Sachbearbeiter AVOR/Einkauf 80–100 %

Sachbearbeiter AVOR/Einkauf 80–100 %

Herzogenbuchsee Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Arbeitsvorbereitung und koordiniere den Einkauf von Materialien.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in der Region Herzogenbuchsee–Langenthal.
  • Mitarbeitervorteile: Vielseitige Aufgaben, kollegiales Umfeld und sorgfältige Einarbeitung.
  • Andere Informationen: Flexibilität und Teamarbeit sind hier gefragt!
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und Erfahrung im Büro.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Für unseren Kunden in der Region Herzogenbuchsee–Langenthal suchen wir per sofort eine engagierte Persönlichkeit für die Position als Sachbearbeiter/in AVOR/Einkauf.

Ihre Aufgaben:

  • Arbeitsvorbereitung (AVOR) für verschiedene Projekte übernehmen
  • Kalkulationen erstellen und Kosten planen
  • Einkauf von Materialien und Dienstleistungen koordinieren
  • Bestellungen bearbeiten und Liefertermine überwachen
  • Allgemeine Bürotätigkeiten zur Teamunterstützung erledigen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene mechanische oder technische Berufsausbildung
  • Erfahrung im Büro und idealerweise Kenntnisse mit ERP-Systemen, vorzugsweise Navision
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität
  • Selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise
  • Bereitschaft, bei Abwesenheit des Lageristen zu 10–20 % in der Produktion zu unterstützen und dabei Aufgaben im Lager wie Warenannahme, Be- und Entladen, Einlagerung, Kommissionierung sowie Verpackung und Versand zu übernehmen

Wir bieten Ihnen:

  • Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Sorgfältige Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet

Sind Sie interessiert, dann freut sich auf Ihr Dossier.

Sachbearbeiter AVOR/Einkauf 80–100 % Arbeitgeber: Opus Personal AG, Zweigniederlassung Bern

Unser Unternehmen in der Region Herzogenbuchsee–Langenthal bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt. Wir fördern Ihre berufliche Weiterbildung und bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen, die es Ihnen ermöglicht, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. Zudem profitieren Sie von einer sorgfältigen Einarbeitung und der Chance, in verschiedenen Bereichen, einschließlich der Produktion, Erfahrungen zu sammeln.
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Kontaktperson:

Opus Personal AG, Zweigniederlassung Bern HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sachbearbeiter AVOR/Einkauf 80–100 %

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter AVOR/Einkauf interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Informationen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erheblich steigern kann.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter AVOR/Einkauf 80–100 %

Arbeitsvorbereitung (AVOR)
Kalkulation
Kostenplanung
Einkauf von Materialien
Koordination von Dienstleistungen
Bearbeitung von Bestellungen
Überwachung von Lieferterminen
Kenntnisse mit ERP-Systemen
MS Office
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Flexibilität
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Präzise Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Lass uns wissen, was dich motiviert und was du mitbringst!

Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du wirklich interessiert bist!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine saubere Formatierung. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können uns schneller bei dir melden!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Opus Personal AG, Zweigniederlassung Bern vorbereitest

Mach dich mit den Aufgaben vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Arbeitsvorbereitung und den Einkauf passen. So kannst du gezielt Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Kenntnisse über ERP-Systeme auffrischen

Da Kenntnisse in ERP-Systemen, insbesondere Navision, gefordert sind, solltest du dich vor dem Interview mit diesen Systemen vertraut machen. Wenn du bereits Erfahrung hast, bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Systeme in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.

Teamfähigkeit betonen

In der Stellenbeschreibung wird Teamfähigkeit großgeschrieben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt. Teile diese Geschichten im Interview, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Flexibilität und Selbstständigkeit hervorheben

Die Bereitschaft, auch in der Produktion zu unterstützen, ist wichtig. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du flexibel auf Veränderungen reagiert hast oder selbstständig Aufgaben übernommen hast. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich schnell an neue Situationen anzupassen.

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Opus Personal AG, Zweigniederlassung Bern
Standort: Herzogenbuchsee
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