O
Vollzeit · Hamburg

Business Development Manager & Partner Manager

OpenTAS · Hamburg

Hamburg Vollzeit Homeoffice (teilweise) Schnelle Bewerbung
60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt)
Direkt-Bewerbung · ohne Weiterleitung
Ohne Anschreiben ca. 2 Min kostenlos

Auf einen Blick

  • Aufgaben
    Identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten und baue strategische Partnerschaften auf.
  • Unternehmen
    Innovatives Unternehmen im Terminalmanagement mit über 40 Jahren Erfahrung.
  • Warum dieser Job
    Gestalte aktiv neue Geschäftsbeziehungen und trage zum internationalen Wachstum bei.
  • Qualifikationen
    Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Business Development oder Partner Management.

Das solltest du mitbringen

Business DevelopmentStrategic SalesPartner ManagementCustomer AcquisitionCommercial NegotiationRelationship BuildingMarket AnalysisB2B SalesSoftware Solutions SellingNegotiation SkillsPresentation SkillsCRM SystemsFluent in German and EnglishEntrepreneurial ThinkingIndustry Knowledge (Oil & Gas, Chemical, Energy)

Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.

Über die Rolle

  • Kontext der Position
  • To strengthen our Sales Team, we are looking for a

Business Development Manager & Partner Manager to join us as soon as possible.

In this role, you will be responsible for identifying and developing new business opportunities while building and managing strategic partnerships that contribute to our sustainable growth.

You will actively expand our market presence, establish relationships with potential customers and partners, and transfer qualified market opportunities into commercial success.

As the connection point between customers, partners and our internal teams, you will manage the entire business development process, in cooperation with the marketing team from market research, initial outreach, commercial negotiations, close deals, and to long-term business relationships.

You will work closely with Consulting, PMO, Marketing, and Product Management as well as other relevant stakeholders to ensure that new opportunities are strategically relevant, commercially viable and successfully implemented.

This position combines hands‑on business development with strategic partner management.

We are therefore looking for someone who enjoys opening new doors, building trusted relationships and taking responsibility for opportunities from the initial idea through a closely managed sales process to a successful commercial outcome.

For this position, residency in Germany (Ideally in Hamburg) as well as very good German and English skills, both written and spoken, are required.

The role may involve regular travel to customers, partners and industry events.

  • Deine Aufgaben
  • Identification, evaluation and development of new business opportunities, target markets and potential customer segments
  • Development and implementation of business development and partner strategies aligned with the company’s growth objectives
  • Proactive acquisition of new customers and partners through targeted outreach, networking, referrals and industry events
  • Building, managing and further developing long‑term relationships with strategic partners, including technology, implementation, consulting and sales partners
  • Ownership of the business development cycle, from initial contact and needs analysis to solution positioning, commercial negotiation and contract conclusion
  • Development of individual business cases, cooperation models and go-to‑market approaches for customers and partners
  • Negotiation of commercial terms and coordination of agreements in close cooperation with management and relevant internal stakeholders
  • Establishment of structured partner onboarding, enablement and development activities
  • Monitoring of partner performance and joint business activities based on defined objectives and relevant KPIs
  • Maintenance of an accurate and transparent sales and partner pipeline, including regular forecasting and reporting
  • Continuous analysis of market developments, customer requirements, competitors and relevant industry trends
  • Representation of the company at customer meetings, partner meetings, trade fairs, conferences and other relevant industry events
  • Close collaboration with internal teams, particularly Sales, Marketing, Product Management, Consulting and Management
  • Contribution of customer and partner feedback to the ongoing development of our products, services and commercial strategy
  • Deine Skills
  • 5+ years of professional experience in a sales function with focus on business development, strategic sales, partner/channel management or a comparable commercial role
  • Proven experience in acquiring new customers or partners and developing commercial relationships from the initial contact through to a successful agreement (required)
  • Experience in developing and managing strategic partnerships and partner ecosystems (indirect sales channels)
  • Ability to assess market potentials, develop opportunities, qualifiying customer needs and developing customer specific business cases
  • Experience in selling complex software products, IT solutions or consulting services, ideally in a B2B environment
  • Experience in the Oil & Gas, chemical, energy, logistics or industrial software sector is a strong advantage; alternatively, a clear willingness and ability to develop a deep understanding of the relevant industry
  • Confident communication with customer and partner stakeholders at different levels, including operational contacts, technical experts, decision‑makers and senior management
  • Strong negotiation, presentation and relationship‑building skills
  • Experience in commercial negotiations and the coordination of contracts, cooperation agreements or partner models
  • A structured, reliable and results‑oriented way of working, combined with a high degree of ownership
  • Entrepreneurial thinking and the ability to independently identify, prioritize and develop new opportunities
  • Ability to understand complex products and technical topics and communicate their business value clearly to customers and partners
  • Experience working with CRM systems and maintaining a transparent, accurate and up‑to‑date opportunity pipeline
  • Very good German and English skills, both written and spoken (required)
  • Willingness to travel regularly for customer and partner meetings as well as relevant industry events
  • A completed degree in Business Administration, Economics, Business Informatics, Engineering, International Management or a comparable qualification
  • Note

This is not an entry‑level position.

We therefore particularly welcome applications from candidates with at least five years of relevant professional experience in business development, sales or partner management.

We also explicitly encourage people aged 50+ to apply!

Warum wir?

  • Hybrid working and the option to work remotely, including temporary mobile working from abroad
  • Working time account to support a healthy work‑life balance
  • 30 days of annual leave
  • An integrated career and development system with transparent perspectives
  • Professional development and continuous learning are important to us and are actively supported
  • Job
  • Rad: configure your Job Rad, or even more than one
  • Team and company events that strengthen our open and collaborative culture
  • An international working environment with colleagues, customers and partners worldwide
  • A Works Council that provides advice and support
  • A growing global team and an innovative product environment
  • The opportunity to actively shape new business relationships, strategic partnerships and our future growth

Compensation

The salary range for this position is

100.000 € gross per year on a full‑time basis.

The specific classification within the salary range is based on objective and gender‑neutral criteria, particularly relevant professional experience, qualifications and competencies.

Does this sound like your next challenge? We look forward to getting to know you!

If you would like to use your experience in business development and partner management to open new markets, build sustainable commercial relationships and contribute directly to our international growth, you have come to the right place.

Über uns

Wir sind Pioniere im Terminalmanagement.

Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Anbieter digitalisierter Geschäftsprozesslösungen für das Midstream‑ bis Downstream‑Segment auf der Supply‑Chain von Energie und Chemikalien.

Wir verfügen über ein einzigartiges Branchen‑Know‑how, das selbst auf die komplexesten Herausforderungen angewandt werden kann, mit einem Portfolio, das das gesamte Terminalspektrum abdeckt und Beratung, Softwarelösungen und Managed Services umfasst.

Als „Digital Engineers“ und Berater nutzen wir unser technologisches Know‑how und die Erkenntnisse unserer Partner, um unseren Kunden zu helfen, neue Standards in der Energie- und Chemieindustrie zu setzen.

#J-18808-Ljbffr

Details zum Job

Anstellung
Vollzeit
Remote
Homeoffice (teilweise)
Gehalt
60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt)

Das bietet dir OpenTAS

Hybrid-Arbeit, 30 Tage Urlaub, berufliche Weiterbildung und ein gesundes Arbeitsumfeld.

StudySmarter Expertenrat

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie OpenTAS treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an OpenTAS empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von OpenTAS dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei OpenTAS bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!

Wenn du dich für die Vertriebsposition bei OpenTAS bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten

Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage

Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft

Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei OpenTAS erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OpenTAS vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!

Über den Arbeitgeber

OpenTAS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein modernes Arbeitsumfeld bietet, in dem Eigeninitiative und Teamgeist gefördert werden. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, 30 Urlaubstagen pro Jahr und einem integrierten Karriere- und Entwicklungssystem unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem internationalen Arbeitsumfeld und einer offenen Unternehmenskultur, die durch regelmäßige Team- und Company-Events gestärkt wird.

Kontaktdaten:
OpenTAS Recruiting-Team

Standorte

  • Hamburg

Bereit für den ersten Schritt?

Ohne Anschreiben · dauert ca. 2 Minuten