Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Grundlagen des Verkaufs und baue deine eigene Kundenpipeline auf.
- Unternehmen: Optiply, ein innovatives Unternehmen in den Bereichen SaaS, KI und E-Commerce.
- Vorteile: Gutes Gehalt, Boni, kostenlose Mittagessen, flexible Arbeitszeiten und Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Tolles Team, jährliche Veranstaltungen und eine positive Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Verkauf und wachse schnell zum Account Executive.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf, Organisationstalent und Begeisterung für Kaltakquise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
About us
Optiply is the AI-native platform transforming how e-commerce, retail, and wholesale businesses approach supply chain optimization. Our supply chain agents automate procurement end-to-end—handling everything from demand forecasting to purchase order execution—resulting in 32% less inventory, 80% less manual work, and dramatically higher product availability.
We're not building a software tool; we're enabling organizational transformation. Buyers go from spending entire days on purchasing decisions to having intelligent agents handle routine orders while they focus on strategic partnerships and growth. CFOs see immediate cash flow improvements. Procurement leaders see their teams work smarter, not harder.
Job Description
Every great transformation starts with a single conversation. As a Junior Account Executive, you are the tip of the spear. Your mission is to master the art of identifying high-potential businesses and showing them that their manual supply chain processes are no longer sustainable in an AI-driven world.
We don't believe in "forever-SDRs." We are hiring you to become an Account Executive within 6 to 12 months. This is your intensive training ground in high-stakes SaaS sales, AI literacy, and supply chain strategy.
This is what you'll be doing
Your Evolution Roadmap
Phase 1: The Intelligence Scout (Months 1-6)
- Strategic Prospecting: Identify and research "Ideal Customer Profiles" (ICPs) using data-driven insights. You’ll find the businesses where Optiply can have the biggest financial impact.
- Master the Narrative: Conduct multi-channel outreach (calls, personalized emails, LinkedIn) to engage decision-makers. You aren't "selling"; you're inviting them to a better way of working.
- Pipeline Engineering: Collaborate with Sales Leadership and Marketing to refine our outbound engine and ensure a constant flow of transformation opportunities.
- Tech Mastery: Deep dive into CRM management and sales automation tools to track your impact and optimize your conversion rates.
Phase 2: The Junior Closer (Months 6-12)
- Transition to AE: Once you’ve demonstrated mastery of the "Front End," you will begin leading your own product demos, managing discovery calls, and closing your own deals under the mentorship of our Senior AEs.
This is who we’re looking for
- The "Grind" and the "Brain": You are resilient and persistent (cold outreach is part of the game), but you also think critically. You don't just follow a script; you understand the business logic.
- Eagerness for AI: You’re fascinated by how automation is changing the world. You want to be at a company where you’re selling the future, not a legacy tool.
- Growth Obsessed: You want to be an AE. You’re looking for a role that offers a clear ladder, not a dead-end job.
Core Essentials
- Previous experience in a sales or customer-facing role (even an internship) is a plus.
- Fluent in English & Dutch (Mandatory): You must be able to navigate professional conversations with Dutch business owners and procurement leaders.
- Data Literate: You are comfortable using (or learning) CRM systems and aren't afraid of looking at numbers to improve your performance.
This it what we offer
- Competitive Salary & Uncapped Commission
- Free lunch at the office.
- Training and development opportunities.
- Hybrid work model.
- Flexible schedule.
- Proactive career management.
- Up to 1 month of "work from anywhere".
- Bike plan.
- Annual company gathering.
- Thematic events (dinners, karting, boat trips, etc.).
- Friday drinks.
- A supportive and ambitious team, ensuring you enjoy coming to work every day!
This Job Description made your day?
Send your CV in English and let's talk!
About us
At Optiply, we move with purpose. We ship fast, iterate with data, and automate the complex.Our software has real-world impact. It doesn't just predict; it acts. Every line of code reduces global waste and optimizes the planet's resources.We're a team-first culture. Collaborative, direct, and always learning together.Headquartered in Amsterdam, our team works across Europe to redefine supply chain intelligence.
Junior Account Executive Arbeitgeber: Optiply
Optiply ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und eine attraktive Bonusstruktur bietet, sondern auch eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten und eine flexible Arbeitsumgebung. Unsere dynamische und ambitionierte Teamkultur fördert persönliches Wachstum und Zusammenarbeit, während regelmäßige Teamevents und ein offenes Miteinander sicherstellen, dass jeder Tag mit einem Lächeln endet. Wenn Sie in einem innovativen Umfeld arbeiten möchten, das an der Spitze von SaaS, KI und E-Commerce steht, sind Sie bei uns genau richtig.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Account Executive erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Optiply treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Optiply empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Optiply dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Optiply bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Account Executive mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Optiply bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Optiply erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Optiply vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!