Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Baumaschinen direkt vor Ort auf Baustellen.
- Unternehmen: Oppermann & Fuss GmbH, ein führendes Unternehmen in der Baumaschinenbranche.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, moderne Werkstattwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und spannende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle deine technischen Fähigkeiten in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung als Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
WENN TECHNIK UND MASCHINEN DEINE LEIDENSCHAFT SIND … Du suchst eine herausfordernde Position, die deinen technischen Fähigkeiten einen neuen Horizont eröffnet? Dann könnte unsere offene Stelle als Servicemonteur im Außendienst genau das Richtige für dich sein. Hierbei spielst du eine zentrale Rolle bei der Wartung und Reparatur unserer Baumaschinen direkt vor Ort auf den Baustellen unserer Kunden. Diese abwechslungsreiche Aufgabe bietet nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch die Chance, deine Expertise mobil und flexibel einzusetzen.
Deine Aufgaben:
- Du bist mit unserem mobilen Werkstattwagen unterwegs und führst die Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren Sieb- und Brechanlagen durch.
- Du führst nicht nur die Einweisung des Bedienpersonals in die Funktionen unterschiedlicher Maschinen durch, sondern bist auch verantwortlich für den reibungslosen Auf- und Abbau.
- Du bist zuständig für die ordnungsgemäße Abnahme bei der Rückgabe von Mietmaschinen.
- Du bist die technische Begleitung, wenn wir unsere Maschinen dem Kunden vor Ort präsentieren.
- Du dokumentierst deine Serviceeinsätze unter Verwendung neuster Systeme.
Dein Profil:
- Du verfügst über eine handwerkliche Ausbildung als Kfz-Mechatroniker, Land- und Baumaschinenmechatroniker (m / w / d) oder hast eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast idealerweise Erfahrung in der Analyse, Fehlersuche und Diagnostik an Anlagensteuerungen und Elektroniksystemen.
- Du bist im Umgang mit IT-Systemen im technischen Bereich, insbesondere Diagnosesoftware, versiert.
- Du zeichnest dich nicht nur durch technisches Know‑how aus, sondern begeisterst auch im direkten Kontakt mit Kunden durch Freundlichkeit und Serviceorientierung.
- Du bist flexibel, lösungsorientiert und arbeitest gerne im Team.
Wir bieten Dir:
- Eine verantwortungsvolle Position mit spannenden Aufgaben in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld.
- Eine ausführliche Einarbeitung, um dich optimal auf deine neuen Aufgaben vorzubereiten.
- Einen vollausgestatteten, modernen und mobilen Werkstattwagen für Deine Tätigkeit.
- Ein attraktives Gehalt, das deiner Leistung entspricht.
- Einen bezahlten Urlaubsanspruch von 30 Tagen.
- Eine familienfreundliche Arbeitszeit – am Wochenende frei.
- Ein individuelles Angebot an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Wenn Du bereit bist, gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Kontakt: Oppermann & Fuss GmbH Carl‑Zeiss‑Straße 10 25451 Quickborn Ansprechpartner: Lars Reichardt Telefon: E‑Mail: bewerbung(at)oppermann-fuss.de
Unser Unternehmen: Die Oppermann & Fuss GmbH ist ein seit 48 Jahren bundesweit tätiges Handels‑ und Vermietungs‑ und Serviceunternehmen in der Baumaschinenbranche mit dem Fokus auf mobile Baustoffaufbereitungsanlagen. Wir sind der Importeur von führenden internationalen Herstellern und bieten unseren Kunden einen umfangreichen technischen Support. Zu unseren Kunden gehören Unternehmen aus der Steine‑ und Erden‑Industrie, des Tiefbaues und des Baustoffrecyclings.
W.1 Mechatroniker/ Servicemonteur im Außendienst [m/w/d] Arbeitgeber: Oppermann Fuss
Die Oppermann & Fuss GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Mechatroniker/Servicemonteur im Außendienst nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch eine verantwortungsvolle Position mit spannenden Aufgaben bietet. Mit einem vollausgestatteten Werkstattwagen und einer familienfreundlichen Arbeitszeit von 30 Tagen Urlaub sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen deine berufliche Entwicklung und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier hast du die Möglichkeit, deine technischen Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen und direkt mit Kunden zu interagieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so W.1 Mechatroniker/ Servicemonteur im Außendienst [m/w/d] erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemonteur im Außendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Maschinen und Dienstleistungen. Zeige uns, dass du nicht nur technisches Know-how hast, sondern auch echtes Interesse an der Arbeit und am Kundenkontakt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam erfolgreich zu sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um W.1 Mechatroniker/ Servicemonteur im Außendienst [m/w/d] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Servicemonteur im Außendienst interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technische Fähigkeiten betonen:Da wir einen Mechatroniker suchen, ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar darstellst. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast – das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Kundenorientierung hervorheben:In dieser Rolle wirst du viel mit Kunden zu tun haben. Betone in deiner Bewerbung, wie wichtig dir der Kundenkontakt ist und gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt uns, dass du nicht nur technisch versiert, sondern auch serviceorientiert bist.
Bewerbung über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Achte darauf, alle geforderten Unterlagen beizufügen und deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oppermann Fuss vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Reparatur von Maschinen unter Beweis stellen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Job viel Kundenkontakt beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Betone deine Freundlichkeit und Serviceorientierung, um zu zeigen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und darauf eingehst.
✨Flexibilität und Teamarbeit hervorheben
Sei bereit, über deine Flexibilität und Teamfähigkeit zu sprechen. Gib Beispiele, wie du in einem dynamischen Umfeld gearbeitet hast und wie du dich schnell an neue Situationen anpassen kannst. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und auch in stressigen Momenten einen kühlen Kopf bewahrst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die in der Rolle auf dich zukommen könnten, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die das Unternehmen bietet.
