Senior Director Global Mission Integration, Defense & Intelligence

Senior Director Global Mission Integration, Defense & Intelligence

Geneva Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Oracle

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite strategische Initiativen im Verteidigungs- und Sicherheitssektor und entwickle innovative Lösungen.
  • Unternehmen: Führendes Technologieunternehmen mit Fokus auf Verteidigung und Sicherheit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und internationalem Einfluss.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verteidigungstechnologie und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Qualifikationen: 16-20 Jahre Erfahrung in der Verteidigungs- und Sicherheitsbranche erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Als Senior Director, Global Mission Integration – Defense and Intelligence sind Sie ein Schlüsselmitglied des Global Defense Security-Teams, wo Sie im gesamten Unternehmen arbeiten und mit Architekten, Produktmanagern und Vertriebsleitern zusammenarbeiten, um Oracle als kundenorientiertes Unternehmen zu positionieren, das den Verteidigungs- und Geheimdienstorganisationen einen höheren Wert bietet. In diesem Team bringen Sie ein tiefes Verständnis der Trends in der Verteidigungs- und Sicherheitsbranche mit, um jede Oracle-Möglichkeit im breiteren Branchenwertkontext zu maximieren und den Wert von Oracle über unser Produktportfolio zu artikulieren.

Zu den spezifischen Verantwortlichkeiten gehören:

  • Identifizierung und Beeinflussung strategischer Initiativen bei globalen Verteidigungskunden durch die Weitergabe von Fachwissen zur Anwendung von (Oracle) Technologie im gesamten Spektrum der Verteidigungs- und Sicherheitsaktivitäten.
  • Nutzung von operativer Erfahrung in kombinierten (alliierten) und gemeinsamen Operationen (multidomain), um die Kundenorientierung in allen Verteidigungsengagements zu verbessern.
  • Artikulation der kommerziellen Technologieanwendung im Bereich Verteidigung und breiterer Beschaffungswege sowie zukünftiger Fähigkeitsentwicklungsforen (Partner).
  • Demonstration einer erstklassigen Branchenengagements mit der Verteidigung.
  • Artikulation der besten technischen Fähigkeiten der Industrie / Regierung und wie diese in die US- und Alliiertenmission integriert wurden.
  • Aufbau und Erweiterung von Beziehungen zu Kunden innerhalb der führenden Verteidigungs- und Sicherheitsorganisationen, Fähigkeit, mit Führungskräften in mehreren Funktionen und Rollen zu kommunizieren.
  • Enge Zusammenarbeit mit Oracle-Vertriebsleitern zur Identifizierung und Entwicklung von Möglichkeiten bei strategischen Verteidigungs- und Sicherheitskunden.
  • Führung bei der Entwicklung der Go-to-Market-Strategie mit den Client Directors.
  • Steigerung größerer Angebote höherer Qualität zur Erhöhung der Durchdringung bei strategischen Verteidigungskunden.
  • Unterstützung von Multi-LOB-Angebots- und Engagementteams mit erfahrenen Experten aus Vertrieb, Pre-Sales, Consulting und Lösungsarchitektur, um die größten Technologiechancen zu gestalten und voranzutreiben.
  • Identifizierung, Erstellung und Leitung strategischer Engagements mit den strategischsten Verteidigungs- und Sicherheitskunden zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und besseren Möglichkeiten für Oracle.

Vorbereitung und Lieferung von anregenden, exekutiven Vorschlägen zur Einbindung von Kunden in langfristige Geschäftsbeziehungen.

  • Multidisziplinär: kontinuierliche Weiterentwicklung und Innovation, um neue Ideen für Investitionen und potenzielle Bereiche einzubringen.
  • Moderation funktionsübergreifender Entdeckungssitzungen zur Identifizierung und Priorisierung wichtiger geschäftlicher Werttreiber.
  • Verfassen von Inhalten zur Gedankenführung über Cloud-Vorteile, Branchensolutions und andere relevante Themen.
  • Agieren als globaler Verteidigungsexperte in Account-Planungssitzungen und vierteljährlichen Geschäftsbesprechungen.
  • Definition und Erstellung spezifischer Materialien und Inhalte zur Gedankenführung, einschließlich Whitepapers, Datenblätter und Social-Media-Beiträge, wie Oracle Wert in der Verteidigung liefert.
  • Denken in der Perspektive „Der Kunde definiert seinen Erfolg“ - sich über ihre Probleme verbinden, nicht über unsere Lösungen.
  • Agieren als wichtige Quelle für Marktinformationen darüber, wie unsere Kunden arbeiten und wie Entscheidungen getroffen werden.
  • Demonstration herausragender analytischer und problemlösender Fähigkeiten; außergewöhnliche Fähigkeit, komplexe Probleme zu strukturieren, Hypothesen zu entwickeln und gut unterstützte Lösungen zu präsentieren.

Was Sie mitbringen:

  • 16-20 Jahre kombinierte Erfahrung in der Leitung von Organisationen mit einem klaren Fokus auf die Verteidigungs- und Sicherheitsindustrie, das Militär, Managementberatung, Systemintegratoren oder führende Verteidigungs- und Sicherheitsorganisationen.
  • Erfahrung in großen Transformationsprojekten oder Änderungsprogrammen, idealerweise mit der Leitung multinationaler und inter-agency Spezialoperationen: Glaubwürdige kombinierte und alliierte operative Erfahrung.
  • Verständnis der Formulierung von Verteidigungsstrategien und operativer Planung.
  • Erfahrung in der Entwicklung von Verteidigungsfähigkeiten und Beschaffungspolitik.
  • Verständnis der Oracle Cloud-Infrastruktur ist unerlässlich; Dedicated Region (DRCC) und Oracle National Security Regions (ONSR) wären vorteilhaft.
  • Leidenschaft für die Ermöglichung digitaler Lösungen und Cloud innerhalb der Branchengrenzen und das Streben nach neuen Technologien.
  • Flexibilität und die Fähigkeit zu beeinflussen. Handlungsorientiert mit Leidenschaft für schnelle Bewegungen, aber Verständnis für die Notwendigkeit außergewöhnlicher Qualität.
  • Fähigkeit, Vertrauen und Glaubwürdigkeit auf CxO- oder Head of BU-Ebene zu gewinnen.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, Marktdaten zu analysieren und zu interpretieren.
  • Sehr starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, mit nachgewiesener Fähigkeit, mit verschiedenen Teammitgliedern und externen Parteien zu orchestrieren und zusammenzuarbeiten.
  • Fähigkeit, virtuelle Teams zu engagieren, zu unterstützen und zu motivieren und eine Vielzahl von Arbeitsströmen gleichzeitig zu überwachen.
  • Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Fließend in Englisch ist ein Muss; eine zusätzliche Sprache wäre von Vorteil.
  • Tiefe Erfahrung mit Verteidigungsorganisationen und/oder nationaler Sicherheit.
  • Hohe Netzwerke auf MODs und/oder nationalen Sicherheitsbehörden.
  • Lokale Sicherheitsfreigabe oder die Fähigkeit, schnell eine zu erhalten.

Karrierelevel - IC6

Senior Director Global Mission Integration, Defense & Intelligence Arbeitgeber: Oracle

Oracle ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und innovativen Cloud-Transformationsstrategien ermöglicht Oracle seinen Angestellten, ihre Fähigkeiten zu erweitern und bedeutende Beziehungen zu großen Unternehmenskunden aufzubauen. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Kreativität, was zu einer erfüllenden und lohnenden Karriere führt.

Oracle

Kontaktdaten:

Oracle Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Director Global Mission Integration, Defense & Intelligence mit Bravour zu bestehen

Verständnis der Verteidigungs- und Sicherheitsindustrie
Operational Experience in kombinierten und gemeinsamen Operationen
Kommerzielle Technologieanwendung im Verteidigungsbereich
Beziehungsmanagement mit Führungskräften in Verteidigungsorganisationen
Entwicklung von Go-to-Market-Strategien
Fähigkeit zur Analyse und Interpretation von Marktdaten
Erfahrung in der Entwicklung von Verteidigungsfähigkeiten und Beschaffungspolitik