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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Kundenangebote und Ausschreibungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil von operational services, einem führenden ICT Service Provider in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, ein attraktives Gehalt und viele weitere tolle Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation mit und arbeite in einem agilen, innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest einen Masterabschluss und mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bid Management haben.
- Andere Informationen: Profitiere von Weiterbildungen, Fahrradleasing und 30 Tagen Urlaub.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung es Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private & Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.
STELLENKENNZIFFER: 2024122ANB
- Bearbeitung von Kundenangeboten / -verträgen in einem zugewiesenen Kundensegment oder Fachthema
- Übernahme der Antragsverfahren zur Teilnahme an Ausschreibungen (Kompetenzen, Referenzen)
- Koordination der Planung zur Erstellung kundenspezifischer Lösungen
- Angebotserstellung und Koordination (Leistungsbeschreibung, SLAs, Mitwirkungen/Beistellungen, Projektplan, Risikobetrachtung, Aufwandsplanung)
- Verzahnen der Lieferanten und Partner im Angebotsprozess
- Sicherung des Freigabeprozesses im Akquise- und Angebotszyklus
- Mitgestaltung bei Vertragsverhandlungen
- Übergabe des Projektes an den SDM/Projektleiter
- Sicherstellung der Wiederverwendbarkeit von Lösungen durch Dokumentation und Herausarbeitung von Standards / Varianten etc.
- Unterstützung von Sales Tätigkeiten, wie Accountplanungen, Fachvertriebsunterstützung im Konzern u.ä.
- Rechtliche Prüfung von Verträgen
- Master- bzw. Diplomabschluss mit adäquater beruflicher Erfahrung
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon mindestens drei Jahr im Bid Management
- Gutes kundenorientiertes Denken und Handeln
- Hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
- Analytische, systematische und strukturierte Arbeitsweise
- Professionelles, vertrauenswürdiges und empathisches Auftreten
- Hohe Reisebereitschaft
- Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
- Gute kommunikative Fähigkeiten
- Hohe Abschluss-Orientierung
- Rechtliches Know-How zu vertrieblichen Fragestellungen bzgl. Vertragsgestaltung
- Sehr gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Deutschlandweites mobiles Arbeiten
- Attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung
- 37 Stunden/Woche mit Arbeitszeitkonten
- Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und Zertifizierungen
Ein weiteres Plus sind außerdem unser Fahrradleasing, 30 Tage Urlaub, subventioniertes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit sowie Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns Deutsche Telekom.
JBRP1_DE
Bid Manager (m/w/d) Arbeitgeber: operational services GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
operational services GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bid Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Bid Management zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, in denen sich Experten austauschen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über die Branche
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im ICT-Sektor auf dem Laufenden. Dies zeigt dein Interesse und deine Expertise während des Vorstellungsgesprächs und hilft dir, relevante Fragen zu stellen.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Bid Management unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Angebote erstellt und Projekte koordiniert hast.
✨Zeige Flexibilität und Reisebereitschaft
Betone in Gesprächen deine Bereitschaft zu reisen und flexibel zu arbeiten. Dies ist besonders wichtig für die Position des Bid Managers, da du oft mit verschiedenen Kunden und Partnern interagieren musst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bid Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Bid Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine bisherigen Erfolge im Bid Management und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur digitalen Transformation im Mittelstand beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei operational services GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Bid Managers
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Bid Managers. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Angebote erstellt oder Ausschreibungen bearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Bid Manager viel mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen und deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
