Leitung SAP Transformation (m/w/d) in Pullach

Unser Kunde ist eine international etablierte Unternehmensgruppe aus dem Dienstleistungssektor mit einer starken Marktposition und langjähriger Erfahrung. Das Unternehmen ist mit zahlreichen Standorten und Gesellschaften in verschiedenen internationalen Märkten vertreten.
Im Mittelpunkt der Geschäftstätigkeit stehen kundenorientierte Dienstleistungen und innovative Lösungen, die durch moderne Technologien und digitale Geschäftsmodelle kontinuierlich weiterentwickelt werden.
Als international aufgestellte Unternehmensgruppe legt unser Kunde großen Wert auf nachhaltiges Wachstum, effiziente Unternehmensstrukturen und die kontinuierliche Optimierung interner Prozesse. Dabei erwartet die Mitarbeitenden ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen.

Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt als

IHRE AUFGABEN

• Fachliche und strategische Verantwortung für die Weiterentwicklung und Neuausrichtung der unternehmensweiten ERP- und Applikationslandschaft
• Planung und Steuerung umfangreicher Systemumstellungen sowie Einführung moderner Unternehmenslösungen
• Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung einer spezialisierten internen IT-Organisation im Bereich ERP und SAP
• Koordination der Zusammenarbeit zwischen IT, Finance, Controlling und weiteren operativen Unternehmensbereichen
• Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Umsetzung effizienter und digitalisierter Geschäftsprozesse
• Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs während laufender Veränderungs- und Implementierungsvorhaben

IHR PROFIL

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse moderner SAP-Lösungen sowie ein gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Prozesse
• Mehrjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen Position im Bereich ERP-Systeme und Unternehmensanwendungen sowie der Umsetzung unternehmensweiter Systemveränderungen
• Erste oder mehrjährige Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, Teams fachlich und organisatorisch weiterzuentwickeln
• Kommunikationsstärke, strategisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind wünschenswert

IHRE VORTEILE

• Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie
• Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen)
• Persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching
• Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen
• Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen
• Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers
• Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret
• Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos