Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines innovativen Programms für angehende Ärzte und verbessere die Gesundheitsversorgung.
- Unternehmen: Atrius Health, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Leistungen und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Mentorship von erfahrenen Ärzten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Du solltest im letzten Jahr deiner Facharztausbildung sein oder kurz davor stehen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60 - 60 € pro Stunde.
Atrius Health, Teil der Optum-Familie, sucht einen PGY2/PGY3 Facharzt in der Familienmedizin oder Inneren Medizin, um unserem Primary Care Physician Pathways Programm beizutreten. Optum ist eine von Klinikern geführte Gesundheitsorganisation, die die Art und Weise verändert, wie Kliniker arbeiten und leben. Als Mitglied des Optum Care Delivery-Teams sind Sie ein wesentlicher Bestandteil unserer Vision, die Gesundheitsversorgung für alle zu verbessern.
Bei Optum haben Sie die klinischen Ressourcen, Daten und die Unterstützung einer globalen Organisation hinter sich, damit Sie Ihren Patienten helfen können, gesünder zu leben. Wir glauben, dass Sie eine außergewöhnliche Karriere verdienen und werden Sie ermächtigen, Ihr bestes Leben bei der Arbeit und zu Hause zu leben. Erleben Sie die Erfüllung, die Gesundheit Ihrer Gemeinschaft voranzubringen, mit der Aufregung, neue Praxisideen und Initiativen beizutragen, die dazu beitragen könnten, die Versorgung für Millionen von Patienten im ganzen Land zu verbessern.
Position Highlights & Primary Responsibilities:
- Erhalten Sie ein großzügiges garantiertes Gehalt in Ihrem letzten Ausbildungsjahr.
- Verbessern Sie die Erfahrung Ihrer letzten Monate der Ausbildung und beseitigen Sie die Belastung durch die Jobsuche.
- Erlernen Sie, wie man in einem wertbasierten Versorgungsmodell arbeitet und gedeiht.
- Wachsen Sie in der Exposition gegenüber dem Quadruple Aim-Rahmen und verschiedenen Verständnisweisen von Versorgungssettings.
- Mentoring von erfahrenen Ärzten innerhalb Ihrer zukünftigen Praxis.
- Das maßgeschneiderte Programm wird in den Einrichtungen von Atrium Health und/oder virtuell durchgeführt.
Die Position als Resident Physician Pathways wird in Verbindung mit der Sicherstellung eines unterzeichneten Arbeitsvertrags nach der Residency mit Atrius Health angeboten.
Was macht eine Optum-Organisation anders?
- Seien Sie Teil einer erstklassigen Mitarbeitererfahrung, die es Ihnen ermöglicht, auf höchstem Niveau zu praktizieren.
- Wir glauben, dass bessere Pflege für Kliniker gleichbedeutend mit besserer Pflege für Patienten ist.
- Wir beeinflussen Veränderungen kollektiv auf nationaler Ebene und bewahren gleichzeitig die Kultur und Gemeinschaft unserer lokalen Gesundheitsorganisationen.
- Praktizieren Sie Medizin autonom in einer ambulanten Umgebung.
Atrius Health ist ein von Ärzten geführter Gesundheitsführer, der national für die Transformation des Gesundheitswesens durch klinische Innovationen, Qualitätsverbesserungen und ein Engagement für wertbasierte Versorgung anerkannt ist. Wir erkennen die Bedeutung eines teamorientierten Liefermodells an, in dem Primär- und Fachärzte mit Krankenhauspartnern, Gemeinschaftsspezialisten und Pflegeeinrichtungen zusammenarbeiten.
Sie werden für Ihre Leistung in einem Umfeld belohnt und anerkannt, das Sie herausfordert und Ihnen klare Richtlinien gibt, was erforderlich ist, um in Ihrer Rolle erfolgreich zu sein.
Erforderliche Qualifikationen:
- Sie müssen in das letzte Jahr der Residency oder Fellowship übergehen oder früh im letzten Jahr sein - PGY2 Resident.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Bevorzugter Kandidat ist ein lokaler Arzt in Massachusetts - offen für andere Gebiete.
Die Vergütung für diese Fachrichtung liegt in der Regel zwischen 40,00 und 60,00 USD pro Stunde. Die gesamte Barvergütung umfasst Grundgehalt und Boni und basiert auf mehreren Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf lokale Arbeitsmärkte, Ausbildung, Berufserfahrung und kann im Laufe der Zeit basierend auf Produktivität und Leistung in der Rolle steigen.
OptumCare ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit. Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, nationale Herkunft, Religion, Alter, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung oder geschützten Veteranenstatus berücksichtigt.
Physician Resident Pathways - Quincy Primary Care (Remote) Arbeitgeber: Optum
UnitedHealth Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer umfassenden Palette an Vorteilen, einschließlich eines attraktiven Vergütungspakets und flexibler Arbeitszeiten, fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert. Die Position des Regional Home Health Quality and Patient Experience Coordinators ermöglicht es Ihnen, direkt zur Verbesserung der Patientenversorgung beizutragen und dabei wertvolle Erfahrungen in der Gesundheitsbranche zu sammeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Physician Resident Pathways - Quincy Primary Care (Remote) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Optum siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Physician Resident Pathways - Quincy Primary Care (Remote) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Optum nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Optum vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Optum einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
