Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Dienstfahrzeuge und sei der zentrale Ansprechpartner für unsere Fahrer:innen.
- Unternehmen: ORBIS Gruppe - ein innovatives Unternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Firmenfahrrad, Jobticket, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit kurzen Kommunikationswegen und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft im Fuhrparkmanagement und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise Erfahrung im Fuhrparkmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Werde Teil der ORBIS Gruppe! Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 35 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen. Du willst unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten? Als Fuhrparkmanager (m/w/d) verantwortest Du am Standort in Saarbrücken im Rahmen einer befristeten Elternzeitvertretung (Vollzeit) gemeinsam mit Deinem Team die Bestellung und Verwaltung unserer Dienstfahrzeuge und bist dabei zentrale:r Ansprechpartner:in für alle Anliegen unserer Dienstwagenfahrer:innen.
Du übernimmst eigenständig die Rechnungsbearbeitung, koordinierst Bestellungen und Rückgaben, planst Werkstatttermine und unterstützt bei der Schadensabwicklung. Zudem überprüfst du bestehende Vertragsmodalitäten bei unseren Leasingpartnern oder verhandelst entsprechende Anpassungen. Darüber hinaus arbeitest Du auch an Nachhaltigkeitsprojekten sowie weiteren strategischen und operativen Themen rund um unseren Fuhrpark mit.
Zudem erwartet Dich in Deinem Job:
- Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld durch vielseitige Themen wie z. B. Digitalisierung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um Deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern
- Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team
- Weitere Benefits z. B. Firmenfahrrad, Jobticket, betr. Altersvorsorge, Brillenzuschuss, Mitarbeiterdarlehen etc.
- Eine offene Unternehmenskultur und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Das zeichnet Dich aus:
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium
- Idealerweise bereits Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement oder in einer vergleichbaren Branche
- Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office Lösungen, insbesondere Excel
- Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Sicheres, freundliches und serviceorientiertes Auftreten
- Selbstständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise
Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Fuhrparkmanagement Dienstfahrzeuge Leasing (m/w/d) Arbeitgeber: ORBIS SE
Die ORBIS Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld bietet. Am Standort Saarbrücken profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, kurzen Kommunikationswegen und einem hilfsbereiten Team, das individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits wie Firmenfahrrad und Jobticket bereitstellt. Hier haben Sie die Chance, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken und Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fuhrparkmanagement Dienstfahrzeuge Leasing (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu ungeschriebenen Stellenangeboten ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die ORBIS Gruppe und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Fuhrparkmanagement einbringen kannst und bereite Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Engagement!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Karriereseite bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fuhrparkmanagement Dienstfahrzeuge Leasing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer offenen Unternehmenskultur passen.
Betone deine Erfahrungen!:Wenn du bereits im Fuhrparkmanagement oder in einer ähnlichen Branche gearbeitet hast, erzähl uns davon! Deine bisherigen Erfahrungen sind für uns von großem Interesse und können den Unterschied machen.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ORBIS SE vorbereitet
✨Informiere Dich über ORBIS
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der ORBIS Gruppe und deren Werten auseinandersetzen. Verstehe, was das Unternehmen ausmacht und wie Du zur Erfolgsgeschichte beitragen kannst. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege Dir spezifische Situationen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten im Fuhrparkmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um Deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zu den Nachhaltigkeitsprojekten oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Rolle interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.
✨Präsentiere Dich professionell
Achte auf ein sicheres und freundliches Auftreten während des Interviews. Kleide Dich angemessen und sei pünktlich. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und Deine Kommunikationsfähigkeit unterstreichen.
