Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Werkzeugbau und optimiere die Herstellung von Stanz- und Spritzgusswerkzeugen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktives Gehalt, Gesundheitsmanagement und Mitarbeiter-Rabatte.
- Weitere Informationen: Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Werkzeugtechnik und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder Weiterbildung im Werkzeugbau und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Leitung des Werkzeugbaus mit Verantwortung für Personalführung, Kapazitätsplanung, Teamentwicklung
- Planung, Steuerung und Optimierung der Herstellung, Wartung, Reparatur von Stanz- und Spritzgusswerkzeugen unter Berücksichtigung von Qualität, Terminen und Kosten
- Einführung neuer Fertigungstechnologien, Materialien und Verfahren zur Steigerung von Produktivität, Werkzeugqualität
- Enge Abstimmung mit Konstruktion, Produktion, Qualitätssicherung und weiteren Standorten zur Sicherstellung effizienter Abläufe
- Planung und Überwachung des Werkzeugbau-Budgets
- Initiierung von Investitionen in Maschinen, Anlagen und Werkzeuge
Dein Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium oder Weiterbildung zum Techniker/Meister im Bereich Werkzeugbau
- Mehrjährige Erfahrung in der Fertigung und Instandhaltung von Werkzeugen, idealerweise mit Führungserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in CAD/CAM, Fertigungsprozessen und moderner Werkzeugtechnik
- Qualitätsbewusstsein, Hands-On-Mentalität, Veränderungsbereitschaft
- Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und unternehmerisches Denken
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich & mündlich)
Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktives Gehaltspaket
- Gesundheits-Management
- Firmenfeiern
- Job-Bike Leasing
- Mitarbeiter-Rabatte
Leiter - Werkzeugbau (m/w/d) Arbeitgeber: OPTIPER GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich Werkzeugbau bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit legt. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und ein attraktives Gehaltspaket, kombiniert mit Gesundheitsmanagement und Mitarbeiter-Rabatten, schaffen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem fördern wir aktiv die Einführung neuer Technologien und Verfahren, was Ihnen die Chance gibt, Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und an spannenden Projekten mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter - Werkzeugbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Werkzeugbau! Sprich über neue Technologien und Trends, die dich interessieren. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, dein Anschreiben individuell anzupassen – das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter - Werkzeugbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Leiter im Werkzeugbau interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Werkzeugbau und Führung. Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck zu gewinnen.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OPTIPER GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies im Interview zu verdeutlichen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen vorbereitest. Frage nach den Herausforderungen im Werkzeugbau oder wie das Team die Einführung neuer Technologien plant. Das zeigt, dass du dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Personalführung und Teamentwicklung zu sprechen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast, um deine Führungsstärke zu demonstrieren.
✨Sprich über deine technischen Kenntnisse
Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse in CAD/CAM und modernen Fertigungsprozessen klar kommunizierst. Sei bereit, spezifische Technologien oder Verfahren zu nennen, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
