Market Sales Manager - Birmingham/Huntsville, AL

Market Sales Manager - Birmingham/Huntsville, AL

Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
OPENLANE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Geschäftsbeziehungen und wachse mit Autohändlern in einem dynamischen Markt.
  • Unternehmen: OPENLANE, ein innovatives Technologieunternehmen im Bereich Gebrauchtwagenhandel.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Gesundheitsleistungen, 401K und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 75% und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Verkaufsfähigkeiten, um echte Veränderungen in der Automobilbranche zu bewirken.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Außendienst und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

Wer wir sind: Bei OPENLANE machen wir den Großhandel einfach, damit unsere Kunden erfolgreicher sein können. Wir sind ein Technologieunternehmen, das den weltweit fortschrittlichsten und unkompliziertesten digitalen Marktplatz für gebrauchte Fahrzeuge aufbaut. Wir sind ein Datenunternehmen, das Kunden hilft, intelligenter zu kaufen und zu verkaufen, mit klaren, umsetzbaren Erkenntnissen, die sie verstehen und nutzen können. Und wir sind ein Innovationsunternehmen, das die Zukunft des Großhandels durch Neugier, Zusammenarbeit und einen unternehmerischen Geist beschleunigt.

Unsere Werte:

  • Getrieben von Herausforderungen: Wir verfolgen Herausforderungen, die uns inspirieren, zu bauen, zu schaffen und zu innovieren.
  • Unermüdliche Neugier: Wir streben danach, die Erfahrungen unserer Kunden zu verstehen und zu verbessern.
  • Intelligentes Risikomanagement: Wir verwandeln Risiken in Fortschritt durch Daten, Erfahrung und Intuition.
  • Furchtlose Eigenverantwortung: Wir halten, was wir versprechen, und lernen dabei.

Wir suchen: Wir suchen einen Market Sales Manager mit Erfahrung in der Entwicklung von Außendienst und Wachstumsstrategien für Unternehmen. Sie werden Teil eines strategischen Verkaufsteams sein, das für die Akquise, Bindung und das Wachstum von Händlergeschäften verantwortlich ist. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, Ihre Erfahrung in der Kundengewinnung, im Beziehungsmanagement und in der Geschäftserweiterung zu nutzen.

Sie sind:

  • Proaktiv: Initiieren und treiben Sie Geschäftsbeziehungen und Wachstum voran.
  • Anpassungsfähig: Reagieren Sie effektiv auf Marktveränderungen und Kundenbedürfnisse.
  • Ergebnisorientiert: Erreichen und übertreffen Sie konsequent Verkaufsziele.
  • Exzellente/r Kommunikator/in: Vermitteln Sie komplexe Ideen prägnant an Kunden und interne Teams.
  • Analytisch: Nutzen Sie Daten, um Markttrends zu identifizieren und Strategien zu optimieren.
  • Kollaborativ: Arbeiten Sie effektiv mit funktionsübergreifenden Teams auf gemeinsame Ziele hin zusammen.

Sie werden:

  • Händler identifizieren, ansprechen und mit ihnen für die Geschäftsentwicklung und Portfolioerweiterung in Kontakt treten.
  • Starke Beziehungen zu Händlern durch regelmäßige Besuche, Telefonate und Leistungsüberprüfungen aufbauen und pflegen.
  • Die Bedürfnisse der Händler durch Faktenfindung, regelmäßige Nachverfolgungen und das Kennenlernen ihres Geschäfts verstehen.
  • Zielgerichtete Verkaufsaktionen und Produktdemonstrationen durchführen.
  • Probleme lösen und Inventarlösungen für Händlerkunden durch primäre und ergänzende Produktangebote bereitstellen.
  • Datenanalysen nutzen, um Verkaufsstrategien und Marktdurchdringung zu optimieren.

Mit wem Sie arbeiten werden: Diese Rolle berichtet an den Market Sales Director und wird regelmäßig mit Händlerkunden, Verkaufsteams und internen Stakeholdern zusammenarbeiten. Weitere wichtige Interaktionen/Expositionen umfassen Marketingteams und das obere Management.

Must Haves:

  • 3-5+ Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der Geschäftsentwicklung
  • Erfahrung im Automobilvertrieb oder in einer verwandten Branche
  • Starke organisatorische Fähigkeiten und Kenntnisse in CRM-Tools
  • Fähigkeit, überzeugende Anwendungsfälle und Wertversprechen an Händler zu kommunizieren
  • Bereitschaft zu umfangreichen Reisen, etwa 75% der Zeit
  • Qualifiziert, ein Kraftfahrzeug zu führen und im Besitz eines gültigen Führerscheins

Nice to Haves:

  • Fortgeschrittene Abschlüsse in relevanten Bereichen
  • Direkte Erfahrung in Start-ups oder SaaS-Umgebungen
  • Ein Verständnis für und Erfahrung in der Automobil-Rückvermarktungsbranche
  • Zusätzliche Zertifizierungen im Vertrieb oder im Kundenbeziehungsmanagement

Was wir bieten:

  • Wettbewerbsfähige Vergütung
  • Medizinische, zahnmedizinische und augenärztliche Leistungen mit Arbeitgeberbeiträgen zur HSA (USA) und FSA-Optionen (USA)
  • Sofortige Beteiligung am 401K (USA) oder RRSP (Kanada) mit Unternehmensbeitrag
  • Bezahlter Urlaub, persönliche und Krankheitszeit
  • Bezahlte Mutterschafts- und Vaterschaftszeit (USA)
  • Arbeitgeberfinanzierte Kurzzeit- und Langzeitinvaliditätsversicherung, Lebensversicherung und AD&D (USA)
  • Robustes Mitarbeiterunterstützungsprogramm
  • Arbeitgeberfinanzierter „Leap into Service Day“ zum Freiwilligendienst
  • Studiengebührenrückerstattung für berechtigte Programme
  • Gelegenheiten zur Erweiterung Ihrer Fähigkeiten und zum Austausch Ihres Wissens in einer börsennotierten, globalen Organisation
  • Unternehmenskultur von internen Beförderungen, vielfältigen Karrierewegen und sinnvollen Aufstiegsmöglichkeiten

Market Sales Manager - Birmingham/Huntsville, AL Arbeitgeber: OPENLANE

OPENLANE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Düsseldorf die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem umfassenden Leistungspaket, 30 Tagen Urlaub und Unterstützung für Lernen und Entwicklung fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter. Die offene und inklusive Unternehmenskultur sowie die Chance, an der Spitze der digitalen Automobilvermarktung zu stehen, machen OPENLANE zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere anstreben.

OPENLANE

Kontaktdaten:

OPENLANE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Market Sales Manager - Birmingham/Huntsville, AL erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie OPENLANE treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an OPENLANE empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von OPENLANE dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei OPENLANE bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Market Sales Manager - Birmingham/Huntsville, AL mit Bravour zu bestehen

Außendienstverkauf
Geschäftsentwicklung
Kundenakquise
Beziehungsmanagement
Datenanalyse
Marktanalyse
CRM-Tools

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei OPENLANE bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei OPENLANE erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OPENLANE vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!