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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue ein 6-jähriges Mädchen in der Schulbegleitung und übernehme wichtige Pflegeaufgaben.
- Arbeitgeber: Der Balu Kinderintensivpflegedienst bietet seit 2013 ambulante Kinderintensivpflege an.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine familiäre Atmosphäre und trage aktiv zur Lebensqualität von Kindern bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest examinierte Pflegefachkraft sein, idealerweise mit Beatmungsschein.
- Andere Informationen: Bewirb dich digital und schau auf unseren Social-Media-Kanälen vorbei!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Kinderintensivpflege 1:1 Schulbegleitung in Hamburg Voll- oder Teilzeit 22297 Hamburg-Nord, Deutschland Mit und Ohne Berufserfahrung 17.06.25 Der Balu Kinderintensivpflegedienst ist schon seit 2013 im Bereich der Kinderintensivpflege tätig. Wir betreuen unsere jungen Klient*innen ambulant zuhause, in der Kita oder in der Schule. Du suchst eine verantwortungsvolle Tätigkeit in familiärer Arbeitsatmosphäre, und Dienstzeiten, die an Deine Bedürfnisse angepasst sind? Du bist examinierte Pflegefachkraft z.B.: Kinderkrankenschwester bzw. Kinderkrankenpfleger Krankenschwester bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger Altenpflegerin bzw. Altenpfleger … dann ist die Arbeit beim Kinderintensivpflegedienst Balu genau das richtige für Dich! Für ein 6-jähriges Mädchen suchen wir Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Schulbegleitung in die Kurz-Juster-Schule. Das Mädchen hat eine SMA und wird nicht-invasiv beatmet. Daher ist der Beatmungsschein wünschenswert. Deine Aufgaben spezielle Krankenbeobachtung bei den Patient*innen Überwachen von Beatmungs- und Vitalparametern Notfallmanagement & Krisenintervention Kommunizieren mit Angehörigen, Patient*innen, Ärzt*innen und Therapeut*innen Ausführen sämtlicher grund- und behandlungspflegerischen Tätigkeiten (z. B. Sauerstoff- und Medikamentengabe, Injektionen, Absaugen, PEG-Versorgung, Inhalations- und Atemtherapie sowie Monitorüberwachung) Freue Dich auf eine unbefristete Anstellung in Voll-/Teilzeit oder auf Minijob Basis einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen eine individuelle und bedürfnisorientierte Einarbeitungszeit mit persönlicher Betreuung regelmäßige Fort- und Weiterbildung durch die gruppeneigene Bildungsakademie BaWiG die Möglichkeit zum Aufstieg durch die Übernahme von Sonderrollen (z. B. Hygiene-, Qualitätsmanagementbeauftragte(r)) oder die Beförderung zur Teamleitung eine betriebliche Altersvorsorge mit zusätzlicher freiwilliger Arbeitgeberbeteiligung Attraktives Vergütungspaket mit leistungsgerechtem Gehalt sowie verschiedene Sonder- und Sozialleistungen eine Prämie in Höhe von bis zu 1.500€ netto (bei Teilzeit anteilig) wenn Du eine(n) neue(n) Mitarbeitenden wirbst einen kostenlosen Online-Kurs namenhafter Anbieter (skillyoga, Gymondo) pro Jahr im Bereich Gesundheitsförderung (Sport, Ernährung & Co.) und weitere Vergünstigungen auf der Plattform \“machtfit\“ Du willst Dir selbst ein Bild von uns machen? Dann schau\‘ vorbei auf Instagram oder Facebook! Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Dich und Deine kurze Bewerbung über unser Portal, per E-Mail an post@balu-kip.de oder einfach einen Anruf unter +49 4552-7913131. Herzliche Grüße und bis bald! Wir bitten Dich, für Deine Kontaktaufnahme/Bewerbung ein digitales Format zu nutzen, um die Ressourcen unserer lieben Umwelt zu schonen. Mehr zu Thema Nachhaltigkeit findest Du auf www.balu-kip.de
Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Kinderintensivpflege 1:1 Schulbegleitung in Hamburg Arbeitgeber: AGAPEO – Häusliche Kinderkrankenpflege GmbH
Kontaktperson:
AGAPEO – Häusliche Kinderkrankenpflege GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Kinderintensivpflege 1:1 Schulbegleitung in Hamburg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle, insbesondere über den Beatmungsschein. Wenn du diesen nicht hast, überlege, ob du einen Kurs zur Erlangung des Scheins besuchen kannst, um deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten, die bereits im Bereich der Kinderintensivpflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dich über den Balu Kinderintensivpflegedienst informierst. Zeige Interesse an ihrer Philosophie und den Werten, die sie vertreten, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in sozialen Medien, um mehr über die Arbeit des Unternehmens zu erfahren. Folge ihnen auf Instagram oder Facebook, um aktuelle Informationen und Einblicke in den Arbeitsalltag zu erhalten, die du im Gespräch nutzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Kinderintensivpflege 1:1 Schulbegleitung in Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über den Arbeitgeber: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich über den Balu Kinderintensivpflegedienst. Besuche ihre Website und soziale Medien, um mehr über ihre Werte, Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
Betone relevante Erfahrungen: In Deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest Du Deine Erfahrungen in der Kinderintensivpflege und spezifische Fähigkeiten, wie den Beatmungsschein, hervorheben. Zeige, dass Du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllst.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem Du Deine Motivation für die Stelle darlegst. Erkläre, warum Du gerne im ambulanten Bereich arbeiten möchtest und was Dich an der Arbeit mit Kindern besonders reizt.
Korrekturlesen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit Deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGAPEO – Häusliche Kinderkrankenpflege GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über den Arbeitgeber
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über den Balu Kinderintensivpflegedienst informieren. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um im Gespräch zu zeigen, dass Du gut zu deren Philosophie passt.
✨Bereite Beispiele aus Deiner Praxis vor
Da es sich um eine Position in der Kinderintensivpflege handelt, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege Dir Situationen, in denen Du besondere Herausforderungen gemeistert hast oder in denen Du Deine Fähigkeiten in der Kommunikation mit Angehörigen und anderen Fachleuten unter Beweis gestellt hast.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Einarbeitungszeit oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind besonders relevant.
✨Zeige Deine Leidenschaft für die Pflege
Im Interview solltest Du Deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Deine Motivation, in der Intensivpflege tätig zu sein, deutlich machen. Teile Deine Vision, wie Du einen positiven Einfluss auf das Leben der kleinen Patient*innen haben möchtest.
