Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und entwickle innovative Cloud-Architekturen mit Microsoft Azure und Terraform.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Technologien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, attraktive Vergütung und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Karrierechancen und regelmäßige Mitarbeiterevents für ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Nutze deine Skills in einem kreativen Umfeld und forme die Zukunft der Cloud-Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Terraform und Azure-Architekturen sowie technisches Verständnis von Cloud-Netzwerken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Design, Weiterentwicklung und Dokumentation von Cloud‑Architekturen mit Schwerpunkt Microsoft Azure
- Planung und Umsetzung skalierbarer, sicherer und hochverfügbarer Azure‑Architekturen
- Aufbau und Pflege von Infrastruktur‑Stacks mittels Infrastructure as Code (Terraform)
- Konzeption und Integration von Cloud‑Netzwerkarchitekturen (z.B. VNETs, Routing, Security‑Zonen)
- Technische Beratung interner Teams und Projektbeteiligter bei Cloud‑ und Architekturfragen
- Sicherstellung von Architektur‑Standards, Best Practices und technischer Governance
Anforderungen
- Tiefgehende Praxiserfahrung im Einsatz von Terraform zur Automatisierung, Versionierung und Standardisierung von Cloud‑Infrastrukturen
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Azure‑Architekturen, idealerweise IaC‑basiert
- Sehr gute Kenntnisse im Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung von Azure‑Cloud‑Umgebungen
- Fundiertes technisches Verständnis von Cloud‑Netzwerkarchitekturen (z.B. Subnetze, Routing, Security‑Konzepte)
von Vorteil
- Erfahrung mit Ansible im Kontext Automatisierung und Konfigurationsmanagement
- Kenntnisse in Multi‑Cloud‑Architekturen oder hybriden Cloud‑Szenarien
Unser Angebot
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Lösungen, um Deine Work-Life-Balance optimal zu gestalten.
- Attraktive Verdienstmöglichkeiten, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte, um Deine finanziellen Ziele zu erreichen.
- Gesundheitsmaßnahmen, wie die Bezuschussung von Fitnessstudio-Beiträgen, um Deine körperliche und geistige Fitness zu fördern und Jobräder, einschließlich Bikes, oder E-Bikes, und individuelle Dienstwagenregelungen, um Deine Mobilität zu verbessern.
- Schulungen, Trainings (intern/extern) inklusive Zertifizierungen, um Deine fachlichen Fähigkeiten auszubauen und Dich weiterzuentwickeln.
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens, um Deine Karriere voranzutreiben.
- Ein betriebliches Altersvorsorge-Paket.
- Mitarbeiterevents, um das Teamgefühl zu stärken und gemeinsam Spaß zu haben.
Kontakt
oraïse GmbH
Stephanie Wardin
Personalabteilung
Mary-Somerville-Straße 10
28359 Bremen
Tel: 3
Mail:
Cloud Architect (m/w/d) | Fokus Terraform Arbeitgeber: Oraise
Die oraïse GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Lösungen bietet, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten, umfangreichen Gesundheitsmaßnahmen und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter in einem dynamischen und innovativen Umfeld in Bremen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Cloud Architect (m/w/d) | Fokus Terraform erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Cloud-Architektur in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten!
✨Zeig dein Können!
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in Terraform und Azure in einem technischen Gespräch oder einer praktischen Übung unter Beweis zu stellen. Wir sollten uns darauf konzentrieren, unsere Erfahrungen und Projekte klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Sei proaktiv!
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Lass uns zeigen, dass wir die Initiative ergreifen und bereit sind, die Extrameile zu gehen!
✨Fragen stellen!
Bereite einige kluge Fragen für das Vorstellungsgespräch vor, die sich auf die Cloud-Architekturen und die Unternehmenskultur beziehen. Das zeigt unser Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cloud Architect (m/w/d) | Fokus Terraform mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Cloud Architect für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrung!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen mit Terraform und Azure. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oraise vorbereitet
✨Verstehe die Cloud-Architektur
Mach dich mit den Grundlagen und Best Practices der Cloud-Architekturen, insbesondere Microsoft Azure, vertraut. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien von Infrastructure as Code (IaC) verstehst und wie Terraform dabei eine Rolle spielt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, bei denen du Terraform eingesetzt hast. Erkläre, wie du Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein technisches Verständnis.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den aktuellen Projekten des Unternehmens oder zu den verwendeten Technologien sein. Das zeigt dein Interesse und deine Neugierde für die Position.
✨Soft Skills nicht vergessen
Technisches Wissen ist wichtig, aber auch deine Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend. Sei bereit, zu erklären, wie du technische Konzepte anderen Teams oder Stakeholdern vermittelt hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Technikprofi bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
