Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Vertriebsteam und generiere Verkaufschancen im Bereich Krankenversicherung.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in Zürich mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Lohnfortzahlung bei Krankheit.
- Weitere Informationen: Temporäre Anstellung mit der Möglichkeit zur Verlängerung.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Vertriebsfähigkeiten und arbeite in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Matura, Erfahrung im Vertrieb von Vorteil.
Für unseren Kunden in Zürich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit als Mitarbeiter/in Outbound im Bereich Krankenversicherung für eine temporäre Anstellung von 12 Monaten, mit der Option auf Verlängerung.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung des Vertriebsteams im Tagesgeschäft (vor Ort, kein Aussendienst)
- Telefonisches Nachfassen von Kampagnen und Kundenaktionen
- Erkennen von Verkaufschancen und Terminvereinbarungen
- Generierung von Leads und Verkaufsanlässen
- Mitarbeit bei Offerten
- Allgemeine administrative Aufgaben
Ihr Profil:
- Kaufmännische Grundausbildung oder Matura
- Erfahrung im Vertrieb und in der Krankenversicherung von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)
- VBV-Krankenzusatzversicherung von Vorteil oder Bereitschaft zur Ausbildung
- Verkaufsstärke und hohe Serviceorientierung
- Selbständige, strukturierte und initiative Arbeitsweise
- Einwandfreier Leumund
Bitte beachten Sie: Dossiers ohne nachweisbare Erfahrung im Bereich Krankenversicherung können nicht berücksichtigt werden.
Wir bieten Ihnen:
- 40-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
- % Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall
Sind Sie interessiert, dann freut sich Brian Kessler auf Ihr Dossier.
Mitarbeiter Outbound (a) 80-100 % Arbeitgeber: OPUS Personal AG
Unser Unternehmen in Zürich bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Wir fördern eine positive Arbeitskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Zudem profitieren Sie von einer umfassenden Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Krankenversicherung, was Ihnen hilft, Ihre Karriere voranzutreiben.
