Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Betreuung von Kunden und entwickle dein eigenes Portfolio.
- Arbeitgeber: Führende pan-europäische Finanzgruppe mit starkem Fokus auf Private Banking.
- Mitarbeitervorteile: Lerne von erfahrenen Bankern und profitiere von einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld mit persönlicher Betreuung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere als Junior Private Banker und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Private Banking und fließend in Niederländisch und Englisch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre niederländische Herkunft ist gefragt! Treten Sie als Junior Private Banker einem paneuropäischen Kraftpaket in Zürich bei.
Einführung
Unser Hauptsitz ist eine der führenden paneuropäischen Finanzgruppen mit einer ebenso starken Verankerung und Tradition in unserem Land. Die Schweizer Tochtergesellschaft ist ein Multi-Player, der in verschiedenen Geschäftsbereichen, einschließlich Wealth Management, aktiv ist. Ihre Niederlassung in Zürich deckt im Private Banking sorgfältig ausgewählte grenzüberschreitende Märkte ab, unter anderem auch die Niederlande.
Um das bestehende niederländische Team in Zürich zu verstärken, suchen wir einen jüngeren, engagierten Junior Private Banker Dutch Desk (m/w/d).
Ihre Verantwortlichkeiten
In dieser anspruchsvollen Rolle als Junior Banker unterstützen Sie den Head & Senior Private Banker in der operativen Leitung des niederländischen Teams. Diese Funktion umfasst auch starke Kundenkontakte und Nähe. Sie werden an herausfordernden Private Banking-Projekten teilnehmen und haben die Möglichkeit, Ihr eigenes Kundenportfolio zu entwickeln. Eine ideale Plattform, um die Bühne für Ihre zukünftige Karriere als Senior Private Banker vorzubereiten.
Ihre Identität
Wir richten uns an begeisterte Banker mit niederländischem Hintergrund und drei bis fünf Jahren praktischer Erfahrung im Bereich internationales Private Banking. Sie haben ein umfassendes Verständnis der gesamten Wertschöpfungskette im Wealth Management und sind mit der Struktur und den Verfahren einer typischen Schweizer Privatbank, die im grenzüberschreitenden Banking tätig ist, vertraut. Möglicherweise verwalten Sie bereits ein kleines Portfolio niederländischer Kunden oder sind dabei, es aufzubauen. Dank Ihrer niederländischen Herkunft verstehen Sie die Kultur und das Geschäftsverhalten Ihres Heimatlandes vollständig. Fließende Kenntnisse der niederländischen und englischen Sprache sind eine Voraussetzung für diese Funktion.
Ihre Perspektiven
Möchten Sie von den Besten lernen und einen erfahrenen Senior Private Banker in seiner täglichen Arbeit begleiten? Bevorzugen Sie die Arbeit in einer kleineren Einheit in Zürich, profitieren aber von der Dynamik einer globalen internationalen Bank? Suchen Sie einen Rahmen, der es Ihnen ermöglicht, Ihr Ziel zu erreichen, im Laufe der Zeit ein respektierter Senior Private Banker zu werden? Möchten Sie das Team aktiv unterstützen, damit sich die niederländischen Kunden der Bank wie zu Hause fühlen?
Wenn Sie sich mit den Anforderungen dieser herausfordernden Position identifizieren können, bitten wir Sie, uns Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf unter Angabe der Referenz 3099785 zu senden.
Für weitere Informationen kontaktieren Sie bitte:
oprandi & partner ag, executive search, Steinstrasse 21, CH-8003 Zürich
Telefon +41 79 435 89 03
Junior Private Banker Dutch Desk Arbeitgeber: oprandi & partner ag, zürich
Kontaktperson:
oprandi & partner ag, zürich HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Private Banker Dutch Desk
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder trete Online-Gruppen bei, die sich auf Private Banking konzentrieren. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von den richtigen Leuten wahrgenommen wirst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenangebote zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden – das kann einen großen Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Firma und ihre Kultur, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem haben wir dort oft die neuesten Stellenangebote, die vielleicht noch nicht überall veröffentlicht sind!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Private Banker Dutch Desk
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Private Banking. Wir wollen wissen, was dich motiviert und warum du zu uns passt!
Anpassung ist der Schlüssel: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Junior Private Banker Dutch Desk zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst und erfüllst.
Sprache ist wichtig: Da wir mit niederländischen Kunden arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse in Niederländisch und Englisch klar darstellst. Zeig uns, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei oprandi & partner ag, zürich vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Da es sich um eine internationale Bank handelt, ist es wichtig, die Besonderheiten der Schweizer und niederländischen Geschäftskultur zu verstehen. Zeige im Interview, dass du diese Aspekte wertschätzt und in deine Arbeitsweise integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Private Banking unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das zeigt, dass du praxisnah bist und bereits Erfahrungen gesammelt hast.
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da du mit niederländischen Kunden arbeiten wirst, ist es wichtig, fließend Niederländisch und Englisch zu sprechen. Übe, wie du komplexe Finanzkonzepte einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass du auch in stressigen Situationen klar kommunizieren kannst. Das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen.
✨Zeige deine Begeisterung für das Lernen
Mach deutlich, dass du bereit bist, von erfahrenen Kollegen zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Stelle Fragen über die Projekte, an denen du teilnehmen würdest, und zeige Interesse an den Herausforderungen, die die Senior Private Banker täglich meistern. Das zeigt, dass du motiviert bist und langfristig denken kannst.