Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Prozessverbesserungsprojekte und manage Budgets für effektive Veränderungen.
- Arbeitgeber: Amazon, ein führendes Unternehmen im Bereich Logistik und Kundenservice.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und verbessere das Kundenerlebnis.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Operations ist die treibende Kraft hinter Amazon. Dieser wichtige Service unseres Geschäfts ermöglicht es uns, Bestellungen effizient zu erfüllen und zu versenden, damit unsere Kunden ihre Artikel pünktlich erhalten. Als Change Manager stellen Sie sicher, dass Ihr Standort perfekt funktioniert, um die Anforderungen unserer Kunden zu erfüllen. Sie übernehmen eine Reihe von Projekten in unserem Netzwerk, um die Produktivität voranzutreiben.
Wesentliche Aufgaben:- Leitung von Prozessverbesserungsprojekten, Einbindung der Stakeholder und Abstimmung der Ziele
- Überwachung und Verwaltung des Investitions- und Prozessverbesserungsbudgets des Standorts zur Förderung wirkungsvoller Verbesserungen
- Leitung des Teams für Nicht-Inventarbedarf und Abfallmanagement des Standorts
- Zusammenarbeit mit dem Führungsausschuss zur Priorisierung und Umsetzung von Verbesserungsinitiativen
- Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung durch Ursachenanalyse, Standardarbeit, 5S und Andon
Ein Tag im Leben: Sie arbeiten an einem unserer Standorte und stellen sicher, dass er so produktiv wie möglich ist. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, die vollständige Governance der laufenden Standortänderungen und die Einhaltung der Vorschriften sicherzustellen; Sie sorgen dafür, dass der Standort alle Änderungen aus globalen und EU-Initiativen versteht, akzeptiert und umsetzt, und sind verantwortlich für Fortschrittsprüfungen. Sie leiten ein Team für Nicht-Inventarbedarf und Abfallmanagement und berichten an die obere Führungsebene des Standorts.
Über das Team:Amazon Logistics, oder AMZL, übernimmt die „letzte Meile“ der Lieferungen in Zusammenarbeit mit Drittanbieter-Verteilungsunternehmen. Wir nutzen kreatives Denken und kontinuierliche Verbesserungsinitiativen, um Millionen physischer Produkte in die Hände unserer Kunden zu bringen. Unser Ziel ist es, das Liefererlebnis unserer Kunden so reibungslos wie möglich zu gestalten und globale Lieferlösungen für unsere neuesten Konzepte wie Amazon Fresh, Prime Now und Amazon Restaurants einzuführen.
Es gibt zwei Seiten zu dem, was wir tun. Unsere „unter dem Dach“-Mitarbeiter verarbeiten Millionen von Produkten zur Versendung an unsere Lieferteams. Unser Team ist menschenorientiert und unterstützend, insbesondere da viele unserer Mitarbeiter nachts arbeiten. Wir konzentrieren uns hauptsächlich auf den Betrieb, mit 24/7-Schichten an den meisten unserer Standorte.
Inzwischen arbeiten unsere „on the road“-Mitarbeiter mit Amazon Flex - einem Netzwerk von Lieferauftragnehmern. Jedes Jahr heben wir die Messlatte für das Kundenerlebnis mit neuen, innovativen Lieferdiensten. Wir suchen nach neuen Wegen, um branchenweite Logistikherausforderungen zu überwinden und neue Ideen zur Reduzierung unseres CO2-Fußabdrucks zu entwickeln, unterstützt durch ein Portfolio modernster Fahrzeuge (einschließlich Elektrofahrzeuge) und Technologien, die uns dabei helfen.
Qualifikationen:- Ein Abschluss
- Nachweisbare Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Prozessoptimierung, idealerweise in der Fertigung, Produktion oder im Logistikumfeld
- Erfahrung in der Kommunikation mit einer breiten Palette von Stakeholdern, einschließlich Kollegen und Management
- Signifikante Erfahrung in der Nutzung von Daten und Geschäftsschreibfähigkeiten zur Beeinflussung des Entscheidungsprozesses
- Fortgeschrittene Kenntnisse in mündlichem und schriftlichem Englisch sowie in der Landessprache
- Kenntnisse eines Statistikprogramms (z.B. Minitab) und SQL
- Kenntnisse von Projektmanagement-Tools (z.B. Asana, Playbook)
- Erfahrung in der Kundenauftragsabwicklung ist von Vorteil
Amazon ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir glauben leidenschaftlich daran, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft zentral für unseren Erfolg ist. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihrer Erfahrung und Ihren Fähigkeiten. Wir schätzen Ihre Leidenschaft, zu entdecken, zu erfinden, zu vereinfachen und aufzubauen. Der Schutz Ihrer Privatsphäre und die Sicherheit Ihrer Daten haben für Amazon höchste Priorität. Bitte konsultieren Sie unsere Datenschutzerklärung, um mehr darüber zu erfahren, wie wir die persönlichen Daten unserer Kandidaten erfassen, verwenden und übertragen.
Unsere inklusive Kultur befähigt Amazonians, die besten Ergebnisse für unsere Kunden zu liefern. Wenn Sie eine Behinderung haben und während des Bewerbungs- und Einstellungsprozesses, einschließlich Unterstützung für das Vorstellungsgespräch oder den Onboarding-Prozess, eine Arbeitsplatzanpassung benötigen, besuchen Sie bitte unsere Website für weitere Informationen.
Change Manager/Project Manager Logistics - Bielefeld Arbeitgeber: Operations
Kontaktperson:
Operations HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Change Manager/Project Manager Logistics - Bielefeld
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Amazon arbeiten oder in der Logistikbranche tätig sind. Oft erfährst du so von ungeschriebenen Stellen oder bekommst wertvolle Tipps für deine Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und über Amazons Innovationsstrategien. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung! In deinem Gespräch kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, wo du Prozesse optimiert hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Rolle des Change Managers hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Change Manager/Project Manager Logistics - Bielefeld
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer Kultur passen.
Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen es, wenn du deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt und verständlich präsentierst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen in der Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Aufgaben des Change Managers zusammenhängen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Operations vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Change Manager/Project Manager Logistics vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Aufgaben und Verantwortlichkeiten in der Stellenbeschreibung zutreffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Prozessverbesserungen erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Stakeholder einbezogen und Ziele erreicht hast.
✨Kenntnis der Tools
Stelle sicher, dass du mit den genannten Projektmanagement-Tools wie Asana oder Playbook vertraut bist. Wenn du Erfahrung mit Statistikprogrammen wie Minitab oder SQL hast, bringe das zur Sprache, um deine technische Kompetenz zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.