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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kunden bei der Digitalisierung ihrer Prozesse und führe Fachworkshops durch.
- Arbeitgeber: ORBIS ist ein innovatives Software- und Consulting-Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, individuelles Onboarding und ein hilfsbereites Team.
- Warum dieser Job: Spannender Einstieg in die IT-Branche mit Fokus auf digitale Transformation und Prozessmanagement.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Prozessmanagement oder verwandten Bereichen, erste Erfahrungen mit ERP-Systemen sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Attraktives 12-monatiges Traineeprogramm mit Learning-by-Doing und Mentoring.
Werde Teil der ORBIS Gruppe! Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.
Du suchst einen spannenden Berufseinstieg in der IT-Branche und möchtest Unternehmen bei der digitalen Transformation unterstützen? Als Trainee SAP S/4HANA Cloud - Prozessmanagement (m/w/d) in Saarbrücken begleitest Du unsere Kunden sowohl national als auch international bei der Digitalisierung ihrer Prozesse. Dabei berätst Du Unternehmen unterschiedlicher Größen und Branchen rund um das Thema Prozessmanagement und bist in allen Phasen der Implementierung involviert - von der Analyse über das Prozessdesign, die Implementierung und Testphase bis hin zum Support. Du führst eigenständig Fachworkshops durch, bereitest die notwendigen Unterlagen vor und unterstützt bei der Umsetzung von Schnittstellen und Entwicklungen. Dein Ziel ist es, Unternehmen effizient bei der Umstellung auf SAP S/4HANA Cloud zu begleiten und ihre Vertriebs- und Distributionsprozesse nachhaltig zu optimieren.
Zudem erwartet Dich in Deinem SAP Job:
- Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
- Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Guter Onboarding Prozess zur Integration in unser Team
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
- Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team
Das zeichnet Dich aus:
- Abgeschlossenes Studium idealerweise mit Schwerpunkt in Prozessmanagement, Change-Management oder Projektmanagement
- Optimalerweise erste Berührungspunkte mit ERP-Systemen (z.B. in der SAP-Cloud)
- Fundierte Kenntnisse in den Microsoft Office Anwendungen
- Du möchtest Dich in SAP Activate, SAP Cloud ALM und Fit-to-Standard weiterbilden
- Du hast Lust Dich zum:zur Projektmanager:in zu entwickeln
- Leidenschaft zur digitalen Welt und technische Affinität
- Hohes Maß an Engagement, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Begeisterungsfähigkeit, eigenständiges und engagiertes Handeln
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich, sowie eine moderate Reisebereitschaft
Unsere Trainees erwartet ein attraktives 12-monatiges Traineeprogramm, bei dem wir von Anfang an auf Learning-by-Doing setzen. Betreut von einem:einer Mentor:in arbeiten unsere Trainees in spannenden Projekten und besuchen parallel interne Aus- und Weiterbildungen, um sukzessiv ein fundiertes Know-how aufzubauen.
Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.
Trainee SAP S/4HANA Cloud - Prozessmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: ORBIS SE
Kontaktperson:
ORBIS SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee SAP S/4HANA Cloud - Prozessmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Prozessmanagement und in der digitalen Transformation. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, die Unternehmen bei der Umstellung auf SAP S/4HANA Cloud begegnen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der SAP- und IT-Branche zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Mentoren zu finden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu Prozessmanagement und SAP S/4HANA Cloud recherchierst. Übe deine Antworten mit Freunden oder Familie, um sicherer aufzutreten und deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die digitale Welt, indem du an Webinaren oder Workshops zu SAP und Prozessmanagement teilnimmst. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, wertvolle Kenntnisse zu erwerben, die dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee SAP S/4HANA Cloud - Prozessmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die ORBIS Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Werte, Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle als Trainee im Prozessmanagement wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Prozessmanagement und ERP-Systemen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Leidenschaft für digitale Transformation und Prozessoptimierung mit den Zielen von ORBIS übereinstimmt.
Überprüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine fließenden Deutsch- und guten Englischkenntnisse im Lebenslauf und Motivationsschreiben klar darstellst. Dies ist besonders wichtig für die internationale Zusammenarbeit in der Rolle.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ORBIS SE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die ORBIS Gruppe und ihre Werte. Zeige in deinem Interview, dass du die Innovationsfreude und das Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter schätzt und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Bereite dich auf Prozessmanagement-Themen vor
Da die Position stark auf Prozessmanagement fokussiert ist, solltest du dich mit den Grundlagen und aktuellen Trends in diesem Bereich vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Kenntnisse in diesem Bereich belegen.
✨Zeige deine technische Affinität
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung mit ERP-Systemen, insbesondere SAP, zu beantworten. Wenn du bereits Berührungspunkte hattest, teile diese Erfahrungen und erkläre, wie sie dir helfen können, in der neuen Rolle erfolgreich zu sein.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch Fachworkshops und die Zusammenarbeit im Team umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Teamfähigkeit zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Workshops geleitet hast.
