Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kommerzielle Strategie und manage große Bauprojekte in Frankfurt.
- Arbeitgeber: Führendes europäisches Unternehmen für Rekrutierung und Projektservices im Bauwesen.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Firmenfahrzeug, Umzugsbeihilfe und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Bauprojekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im kommerziellen Management, idealerweise mit Hauptauftragnehmern.
- Andere Informationen: Langfristige Karrierechancen mit einem führenden Tier-1-Auftragnehmer.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Senior commercial leadership role on high-profile construction projects.
Permanente Position bei einem führenden Tier-1-Auftragnehmer.
Wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassendes Leistungspaket.
Über Oradeo
Oradeo ist eine europäische Personal- und Projektberatungsfirma, die sich auf mission-critical und komplexe Bauprojekte spezialisiert hat, einschließlich kommerzieller, Wohn-, Rechenzentrums-, Lebenswissenschafts- und fortschrittlicher Fertigungsentwicklungen. Wir arbeiten mit Tier-1-Auftragnehmern und führenden Entwicklern zusammen, um hochwertige kommerzielle, technische und Managementfachkräfte in ganz Europa bereitzustellen.
Rollenübersicht
Oradeo sucht einen erfahrenen Commercial Manager, der einem großen Projektteam in Frankfurt beitritt. Diese Rolle wird eine Schlüsselrolle im kommerziellen Management von großangelegten Bauprojekten spielen und die Lieferteams von der Vorabkonstruktion bis zur endgültigen Abrechnung unterstützen.
Der erfolgreiche Kandidat wird die kommerzielle Strategie leiten, die Vertragsverwaltung verwalten, den Cashflow und die Kostenkontrolle überwachen und junioren kommerziellen Mitarbeitern Anleitung geben, während er die vertragliche Einhaltung und die bestmögliche Projektdurchführung sicherstellt.
Hauptverantwortlichkeiten
- Monatliche, interimistische und endgültige Bewertungen, Zahlungsanträge und Kostenabgleiche vorbereiten.
- Kommerzielle Aspekte von Verträgen, Subunternehmern, Spezialisten und Lieferanten verwalten.
- Genaues Reporting zur Unterstützung der regelmäßigen Überprüfung von Cashflow und Vertragspositionen bereitstellen.
- Eng mit dem Einkaufsleiter zusammenarbeiten, um Subverträge zu platzieren und zu verwalten.
- Vertragsdokumente überprüfen und Risiken, Chancen und Anomalien identifizieren.
- Interimistische und endgültige Bewertungen mit Vertretern des Kunden vorbereiten, einreichen und vereinbaren.
- Detaillierte Mengenberechnungen zur Unterstützung von Schätzungen, Beschaffung und Planungsfunktionen durchführen.
- Endkonten für abgeschlossene Arbeitsabschnitte vorbereiten und vereinbaren.
- Vertragliche Verzögerungen und Änderungen genau erfassen und verwalten.
- Quantity Surveyors, Assistant Surveyors und Junior Surveyors leiten, verwalten und anleiten.
- Zusammenarbeit über Projektteams hinweg unterstützen, um die kommerzielle Leistung zu steigern.
Kandidatenanforderungen
- Mindestens 10+ Jahre Erfahrung in einer kommerziellen Managementrolle, idealerweise bei einem Hauptauftragnehmer.
- Starker Hintergrund in Bau- oder Tiefbauprojekten (wohnlich, kommerziell oder industriell).
- Chartered oder auf dem Weg zur Chartermitgliedschaft bei der Society of Chartered Surveyors (SCS) oder gleichwertig.
- Exzellente Kommunikations-, Führungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Starkes kommerzielles Gespür und Erfahrung in der Vertragsverwaltung.
- Hohe IT-Kompetenz.
Vorteile
- Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket.
- Firmenfahrzeug oder Reisekostenzuschuss.
- Umzugskostenvergütung (falls zutreffend).
- Firmenlaptop und Mobiltelefon.
- Betriebsrente.
- Lebensversicherung und Einkommensschutz.
- Unterstützung bei der kontinuierlichen beruflichen Entwicklung (CPD).
- Lebensstilvorteile, einschließlich Fahrrad zur Arbeit, Mitarbeiterhilfeprogramm, Sport- und Sozialclub und mehr.
- Langfristige Karriereentwicklung bei einem führenden Tier-1-Auftragnehmer.
Vertrauliche Anfrage
Für vertrauliche Informationen zu dieser Commercial Manager-Rolle oder anderen kommerziellen und Managementmöglichkeiten kontaktieren Sie bitte Oradeo unter +353 oder bewerben Sie sich direkt.
Commercial Manager | Frankfurt, Germany Arbeitgeber: Oradeo
Kontaktperson:
Oradeo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Commercial Manager | Frankfurt, Germany
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Initiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Ein gutes Gespräch kann oft mehr bewirken als ein perfekter Lebenslauf.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Commercial Manager | Frankfurt, Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Unternehmenswebsite und die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du alle wichtigen Punkte abdeckst und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
Sei konkret und präzise: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Pass deinen Lebenslauf an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor und achte darauf, dass die wichtigsten Fähigkeiten, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, klar erkennbar sind.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oradeo vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Bauindustrie vertraut. Zeige, dass du die spezifischen Anforderungen und Dynamiken des Unternehmens verstehst, für das du dich bewirbst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, deine Erfahrungen zu teilen. Konzentriere dich darauf, wie du kommerzielle Strategien entwickelt, Verträge verwaltet und Teams geleitet hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Zielen für zukünftige Projekte.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle einen starken Fokus auf Führung und Mentoring hat, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du andere unterstützt und motivierst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.