Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite klinische Programme und berate Kunden zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung.
- Unternehmen: Optum, ein globales Unternehmen, das Technologie zur Gesundheitsoptimierung nutzt.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, umfassende Leistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit möglich, dynamisches Team und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsversorgung aktiv mit und verbessere das Leben von Millionen.
- Qualifikationen: Bachelor in Pharmazie oder PharmD und Erfahrung im Kundenkontakt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 163700 - 163700 € pro Jahr.
Optum is a global organization that delivers care, aided by technology to help millions of people live healthier lives.
The work you do with our team will directly improve health outcomes by connecting people with the care, pharmacy benefits, data and resources they need to feel their best.
Here, you will find a culture guided by inclusion, talented peers, comprehensive benefits and career development opportunities.
Come make an impact on the communities we serve as you help us advance health optimization on a global scale.
Join us to start
Caring. Connecting. Growing together.
Lead and manage ongoing contract relationships, pharmacy benefit analysis and consultation delivery to clients.
Collaborate in development of strategy as outward-facing, dedicated resources for assigned accounts, typically with direct client contact for large/complex accounts.
Builds client relationships and serves as primary point of contact for overall and day-to-day service delivery for clinical pharmacy needs.
Represents client(s) internally and coordinates with other functions to implement client systems, complete projects, and address ongoing pharmacy service needs.
The Clinical Consultant Pharmacist serves as the primary liaison between Optum Rx clinical operations, professional practice, and clinical products for the consultant's assigned client base.
The role provides clinical support for Optum Rx account management, operations, information technology, and other internal departments.
This individual is relied upon to provide proactive clinical recommendations, information regarding pharmacy trend, programs and industry changes to clients and to foster consultative relationships.
You’ll enjoy the flexibility to work remotely * from anywhere within the U. S. as you take on some tough challenges.
Primary Responsibilities
- Collaborates with clients to establish achievable but aggressive clinical program goals, including generic dispensing rate improvements, implementation of utilization management programs, improvement in medication adherence rates, improvements in therapy gaps for key chronic disease states, formulary compliance targets, and HEDIS & NCQA measures
- Provide superior clinical consultation and clinical account management with a focus on client satisfaction, client retention, and trend management
- Comprehends and effectively explains formulary and clinical program changes to clients
- Stays aware of and provides clinical market intelligence to clients
- Provides education for clients, pharmacists, members and physicians per contractual requirements
- Communicates drug information to clients and responds to plan-specific clinical inquiries
- Formulate and deliver client recommendations based on available data
- Identifies opportunities for clinical program up-sell
- Makes clinically sound recommendations to clients based on trend
- Routinely collaborating with account management to provide clinical aspects of client quarterly reviews
- Able to incorporate treatment & practice guidelines into client presentations including up-selling opportunities
- Ability to effectively manage client objections to new programs and required changes
- Manages/facilitates custom P&T committees for select clients
- Able to analyze & interpret benefit designs
- Clearly communicates analytical and reporting needs to supporting departments
- Identifies and creates opportunities to manage trend and add Optum Rx products
- Supports sales and marketing including participating in sales activities, as needed based on criteria
- Helps clients be competitive within their market
- Identifies opportunities to increase efficiency
- Mentors clinical coordinators, as needed
You’ll be rewarded and recognized for your performance in an environment that will challenge you and give you clear direction on what it takes to succeed in your role as well as provide development for other roles you may be interested in.
Required Qualifications
- Bachelor of Science in Pharmacy or Pharm D
- Active, unrestricted US state-specific pharmacist license
- 1+ years of client facing or clinical account management experience
- 1+ years of Health Plan experience
- Proficient skills in Microsoft Office and Outlook
- Ability to travel up to 10%
Preferred Qualifications
- Medicare experience
- Experience giving formal presentations
- Experience in data analytics and drawing insights
- Experience in Rx Claim
- Experience in IQPR
- Experience in Medi Span
- Experience in Reporting 360
*All employees working remotely will be required to adhere to United Health Group's Telecommuter Policy
Pay is based on several factors including but not limited to local labor markets, education, work experience, certifications, etc.
In addition to your salary, we offer benefits such as, a comprehensive benefits package, incentive and recognition programs, equity stock purchase and 401k contribution (all benefits are subject to eligibility requirements).
No matter where or when you begin a career with us, you'll find a far-reaching choice of benefits and incentives.
The salary for this role will range from $91,700 to $163,700 annually based on full-time employment.
We comply with all minimum wage laws as applicable.
Application Deadline
This will be posted for a minimum of 2 business days or until a sufficient candidate pool has been collected. Job posting may come down early due to volume of applicants.
At United Health Group, our mission is to help people live healthier lives and make the health system work better for everyone.
We believe everyone-of every race, gender, sexuality, age, location and income-deserves the opportunity to live their healthiest life.
Today, however, there are still far too many barriers to good health which are disproportionately experienced by people of color, historically marginalized groups and those with lower incomes.
We are committed to mitigating our impact on the environment and enabling and delivering equitable care that addresses health disparities and improves health outcomes - an enterprise priority reflected in our mission.
United Health Group is an Equal Employment Opportunity employer under applicable law and qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, national origin, religion, age, color, sex, sexual orientation, gender identity, disability, or protected veteran status, or any other characteristic protected by local, state, or federal laws, rules, or regulations.
United Health Group is a drug-free workplace. Candidates are required to pass a drug test before beginning employment.
#J-18808-Ljbffr
Clinical Consultant Pharmacist, Health Plans - Remote from Pacific Time Zone preferred Arbeitgeber: Optum
UnitedHealth Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer umfassenden Palette an Vorteilen, einschließlich eines attraktiven Vergütungspakets und flexibler Arbeitszeiten, fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert. Die Position des Regional Home Health Quality and Patient Experience Coordinators ermöglicht es Ihnen, direkt zur Verbesserung der Patientenversorgung beizutragen und dabei wertvolle Erfahrungen in der Gesundheitsbranche zu sammeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Clinical Consultant Pharmacist, Health Plans - Remote from Pacific Time Zone preferred erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Optum siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Clinical Consultant Pharmacist, Health Plans - Remote from Pacific Time Zone preferred mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Optum nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Optum vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Optum einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
