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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere spannende Baustellenprojekte eigenverantwortlich.
- Arbeitgeber: Innovatives Bauunternehmen mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Infrastruktur, eigenes Geschäftsfahrzeug und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Bauprojekte aktiv und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Baustellenführung und Organisationstalent erforderlich.
- Andere Informationen: Selbstständiges Arbeiten mit Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden in der Region Biel suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit als Bauführer/in (80-100 %), die mit Leidenschaft und Organisationstalent unsere Baustellen zum Erfolg führt.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Planung und Vorbereitung der Baustellen
- Leitung und Koordination der Baustellenaktivitäten
- Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals
- Sicherstellen von höchster Qualität in allen Bauprozessen
- Erstellen von Vorausmassen und Ausmassarbeiten
- Rapportierung und Dokumentation der Baufortschritte
Ihr Profil
- Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung und Baustellenführung
- Führungsstärke und Organisationstalent
- Hohe Qualitätsansprüche und selbstständiges Arbeiten
- Sicherer Umgang mit Vorausmassen, Ausmassarbeiten und Rapportsystemen
- Erstellen des Rapportwesens
Wir bieten Ihnen
- Spannende und abwechslungsreiche Bauprojekte
- Ein motiviertes Team und selbstständiges Arbeiten mit Verantwortung
- Raum für eigene Ideen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Moderne Infrastruktur und zeitgemässe Anstellungsbedingungen
- Eigenes Geschäftsfahrzeug für Ihre Einsätze
Sind Sie interessiert? Dann freut sich Herr Brian Kessler auf Ihre Unterlagen.
Bauführer/in 80-100 % Arbeitgeber: OPUS Personal AG
Kontaktperson:
OPUS Personal AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauführer/in 80-100 %
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bauführer/in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Vielleicht kennt jemand von ihnen die Firma oder hat sogar einen direkten Draht zu den Entscheidungsträgern. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Projekte des Unternehmens und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die richtige Person für die Baustelle bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert auf die Stelle zu bewerben, die dich interessiert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauführer/in 80-100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Bauleitung. Lass uns wissen, warum du der perfekte Bauführer bist!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung macht einen guten Eindruck!
Qualität zählt!: Wie bei unseren Bauprojekten gilt auch hier: Qualität ist entscheidend! Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten. Das zeigt uns, dass du hohe Ansprüche an deine Arbeit hast.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OPUS Personal AG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Projekte und Werte des Unternehmens. Wenn du weißt, was sie antreibt und welche Bauprojekte sie umsetzen, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Führungsstärke und dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. So kannst du während des Interviews anschaulich demonstrieren, wie du Baustellen erfolgreich geleitet hast.
✨Zeige deine Qualitätsansprüche
Da hohe Qualitätsansprüche gefordert sind, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Qualität in der Bauausführung ist. Bereite Beispiele vor, wo du durch sorgfältige Planung und Ausführung die Qualität sichergestellt hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Frage nach den Möglichkeiten, die das Unternehmen bietet, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen und neue Ideen einzubringen.
