BU SALES ACCOUNT APPRENTICE - in München

BU SALES ACCOUNT APPRENTICE - in München

München Ausbildung 990 - 1210 € / Monat (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Dokumentation von Werkzeugen und Verwaltung der B2B-Plattform.
  • Unternehmen: OPmobility, ein globales Unternehmen für nachhaltige Mobilität.
  • Vorteile: Internationale Arbeitsumgebung mit innovativen Technologien und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Teams und inklusive Kultur, die Innovation fördert.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an realen Herausforderungen.
  • Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 990 - 1210 € pro Monat.

Bereit, bedeutende Herausforderungen anzunehmen und die nächste Generation der Mobilität zu gestalten? Der Beitritt zu OPmobility bedeutet, Teil einer globalen Gruppe zu werden, die das Ziel hat, Menschen und Waren sicher, intelligenter und nachhaltig überall zu bewegen.

Hauptaufgaben

  • Werkzeugdokumentation
  • Entwicklung und Pflege der Preisliste
  • Management der B2B-Plattform
  • Überwachung von Rechnungsstellung und eingehenden Zahlungen
  • Verfolgung eingehender Bestellungen
  • Koordination von Prototypen

Profil

  • Ein Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet
  • Strukturierte und unabhängige Arbeitsweise
  • Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und selbstbewusster Kommunikationsstil
  • Exzellente Teamarbeit und Zusammenarbeit
  • Fließend in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich
  • Versiert in MS Excel und PowerPoint

Bei OPmobility stehen die Menschen wirklich im Mittelpunkt. Wir setzen uns dafür ein, inklusive Teams aufzubauen, Vielfalt und Gleichheit zu fördern und sicherzustellen, dass jede Bewerbung fair berücksichtigt wird - denn die Zukunft der Mobilität wird von unterschiedlichen Perspektiven, mutigen Ideen und Menschen gestaltet, die den Mut haben, voranzugehen. Innovation ist daher kein Schlagwort, sondern ein natürlicher Teil des Arbeitsalltags.

Sie werden in einem internationalen Umfeld wachsen, in dem modernste Technologien, industrielle Exzellenz und realer Einfluss zusammenkommen, um die Herausforderungen der Automobilindustrie von morgen anzugehen. Gegründet 1946 von Pierre Burelle, hat sich OPmobility, bis 2024 bekannt als Plastic Omnium, zu einem Akteur in der nachhaltigen und vernetzten Mobilität entwickelt. Heute entwickelt OPmobility technologische Lösungen in vier Fachbereichen: Außen- und Beleuchtungssysteme, Integration komplexer Module, Technologien im Zusammenhang mit Energiespeicherung, Wasserstoff und Elektrifizierung sowie eine Abteilung, die sich der Entwicklung von eingebetteter Software und digitalen Lösungen widmet. Mit einem Umsatz von 11,5 Milliarden Euro im Jahr 2025, 152 Fabriken, 40 F&E-Zentren und fast 38.100 Mitarbeitern in 28 Ländern kombiniert OPmobility globale Dimensionen mit lokalem Einfluss. Alle getrieben von einem gemeinsamen Ziel, den Übergang zur automobilen Energiewende zu beschleunigen.

BU SALES ACCOUNT APPRENTICE - in München Arbeitgeber: OPmobility

OPmobility ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und nachhaltige Mobilität fördert. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion sowie umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, ihre Fähigkeiten auszubauen und an bedeutenden Herausforderungen der Automobilindustrie zu arbeiten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Zusammenarbeit, Verantwortung und kontinuierlicher Verbesserung, was OPmobility zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.

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Kontaktdaten:

OPmobility Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so BU SALES ACCOUNT APPRENTICE - in München erhalten könntest

✨Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!

Besuche lokale Messen und Veranstaltungen für Automatisierungstechnik, wo Unternehmen häufig nach neuen Talenten suchen. Das ist eine super Gelegenheit, um direkt mit Personalverantwortlichen zu sprechen und eventuell sogar ein Praktikum oder eine Ausbildungsstelle bei OPmobility zu ergattern.

✨Nutze die richtigen Online-Plattformen!

Stell sicher, dass du auf Plattformen wie LinkedIn und XING aktiv bist und Gruppen für Automatisierungstechnik beitrittst. Hier wird oft nach Auszubildenden gesucht und du kannst dich mit Gleichgesinnten und Fachleuten austauschen, um insider Tipps zu erhalten.

✨Praktische Erfahrung sammeln!

Mach ein Praktikum oder eine Ferienarbeit in einem Betrieb, der in der Automatisierungstechnik tätig ist. Das hilft nicht nur, deine Kenntnisse zu vertiefen, sondern macht dich auch für OPmobility als interessanten Kandidaten sichtbar.

✨Bewerbe dich direkt über unsere Website!

Wenn du dich für eine Ausbildungsstelle interessierst, schau dir zuerst die Angebote auf unserer Website an. Wir freuen uns immer, talentierte und motivierte Leute wie dich bei OPmobility zu sehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um BU SALES ACCOUNT APPRENTICE - in München mit Bravour zu bestehen

Dokumentation von Werkzeugen
Entwicklung und Pflege von Preislisten
Management von B2B-Plattformen
Überwachung von Rechnungsstellung und Zahlungseingängen
Verfolgung von Bestellungen
Koordination von Prototypen
Strukturierte und unabhängige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein technisches Interesse!:In deiner Bewerbung für die Ausbildung in der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Interesse zu betonen. Erwähne spezielle Projekte, die du gemacht hast, oder technische Kurse und Workshops, an denen du teilgenommen hast. Das zeigt, dass du bereits eine Leidenschaft für das Thema hast – das kommt bei OPmobility super an!

Präsentiere deine praktischen Fähigkeiten!:Da du dich für eine Ausbildung bewirbst, ist es wichtig, deine praktischen Fähigkeiten hervorzuheben. Falls du schon praktische Erfahrungen durch Praktika oder Hobbyprojekte sammeln konntest, führe das in deinem Lebenslauf auf. Verlinke zu deinen Projekten oder beschreibe, was du konkret gemacht hast, um deine Eignung zu demonstrieren.

Lass dein CV strahlen!:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und wichtige Informationen wie Schulabschlüsse, relevante Praktika und Fähigkeiten in der Automatisierungstechnik gut aufbereitet präsentieren. Nutze bullet points, um alles übersichtlich darzustellen – so können die Recruiter bei OPmobility die wichtigsten Infos auf einen Blick erfassen.

Motivation in der Bewerbung unterstreichen!:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du genau diese Ausbildung in der Automatisierungstechnik bei OPmobility anstrebst. Teile deine Zukunftsvisionen mit – wie möchtest du dich innerhalb des Unternehmens entwickeln? Zeige deine Vorfreude auf das Lernen und die praktischen Erfahrungen, die dich erwarten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OPmobility vorbereitet

✨Mach dich mit den Werkzeugen vertraut

In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dass du die gängigen Werkzeuge und Softwareprogramme kennst, die in der Branche verwendet werden. Mach dich schon im Vorfeld mit Systemen wie PLCs (Programmierbare Logiksteuerungen) oder SCADA (Supervisory Control and Data Acquisition) vertraut, damit du im Interview glänzen kannst.

✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In vielen Ausbildungsinterviews für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich praktische Aufgaben lösen müssen. Das kann eine technische Zeichnung sein, die du interpretieren musst, oder sogar eine kleine Programmieraufgabe. Übe solche Aufgaben, damit du im Interview nicht ins Schwitzen kommst.

✨Zeig deine Wettbewerbsfähigkeit

Du bist in einer Ausbildung, also möchte das Unternehmen sehen, dass du motiviert bist! Bereite ein paar Beispiele vor, wo du im Team gearbeitet hast oder deine Leidenschaft für Technik unter Beweis gestellt hast. Das kann aus Projekten oder deiner Freizeit kommen. Deine Begeisterung wird sicher punkten!

✨Präsentier dein tolles Portfolio

Eine gute Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, ist, ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten zu haben. Das muss nicht immer umfangreich sein, aber vielleicht hast du an Projekten oder Schulaufgaben gearbeitet, die du zeigen kannst. Bring das zum Interview mit und sprich darüber! Es zeigt echt dein Engagement und deine Fähigkeiten.