Junior Techniker (m/w/d)
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Junior Techniker (m/w/d)

Kiel Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Mitarbeit an spannenden Projekten von der Idee bis zur Umsetzung.
  • Arbeitgeber: ORANGE Engineering bietet innovative Lösungen und spannende Karrieremöglichkeiten.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker und technisches Verständnis erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen sind unkompliziert online oder per E-Mail möglich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Vollzeit 24118 Kiel

Für unser Projektteam und das unserer Kunden suchen wir Sie.

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit auf verschiedenen Ebenen von der Idee bis zur Durchführung, Entwicklung, Konstruktion, Fertigung und Inbetriebnahme, z. B.:
  • Bearbeitung von Konstruktionsunterlagen
  • Steuerung von Fertigungsaufträgen
  • Optimierung bestehender Prozesse
  • Implementierung technischer Lösungen
  • Durchführung von Funktionsprüfungen
  • Dokumentation
  • Ansprechpartner für technische Rückfragen

Vertiefung Ihrer Kenntnisse durch Praxiserfahrung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker
  • Technisches Verständnis und Interesse an der Umsetzung von Ideen
  • Tool-Kenntnisse im jeweiligen fachspezifischen Aufgabenbereich
  • Routinierter Umgang mit MS Office
  • SAP R/3 Kenntnisse wünschenswert
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Service- und Kundenorientierung

Das dürfen Sie erwarten

  • Eine unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Jahresurlaub
  • Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen eines zukunftsorientierten Unternehmens (z. B. ÖPNV- und Sportkostenzuschuss)
  • Flexible Arbeitszeiten und je nach Projekteinsatz die Möglichkeit zum Homeoffice
  • Prämienprogramm für Auftrags- und Personalempfehlungen
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie den Button „Online bewerben“ und lassen Sie uns kostenfrei und unkompliziert Ihre Unterlagen zukommen. Alternativ können Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe der Referenznummer "590" senden.

ORANGE Engineering bietet ausgezeichnete Perspektiven für die berufliche Zukunft – sowohl in Deutschland als auch in den Niederlanden. Ob langjährige Erfahrung oder Berufseinstieg, es warten spannende Projekte in unterschiedlichen Branchen. Dank der Zusammenarbeit mit erfolgreichen Unternehmen entstehen zahlreiche Karrieremöglichkeiten. Auch Freelancer profitieren von attraktiven Einsatzmöglichkeiten.

Wollen Sie Ihre Karriere auf das nächste Level bringen? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns!

Junior Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: ORANGE Engineering Holding GmbH & Co. KG

ORANGE Engineering ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Junior Techniker (m/w/d) in Kiel nicht nur eine unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Jahresurlaub bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre individuelle Entwicklung durch maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Projekte in verschiedenen Branchen, die Ihnen helfen, Ihre technischen Fähigkeiten weiter auszubauen und Ihre Karriere voranzutreiben.
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Kontaktperson:

ORANGE Engineering Holding GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Techniker (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein technisches Verständnis, um in Gesprächen mit dem Team zu zeigen, wie du Ideen in technische Lösungen umsetzen kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Branche. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du bereit bist, dich weiterzubilden und neue Tools zu erlernen, um deine Fähigkeiten zu erweitern.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Service- und Kundenorientierung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um deren Bedürfnisse zu erfüllen.

Tip Nummer 4

Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten. Betone, dass du sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kannst, um den Anforderungen des Projekts gerecht zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Techniker (m/w/d)

Technisches Verständnis
Konstruktionsunterlagen bearbeiten
Fertigungsaufträge steuern
Prozesse optimieren
Technische Lösungen implementieren
Funktionsprüfungen durchführen
Dokumentation erstellen
MS Office Kenntnisse
SAP R/3 Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Service- und Kundenorientierung
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Junior Techniker relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung und Kenntnisse in MS Office sowie SAP R/3.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Zeige dein technisches Verständnis und deine Kundenorientierung.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ORANGE Engineering Holding GmbH & Co. KG vorbereitest

Technisches Verständnis zeigen

Bereiten Sie sich darauf vor, Ihr technisches Wissen und Ihre Fähigkeiten zu demonstrieren. Seien Sie bereit, spezifische Beispiele aus Ihrer Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen zu nennen, die Ihre Eignung für die Position als Junior Techniker unter Beweis stellen.

Fragen zur Prozessoptimierung vorbereiten

Da die Optimierung bestehender Prozesse eine wichtige Aufgabe ist, sollten Sie sich Gedanken darüber machen, wie Sie in der Vergangenheit Prozesse verbessert haben oder welche Ideen Sie für zukünftige Optimierungen haben. Dies zeigt Ihr Engagement und Ihre proaktive Denkweise.

Kenntnisse in MS Office und SAP betonen

Stellen Sie sicher, dass Sie Ihre Erfahrungen mit MS Office und, falls vorhanden, SAP R/3 hervorheben. Geben Sie konkrete Beispiele, wie Sie diese Tools in früheren Projekten eingesetzt haben, um Ihre Effizienz und Organisation zu demonstrieren.

Service- und Kundenorientierung unterstreichen

Da Kundenorientierung wichtig ist, sollten Sie Beispiele anführen, bei denen Sie erfolgreich mit Kunden oder Teammitgliedern kommuniziert haben. Zeigen Sie, dass Sie in der Lage sind, technische Rückfragen verständlich zu beantworten und Lösungen anzubieten.

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