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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne Vertriebsprozesse und arbeite an individuellen Softwarelösungen für Kunden.
- Arbeitgeber: OPTIMAL SYSTEMS – ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und spannende Teamevents.
- Warum dieser Job: Wachse in einem motivierten Team und bring dein Potenzial langfristig ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur, erste Praxiserfahrung und MS Office-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und die Möglichkeit, Digitalisierung aktiv mitzugestalten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1075 - 1220 € pro Monat.
Was wir Dir bieten
- Wir machen Dich fit für den Beruf wie kaum ein anderer, denn unsere Azubis schließen laut IHK-Index überdurchschnittlich gut ab.
- Hohe Chance auf Übernahme, sodass Du Dein Potenzial auch langfristig einbringen kannst.
- Großzügige und moderne Büroräume, flache Hierarchien und eine offene Kommunikation.
- Ein hoch motiviertes Team, mit dem Du zusammen lernen, arbeiten und über Dich hinauswachsen wirst.
Zudem kannst Du Dich auf folgende Benefits freuen:
- Gesundheit & Wohlbefinden: Obst & Getränke zum freien Verzehr, Fahrrad-Leasing, Fitnesstraining & Physioanwendungen.
- Sicherheit & Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge, eine Unfallversicherung für alle Mitarbeitenden, die auch im privaten Umfeld greift, Zuschuss zu Kitakosten, Englischkurse & Fortbildungen.
- Gemeinschaft & Freizeit: Mitarbeiterrabatte & abwechslungsreiche Teamevents.
Woran Du mit uns arbeitest
- Du lernst durch unsere Expert*innen bei OPTIMAL SYSTEMS die Vertriebsprozesse – von der Akquise bis hin zum Closing – umfassend kennen.
- Du planst, erstellst und hältst Präsentationen zu unseren Softwareprodukten und führst zudem Kundengespräche.
- Du identifizierst und analysierst im Rahmen von Vertriebsterminen die Anforderungen unserer Kunden für die Erstellung individueller Angebote.
- Du erarbeitest Lösungskonzepte, kalkulierst Angebote und stimmst sie auf die Bedürfnisse unserer Kunden ab.
- Du analysierst die Wettbewerbssituation und Bedarfsstruktur potentieller Kunden und baust unseren Kundenstamm auf dieser Grundlage aktiv aus.
Womit Du uns überzeugst
- Mit Deiner Mittleren Reife oder Deinem (Fach-)Abitur sowie idealerweise Deiner ersten Praxiserfahrung, z. B. im Rahmen eines Schülerpraktikums.
- Deinen ersten Kenntnissen im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie Deinen sicheren Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift.
- Deiner Leidenschaft für Digitalisierung, die Du gerne an andere weitergibst, sowie Deiner Fähigkeit vor Menschen zu sprechen.
- Deinem hohen Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Deiner offenen Art, mit der es Dir leichtfällt, Kontakte zu knüpfen.
- Deiner Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen innerhalb Deutschlands, sofern Bedarf besteht.
Wenn wir Dein Interesse geweckt haben…
... dann werde Teil von OPTIMAL SYSTEMS und enaio®– unserer Enterprise All-in-One Solution. Wir freuen uns auf Deine E-Mail-Bewerbung.
Dein Ansprechpartner in Dortmund: Felicia Amelie Blume - Team Leader Sales, OPTIMAL SYSTEMS Vertriebsgesellschaft Dortmund mbH, Phoenixseestraße 204, 4263 Dortmund.
Kontakt unter:
Ausbildung Kaufleute für Digitalisierungsmanagement (gn) Arbeitgeber: OPTIMAL SYSTEMS GmbH
Kontaktperson:
OPTIMAL SYSTEMS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Kaufleute für Digitalisierungsmanagement (gn)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und selbstbewusst formulierst. Zeige, dass du die Werte und die Kultur des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Digitalisierung! Teile Beispiele aus deinem Leben oder Praktika, wo du diese Leidenschaft unter Beweis gestellt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Kaufleute für Digitalisierungsmanagement (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei OPTIMAL SYSTEMS arbeiten möchtest und was du mitbringst.
Zeig deine Leidenschaft!: Besonders im Bereich Digitalisierung ist es wichtig, dass du deine Begeisterung dafür zeigst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du diese Leidenschaft in die Ausbildung einbringen möchtest.
Bewerbung über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und der Prozess läuft reibungsloser!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OPTIMAL SYSTEMS GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über OPTIMAL SYSTEMS informieren. Schau Dir die Produkte und Dienstleistungen an, die sie anbieten, und überlege, wie Du dazu beitragen kannst. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite Dich auf typische Fragen vor
Überlege Dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest Du in der Digitalisierung arbeiten?' oder 'Was sind Deine Stärken?'. Übe diese Antworten laut, damit Du im Gespräch sicherer auftrittst.
✨Präsentationstechniken üben
Da Du Präsentationen zu Softwareprodukten halten wirst, ist es wichtig, dass Du Deine Präsentationsfähigkeiten trainierst. Übe vor Freunden oder Familie, um Feedback zu bekommen und Deine Nervosität abzubauen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen für den Interviewer vor. Das zeigt, dass Du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zu den Teamevents oder Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!