IT Service Coordinator (m/w/d) in München

IT Service Coordinator (m/w/d) in München

München Teilzeit 29700 - 36300 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Mobilfunkverträge und unterstütze das Team bei IT-Prozessen.
  • Unternehmen: Oppenhoff, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklung und tolle Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Zentrale Lage, regelmäßige Teamevents und ein Fitnessraum zur freien Nutzung.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und bring deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
  • Qualifikationen: Kaufmännische oder IT-Ausbildung und erste Erfahrungen im Bereich Mobilfunkmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29700 - 36300 € pro Jahr.

Ein Körper ist nur so stark wie sein Rückgrat!

Das Business-Services-Team bei Oppenhoff leistet unverzichtbare Arbeit, damit sich unsere Anwältinnen und Anwälte optimal um ihre Mandate kümmern können.

Sag auch Du #Wir Sind Oppenhoff und werde Teil des Business-Services-Teams von Oppenhoff!

  • Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten
  • IT Service Coordinator (m/w/d) in Teilzeit mit Schwerpunkt

Mobilfunk- und be A-Management .

In dieser Rolle übernehmen Sie die zentrale Verwaltung und Koordination aller Themen rund um Mobilfunkverträge, mobile Endgeräte und das besondere elektronische Anwaltspostfach (be A).

Sie begleiten Mitarbeitende bei Ein- und Austritten und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der zugehörigen Prozesse.

  • Ihre Aufgaben
  • Verantwortung für die Verwaltung von Mobilfunkverträgen, mobilen Endgeräten und dem be A
  • Bestellung, Einrichtung und Verwaltung von Mobilfunkverträgen, Geräten und be A-Karten
  • Betreuung der Mobilfunk- und be A-Prozesse beim Ein- und Austritt von Mitarbeitenden
  • Verwaltung von Berechtigungen, Vertragslaufzeiten und Vertragsänderungen
  • Ansprechpartner für Mitarbeitende bei allen Fragen rund um Mobilfunk und be A
  • Pflege und Dokumentation der zugehörigen Stammdaten und Prozesse
  • Koordination und Abstimmung mit Mobilfunkanbietern und weiteren Dienstleistern
  • Überwachung von Vertragsfristen sowie Veranlassung von Vertragsverlängerungen und Kündigungen
  • Bearbeitung und Nachverfolgung von Serviceanfragen im Verantwortungsbereich
  • Unterstützung des IT-Teams bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder IT-bezogene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Erfahrungen in der Verwaltung von Mobilfunkverträgen, Benutzer- oder Berechtigungsmanagement sind von Vorteil
  • Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sicheres, freundliches Auftreten
  • Sicherer Umgang mit Microsoft-365-Anwendungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • abwechslungsreiche und spannende Aufgaben mit Verantwortung
  • Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
  • persönliche Weiterentwicklung
  • offene Türen bei allen Kolleg Innen – bei uns zählt das Miteinander
  • zentrale Innenstadtlage mit dem Rhein vor der Tür
  • Zusatzleistungen wie z. B. Fahrtkostenerstattung, vergünstigte Mitarbeiterparkplätze, Corporate Benefits
  • Fitnessraum zur kostenfreien Nutzung
  • Regelmäßige Team- und Unternehmensevents
  • 1. Platz als bester Arbeitgeber für den Berufseinstieg im Bereich Gesundheit & Work-Life-Balance.
  • #J-18808-Ljbffr

IT Service Coordinator (m/w/d) in München Arbeitgeber: Oppenhoff & Partner Rechtsanwälte Steuerberater

Oppenhoff bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und unterstützendes Umfeld, in dem studentische Mitarbeiter (m/w/d) wertvolle Erfahrungen im Bereich Empfang und Telefonzentrale sammeln können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Unternehmenskultur und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, ist Oppenhoff der ideale Ort für Studierende, die ihre Fähigkeiten in einem professionellen Setting weiterentwickeln möchten. Zudem liegt unser attraktiver Arbeitsplatz im Herzen von Köln, was die Anbindung und das Arbeitsumfeld besonders angenehm macht.

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Kontaktdaten:

Oppenhoff & Partner Rechtsanwälte Steuerberater Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT Service Coordinator (m/w/d) in München erhalten könntest

Nutze lokale Tech-Meetups

Schau dir lokale Tech-Meetups und Branchenveranstaltungen in deiner Nähe an. Hier kannst du nicht nur Gleichgesinnte treffen, sondern auch Kontakte zu Unternehmen knüpfen, die in der IT-Beratung tätig sind. Oft werden hier Praktika oder Teilzeitstellen direkt besprochen!

Engagiere dich in Online-Communities

Beteilige dich aktiv in Online-Communities wie GitHub oder spezifischen Foren für IT-Consultants. Diese Plattformen sind super, um dein Wissen zu zeigen und dich als aktives Mitglied der Branche zu positionieren. Wer hier sichtbar ist, hat bessere Chancen auf tolle Teilzeitjobs!

Nutze Universitätsnetzwerke

Wenn du noch studierst oder frisch von der Uni kommst, schau dir die Karriereservices deiner Hochschule an. Viele Unternehmen suchen aktiv nach Teilzeitkräften, die sie direkt von dort rekrutieren. Hier kannst du oft auch wertvolle Tipps für deinen Einstieg erhalten!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du wirklich interessiert an einem Teilzeitjob in der IT-Beratung bist, schau dir die offenen Stellen bei Oppenhoff & Partner Rechtsanwälte Steuerberater an. Direkt über unsere Website zu bewerben, erhöht deine Sichtbarkeit und zeigt dein echtes Interesse an der Stelle!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Service Coordinator (m/w/d) in München mit Bravour zu bestehen

Verwaltung von Mobilfunkverträgen
Benutzer- und Berechtigungsmanagement
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Microsoft-365-Anwendungen
Strukturierte Arbeitsweise
Selbstständige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine IT-Expertise!:In der IT-Beratung solltest du unbedingt deine spezifischen Kenntnisse und Lösungen präsentieren. Denk daran, relevante Zertifikate oder Schulungen einzufügen, die zeigen, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist. Wir wollen sehen, dass du mit den neuesten Tools und Trends vertraut bist!

Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben auf die Teilzeitstelle in der IT-Beratung bei Oppenhoff & Partner Rechtsanwälte Steuerberater zugeschnitten sind. Mach deutlich, warum du genau in diesem Teilzeitjob und in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche flexiblen Fähigkeiten du mitbringst, um das Team zu unterstützen.

Projektbeispiele, die überzeugen:Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, die relevant sind, dann zeig diese in deiner Bewerbung! Sei es durch ein Portfolio, an dem du mitgewirkt hast, oder durch konkrete Beispiele, wie du Kunden geholfen hast. Das gibt uns einen Einblick in deinen Arbeitsstil.

Motivation und Lernbereitschaft:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, sind wir besonders an deiner Motivation und Lernbereitschaft interessiert. Nutze dein Anschreiben, um uns zu zeigen, warum dir die IT-Beratung am Herzen liegt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Deine Einstellung zählt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oppenhoff & Partner Rechtsanwälte Steuerberater vorbereitet

Technische Kenntnisse im Fokus

In der IT-Beratung ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Sei bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Softwarelösungen zu beantworten, die dein potenzieller Arbeitgeber nutzt. Mach dich auch mit aktuellen Trends in der Branche vertraut, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bleibst.

Praktische Beispiele einbringen

Bring konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, Projekten oder Praktika mit, die deine Fähigkeiten in der IT-Beratung zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder wie du Kunden beraten hast – das macht dich greifbarer und hinterlässt einen positiven Eindruck.

Motivation und Lernbereitschaft betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, könnte der Arbeitgeber besonders darauf achten, wie motiviert du bist und deine Lernbereitschaft. Sei ehrlich über deine Verpflichtungen und wie du die neue Rolle mit deinen anderen Tätigkeiten vereinbaren möchtest. Das zeigt, dass du bereit bist, dich zu engagieren.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur von Oppenhoff & Partner Rechtsanwälte Steuerberater herauszufinden. Stell Fragen zu Teamdynamik und Arbeitsweise. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Art, wie das Unternehmen funktioniert, besonders in einem Teilzeit-Setup.