Schreiner/in / Monteur/in / erfahrener/e Helfer/in (m/w/d)

Schreiner/in / Monteur/in / erfahrener/e Helfer/in (m/w/d)

Weidenberg Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere und repariere spannende Projekte in der Werkstatt und vor Ort bei Kunden.
  • Unternehmen: Krisensicheres Unternehmen mit einem freundlichen Team und flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, exklusive Rabatte, bis zu 30 Tage Urlaub und pünktliche Gehaltszahlung.
  • Weitere Informationen: Sichere dir eine Karriere mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte mit uns innovative Lösungen und erlebe handwerkliche Vielfalt.
  • Qualifikationen: Handwerkliche Erfahrung und ein freundliches Auftreten sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Referenznummer: 20/65875

Anstellungsart: Arbeitsplatz

Wochenstunden: 40

Arbeitszeit: Vollzeit

Verfügbar ab: ab sofort

Befristet: nein

Ihr Profil / Ihre Aufgaben:

  • Montagearbeiten auf Baustellen und in der Werkstatt
  • Reparatur- und Servicearbeiten bei Kunden vor Ort
  • Verarbeitung und Bearbeitung von Kunststoff, Glas, Metall u. v. m.
  • Sicherstellung einer sauberen und qualitativ hochwertigen Ausführung aller Arbeiten

Vorausgesetzte Kenntnisse:

  • Ausbildung als Schreiner wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
  • Erfahrung im handwerklichen Bereich von Vorteil
  • Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Qualitätsbewusstsein und sorgfältiges Arbeiten
  • Kenntnisse im Umgang mit Kunststoff, Glas und Metall
  • Freundliches Auftreten und hohe Kundenorientierung
  • Führerschein Klasse B erforderlich

Wir bieten:

  • Einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Sicherheit eines Tarifvertrages
  • Exclusive Rabatte auf Events, Veranstaltungen, Shopping
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Fahrtgelderstattung nach Vereinbarung
  • Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub
  • Abschlags- und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kurze Kommunikationswege
  • Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Pünktliche und zuverlässige Gehaltszahlung

Schreiner/in / Monteur/in / erfahrener/e Helfer/in (m/w/d) Arbeitgeber: OPPM Office Professional Personalmanagement GmbH

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Schreiner/in oder Monteur/in eine hervorragende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Qualität großgeschrieben werden. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Zusatzleistungen wie exklusiven Rabatten und bis zu 30 Tagen Erholungsurlaub fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Genießen Sie die Sicherheit eines Tarifvertrages und profitieren Sie von kurzen Kommunikationswegen in einem kollegialen Umfeld.

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Kontaktdaten:

OPPM Office Professional Personalmanagement GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Schreiner/in / Monteur/in / erfahrener/e Helfer/in (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schreiner/in oder Monteur/in interessierst, zögere nicht, direkt bei uns auf der Website zu bewerben. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, deine Fähigkeiten einzubringen.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind. Und vergiss nicht, uns auch auf Social Media zu folgen!

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten einbringst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Persönlichkeit! Bei uns zählt nicht nur die Qualifikation, sondern auch, wie gut du ins Team passt. Sei freundlich, authentisch und zeige dein Interesse an der Arbeit. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft dabei sind!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schreiner/in / Monteur/in / erfahrener/e Helfer/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Montagearbeiten
Reparatur- und Servicearbeiten
Verarbeitung von Kunststoff
Bearbeitung von Glas
Bearbeitung von Metall
Qualitätsbewusstsein
Sorgfältiges Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.

Betone deine Erfahrungen:Wenn du Erfahrung im handwerklichen Bereich hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Qualität zählt:Achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Eine saubere und qualitativ hochwertige Ausführung ist uns wichtig – das gilt auch für deine Unterlagen!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns auf deine Nachricht!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OPPM Office Professional Personalmanagement GmbH vorbereitet

Mach dich mit den Materialien vertraut

Da die Stelle Kenntnisse im Umgang mit Kunststoff, Glas und Metall erfordert, solltest du dir vor dem Interview einige Informationen über diese Materialien aneignen. Überlege dir, welche Erfahrungen du bereits damit gemacht hast und sei bereit, darüber zu sprechen.

Präsentiere deine handwerklichen Fähigkeiten

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, dass du sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten kannst und dass du ein Auge für Qualität hast.

Kundenorientierung betonen

Da die Position eine hohe Kundenorientierung erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit auf Kundenwünsche eingegangen bist. Ein freundliches Auftreten ist wichtig, also denke daran, dies während des Interviews zu zeigen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.