Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie optimiere Finanzprozesse.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen für Automatisierungsanlagen mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Vergütung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzen in einem dynamischen Team und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Controlling und mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Kostenlose Unterstützung bei der Jobsuche und vertrauliche Behandlung deiner Daten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein Unternehmen im Bereich Herstellung von Automatisierungsanlagen. Sie entwickeln Technologien mit dem Ziel, Verfahren zu verbessern und mehr Leistungen und Produktivität zu schaffen und dabei auf erneuerbare Energie und Nachhaltigkeit zu setzen. Als Mitarbeit bei unseren Kunden profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Zudem bieten Sie eine attraktive Vergütung, geldwerte Vorteile sowie ein breites Weiterentwicklungsangebot.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als:
IHRE AUFGABEN
- Erstellung des Monats-, Quartals- und Jahresabschlusses.
- Koordination der Budget- und Forecast-Planungen.
- Optimierung der Controlling- und Finanzprozesse.
- Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und mit der Managerin in Finance.
- Erstellen von Statistiken und Auswertungen.
- Erarbeitung von Steuerungsmaßnahmen zusammen mit den Projektverantwortlichen und Management.
- Mitarbeit bei Sonderthemen.
IHR PROFIL
- Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbare Qualifikation.
- Einschlägige Berufserfahrung von mindestens 5 Jahren im Bereich Controlling oder vergleichbaren Positionen.
- Erfahrung in einem internationalen Unternehmen und in der Neuausrichtung des Controllings.
- Erfahrung bei der Mitwirkung einer IT-Migration auf SAP S4/HANA.
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
- Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise.
IHRE VORTEILE
- Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie.
- Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen).
- Persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching.
- Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen.
- Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen.
- Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers.
- Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret.
- Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos.
Werden Sie aktiv! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (gerne mit Angaben zum Gehaltswunsch sowie dem nächstmöglichen Eintrittstermin) an . Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können.
#J-18808-Ljbffr
SAP4 Hana - Spezialist (m/w/d) Arbeitgeber: OPUS ONE Recruitment GmbH
Kontaktperson:
OPUS ONE Recruitment GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP4 Hana - Spezialist (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Automatisierungs- und Controlling-Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit SAP S4/HANA beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Fachliche Weiterbildung
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP S4/HANA und Controlling. Online-Kurse oder Webinare können dir helfen, dein Wissen aufzufrischen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Interview für eine Position als SAP S4/HANA-Spezialist gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Controlling und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zeigen.
✨Zeige deine Soft Skills
Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Betone in Gesprächen deine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP4 Hana - Spezialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Berufserfahrung im Controlling und deine Kenntnisse in SAP S4/HANA.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Qualifikationen mit den Anforderungen übereinstimmen.
Gehaltswunsch und Eintrittstermin: Vergiss nicht, in deiner Bewerbung deinen Gehaltswunsch sowie den nächstmöglichen Eintrittstermin anzugeben. Dies zeigt, dass du dir über deine Erwartungen im Klaren bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OPUS ONE Recruitment GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens, insbesondere in Bezug auf erneuerbare Energien und Nachhaltigkeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Controlling oder bei der IT-Migration auf SAP S4/HANA unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams ein wichtiger Teil der Rolle ist, bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich in Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
