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Seit 1872 immer wieder Zukunft – die Louis Opländer GmbH ist ein Traditionsunternehmen, das durch innovative und ressourcenschonende Gebäudetechnik zum Klimaschutz beiträgt. Zu unseren Aufgaben gehört die Planung und Montage von komplexen Sanitär-, Heizungs-, Klima- und elektrotechnischen Anlagen im Industriebereich sowie für private Haushalte.
Deine Aufgaben
- Du erstellst Planungen und Berechnungen im Bereich der Versorgungstechnik (TGA) mit CAD-basierten Programmen (NOVA, Revit )
- Du stellst eine s ichere und fundierte Anlagenauslegung in den Bereichen Sanitär- / Heizungs- / Lüftungstechnik sicher
- Du erstellst und bearbeitest 3D-Modelle / 3D-Zeichnungen mit der anzuwendenden Software (NOVA, Revit )
Dein Profil
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufs ausbildung
- Du hast Spaß an allem, was mit Technik zu tun hat
- Du besitzt technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen
- Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich
- Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit zeichnen dich aus
- Kenntnisse mit NOVA oder Revit sind von Vorteil
- verantwortungsvolle und vielfältige Aufgaben
- eigenverantwortlicher Aufgabenbereich
- eine unbefristete Festanstellung und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- attraktive Entgelt- und Rahmenbedingungen
- vermögenswirksame Leistungen
- Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- flexible Arbeitszeiten innerhalb der Kernarbeitszeit
- wöchentliche Obstlieferungen im Büro
- kostenlose Getränke, wie z.B. Kaffee, Kakao, Wasser etc.
- gesundheitsfördernde Angebote (z. B. Sportprogramme)
- gründliche Einarbeitung
- individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und beste Zukunftsperspektiven
- betriebliche Altersvorsorge (20%)
- Unterstützung bei der betrieblichen Krankenversicherung
- ergonomischer Arbeitsplatz
„ Technik entwickelt sich ständig weiter – und ich plane sie so, dass sie zukunftssicher ist. “
Kai ist technischer Systemplaner und #Zukunftsmacher
Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen
Die Louis Opländer GmbH wurde mit dem Qualitätssiegel „Attraktiver Arbeitgeber“ ausgezeichnet. Bewertet wurden unter anderem Führungs- und Unternehmenskultur sowieLebensphasenorientierung und Benefits.
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