solltest du nicht nur erzählen, warum du bei OPENLANE arbeiten möchtest, sondern auch, was dich antreibt. Zeige uns deine Neugier und deinen Unternehmergeist! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Automobilbranche ausdrücken.
Sei konkret und präzise:Vermeide es, allgemein zu bleiben. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verkaufsziele übertroffen hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, was du wirklich kannst.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort alle Informationen zu offenen Stellen finden und dich direkt bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OPENLANE vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Automobilbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie OPENLANE ihnen helfen kann, ihre Ziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden akquiriert oder bestehende Beziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Neugier
Stelle Fragen über die Unternehmenskultur, die Produkte und die Herausforderungen, mit denen OPENLANE konfrontiert ist. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, mehr über das Unternehmen und seine Kunden zu lernen.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Auftreten und eine positive Körpersprache. Dein Auftreten sollte Selbstbewusstsein und Professionalität ausstrahlen, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
