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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungsarchitekturen und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: oraya GmbH ist ein führendes Softwareunternehmen im Bereich Market Intelligence.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, remote Arbeiten und 28 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die technologische Zukunft aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mindestens 3 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Solutions Architect (m/w/d) für SaaS-UnternehmenDeine AufgabenEntwicklung von Lösungsarchitekturen, die die Geschäftsprozesse unserer Kunden optimierenZusammenarbeit mit dem Produktmanagement, um die Anforderungen unserer Kunden zu verstehen und diese in die Entwicklung von Lösungen einzubeziehenEntwicklung von POCs (Proof of Concepts) und Prototypen, um die Machbarkeit von Lösungen zu prüfenUnterstützung bei der Implementierung und dem Rollout von Lösungen bei KundenUnterstützung bei der Identifizierung von neuen Geschäfts- und Produktentwicklungsmöglichkeitenaktive Zusammenarbeit mit Sales in der Anforderungsanalyse und Lösungserörterung mit KundenDein ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarMindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Lösungsarchitekturen für SaaS-UnternehmenErfahrung in der Entwicklung von Web-Applikationen und Cloud-LösungenErfahrung in der Zusammenarbeit mit Produktmanagement und KundenFundierte Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden und SoftwareentwicklungsprozessenAusgezeichnete Kommunikations- und PräsentationsfähigkeitenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftWarum wir?Was wir Dir bieten?Was bieten wir Dir? Eine ganze Menge…Arbeit in einem hoch motivierten Team, das mit- und füreinander arbeiteneine kollegiale Teamatmosphäre und eine Unternehmenskultur, die von Anerkennung, Respekt und gegenseitiger Unterstützung geprägt istspannende Aufgaben vielfältigen Stakeholdern und die Möglichkeit, die technologische Reise bei uns aktiv mitzuprägenflexible Arbeitszeiten und remote-Arbeitein schönes Büro im großen neuen Gebäude unserer Muttergesellschaft tarent Solutionseine attraktive Vergütung inklusive Sachbezugskarte mit monatlicher AufladungMöglichkeit, sich stetig weiter- und fortzubilden28 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstage sowie ein halber Arbeitstag an Heiligabend & SilvesterOffsites zur Strategieplanung & Teamevents zum TeambuildingDauer: UnbefristetWir sind die oraya GmbH, ein Softwareunternehmen mit langjähriger Expertise im Bereich Market Intelligence. Wir machen Märkte transparenter und helfen Unternehmen, ihr Umfeld und ihre Wettbewerber besser zu verstehen. Mit unseren Lösungen verändern wir die Art, wie Channel Monitoring, Wettbewerbsanalyse und Preismanagement funktionieren.Wir arbeiten mit- und füreinander und legen großen Wert auf Agilität, Qualität und nachhaltiges Wachstum. Unsere Zukunftspläne sind ambitioniert, lass sie uns gemeinsam erreichen – werde Teil des oraya-Teams! #J-18808-Ljbffr
Solutions Architect (m/w/d) für SaaS-Unternehmen Arbeitgeber: Oraya
Kontaktperson:
Oraya HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Solutions Architect (m/w/d) für SaaS-Unternehmen
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Solutions Architects und Fachleuten in der SaaS-Branche zu vernetzen. Engagiere dich in Diskussionen und teile deine Expertise, um sichtbar zu werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich SaaS und Lösungsarchitektur. Zeige in Gesprächen oder bei Networking-Events, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, da dies eine Schlüsselkompetenz für die Rolle ist.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte von oraya GmbH zu erfahren. Wenn du dich bewirbst, kannst du gezielt auf diese Aspekte eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Solutions Architect (m/w/d) für SaaS-Unternehmen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des Solutions Architect zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere in der Entwicklung von Lösungsarchitekturen für SaaS-Unternehmen.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Web-Applikationen, Cloud-Lösungen und agilen Entwicklungsmethoden klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle auch enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen, wie du erfolgreich kommuniziert und präsentiert hast. Zeige, dass du sowohl in Deutsch als auch in Englisch fließend bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oraya vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Solutions Architect
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Solutions Architect in einem SaaS-Unternehmen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Lösungsarchitekturen entwickelt hast, die Geschäftsprozesse optimiert haben.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Web-Applikationen, Cloud-Lösungen und agilen Entwicklungsmethoden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen am besten präsentieren kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu Teamarbeit, Agilität und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sicherzustellen, dass es gut zu dir passt.
