Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Datenlösungen und begleite Kunden bei der Einführung moderner Plattformen.
- Unternehmen: ORBIS Gruppe – ein innovatives Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Daten und AI in spannenden Projekten weltweit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Data Engineering und Microsoft Fabric sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Werde Teil der ORBIS Gruppe! Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 40 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.
Du begeisterst Dich für moderne Datenplattformen und möchtest innovative Lösungen nicht nur konzipieren, sondern auch erfolgreich umsetzen? Mit Deiner Erfahrung im Microsoft Fabric Umfeld unterstützt Du Unternehmen dabei, Daten in echten Mehrwert zu verwandeln und die Basis für Analytics-, Data Products- und AI-Initiativen zu schaffen. Als Senior Technical Consultant Microsoft Fabric (m/w/d) begleitest Du unsere Kunden bei der Einführung und Weiterentwicklung moderner Data-, Analytics- und AI-Plattformen. Du entwirfst zukunftsfähige Datenarchitekturen, entwickelst technische Lösungskonzepte und führst diese von der Idee bis zum produktiven Einsatz. Dabei arbeitest Du mit Technologien wie Microsoft Fabric, OneLake, Lakehouse, Power BI, Data Engineering und Data Governance. Gemeinsam mit unseren Expert:innen aus den Bereichen Microsoft Dynamics 365, Azure, Power Platform und SAP entwickelst Du ganzheitliche Lösungsarchitekturen für unterschiedlichste Kundenanforderungen. Darüber hinaus moderierst Du Workshops, unterstützt Architekturentscheidungen und berätst bei technologischen Strategien. Auch bei Pre-Sales-Aktivitäten, Aufwandsschätzungen und der Weiterentwicklung unseres Microsoft Fabric Portfolios bringst Du Dein Know-how aktiv ein.
Zudem erwartet Dich in Deinem Microsoft Job:
- Ein innovatives, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden nationalen und internationalen Projekten
- Modernste Technologien rund um Microsoft Fabric, Data & AI
- Hoher Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Individuelle persönliche und fachliche Entwicklungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
- Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur
- Weitere Benefits z. B. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterdarlehen, Jobrad, Jobticket
Das zeichnet Dich aus:
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Data Engineering, Data & Analytics oder moderner Datenplattformen
- Sehr gute praktische Kenntnisse in Microsoft Fabric und Erfahrung in der Umsetzung von Fabric-Lösungen
- Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung moderner Datenplattformen und End-to-End-Datenarchitekturen
- Fundierte Kenntnisse in OneLake, Lakehouse und/oder Warehouse, Data Pipelines und Notebooks sowie SQL und PySpark/Spark
- Erfahrung mit Datenmodellierung, Semantic Models und Power BI
- Gutes Verständnis für Datenintegration, Security, Data Governance, Deployment und moderne Datenplattformen
- Erfahrung in der Durchführung von Kundenworkshops und Architekturberatungen
- Strukturierte Herangehensweise an komplexe technische Anforderungen und Architekturentscheidungen
- Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Fließende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Senior Technical Consultant Microsoft Fabric (m/w/d) in Stuttgart Arbeitgeber: ORBIS SE
Die ORBIS Gruppe bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Innovationsfreude und Teamarbeit großgeschrieben werden. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung, ist die Position als (Senior) Consultant SAP SuccessFactors Compensation nicht nur eine berufliche Herausforderung, sondern auch eine Chance, aktiv an der digitalen Transformation im HR mitzuwirken. Hier erwarten Dich spannende Projekte und ein hilfsbereites, agiles Team, das gemeinsam an der Zukunft der Arbeitswelt arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Technical Consultant Microsoft Fabric (m/w/d) in Stuttgart erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ORBIS SE anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Technical Consultant Microsoft Fabric (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ORBIS SE vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Technical Consultant Microsoft Fabric (m/w/d) in Stuttgart mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ORBIS SE klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ORBIS SE vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
