Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Vertriebsteam und revolutioniere die Gastronomie mit innovativen Strategien.
- Unternehmen: orderbird – ein führendes Unternehmen in der Gastronomie-Technologie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Deutschlandticket, JobRad und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und eine offene Unternehmenskultur ohne Dresscode.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Gastronomie.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Sales-Teams und Leidenschaft für die Gastronomie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als Head of Sales (d/w/m) bist Du unser Captain auf dem Platz! Du leitest unser Vertriebsteam mit Leidenschaft, Strategie und einer ordentlichen Portion Drive. Dein Ziel: Die Marktführerschaft von orderbird weiter auszubauen und unsere ambitionierten Wachstumsziele für 2026 Wirklichkeit werden zu lassen. Wenn Du ein Verkaufstalent mit Führungserfahrung bist und Lust hast, die Gastronomie-Welt gemeinsam mit uns zu revolutionieren, dann bist Du hier genau richtig!
Über orderbird: Gastronomie bringt Menschen zusammen. Wir leben diese Branche aus eigener Erfahrung. Deshalb gestalten wir die komplexen Gastronomieprozesse so einfach wie möglich durch intuitive und zuverlässige Technologie. Mit über 17.000 Kund*innen in Deutschland, Österreich, Frankreich und der Schweiz zählen unsere Gastro-Kasse orderbird PRO und die mobile Kassenlösung orderbird MINI zu den führenden Kassensystemen in Europa.
Worauf du dich freuen kannst:
- Deutschlandticket, Egym Wellpass, JobRad und eine betriebliche Altersvorsorge mit 100% Zuschlag von orderbird
- Zugang zu nilo – für Deine mentale Gesundheit
- Ein Gehaltspaket, bestehend aus Fixum und Provision
- Come as you are: Wir haben keinen Dresscode und wir sind ein internationales Team und heißen daher alle herzlich willkommen
- Ein ideenreiches und zugewandtes Team – bei uns wird regelmäßig Kuchen gebacken oder Mittagessen gekocht, unser Marketing-Team schreibt Geburtstagsgedichte, wir gehen teamübergreifend gemeinsam Blutspenden, laufen um die Wette oder veranstalten ein Coffee-Tasting mit unseren Kund*innen.
- Jeden Mittwoch gibt es eine virtuelle Frühstücksrunde mit Updates aus verschiedenen Teams.
In dieser Rolle erwarten dich u.a. folgende Aufgaben:
- Sales Performance Management: Tägliche Steuerung der Sales-Aktivitäten (Inside & Field) zur Sicherstellung einer konstanten Pipeline-Füllung und Abschlussquote
- Coaching & Skill Development: Durchführung von regelmäßigen Call-Audits, Side-by-Side Coachings und Sales-Trainings zur Steigerung der individuellen Mitarbeiter-Performance
- Incentive & Commission Design: Mitwirkung bei der Gestaltung von Provisionsmodellen, die sowohl Neugeschäft als auch strategisch wichtige Produkte (z. B. Payment-Integration) fördern
- Lead Funnel Management: Überwachung der Lead-Qualität in enger Abstimmung mit dem Marketing, um eine optimale Verwertung der Marketing-Investitionen zu garantieren
- Sales-Playbook Ownership: Erstellung und ständige Aktualisierung von Pitch-Decks, Skripten und Einwandbehandlungskatalogen für die Produkte orderbird PRO und MINI
- Market Feedback Loop: Aggregation von Feedback aus den Verkaufsgesprächen zur Unterstützung der Produktentwicklung bei der Priorisierung neuer Features
Wonach wir suchen:
- Sales Leader: Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Sales-Teams, idealerweise im SaaS-, Hospitality- oder KMU-Umfeld
- Track Record: Du hast bereits bewiesen, dass Du Vertriebsziele nicht nur erreichst, sondern Dein Team zu Höchstleistungen bringst
- Hands-on & Strategisch: Du kannst die große Strategie in tägliche Action-Points für Dein Team übersetzen
- Zahlenaffinität: KPIs wie Conversion Rate, CAC und Sales Cycle sind für Dich keine Fremdwörter, sondern tägliche Werkzeuge
- Gastro-Herz: Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse von Gastronomen (Erfahrung in der Branche ist ein dickes Plus!)
- Local bird: Du hast Deinen Wohnsitz in Berlin
- Kommunikationsprofi: Du bist verhandlungssicher in Deutsch und Englisch und kannst Menschen begeistern
Head of Sales (d/w/m) Arbeitgeber: orderbird GmbH
orderbird ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie das Deutschlandticket, Egym Wellpass und eine betriebliche Altersvorsorge mit 100% Zuschuss. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamgeist und Innovation, während regelmäßige Teamevents und virtuelle Frühstücksrunden den Zusammenhalt stärken und die persönliche Entwicklung unterstützen. Wenn Du in Berlin lebst und eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, wirst Du hier nicht nur beruflich wachsen, sondern auch Teil einer inspirierenden Gemeinschaft werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sales (d/w/m) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position als Head of Sales und teile deine Ideen zur Marktführerschaft!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Sales-Pitch. Überlege dir, wie du deine Erfolge im Vertrieb präsentieren kannst und welche Strategien du für orderbird entwickeln würdest. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst!
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei orderbird arbeitet, frag nach Insider-Infos oder einer Empfehlung. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, deinen Fun Fact vorzubereiten! Das ist eine tolle Möglichkeit, um dich von anderen Bewerbern abzuheben und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen. Sei kreativ und zeig, dass du nicht nur ein Verkaufsprofi, sondern auch ein interessanter Mensch bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales (d/w/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Ein FunFact über dich kann dabei helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Mach es konkret!:Wenn du von deinen Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Beispiele, wie du dein Team zum Erfolg geführt hast oder welche Strategien du angewendet hast, um Verkaufsziele zu erreichen. Das macht deine Bewerbung greifbarer!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei orderbird GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Gastronomie vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Produkte von orderbird kennst, sondern auch ein Gespür für die Bedürfnisse der Gastronomen hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Vertriebsziele übertroffen hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Sei bereit, über KPIs wie Conversion Rate und Sales Cycle zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Metriken in deiner bisherigen Rolle genutzt hast, um den Erfolg deines Teams zu steigern.
✨Bring deinen Fun Fact mit
Vergiss nicht, einen interessanten Fun Fact über dich selbst vorzubereiten! Das lockert die Stimmung auf und zeigt, dass du bereit bist, dich ins Team einzufügen und eine persönliche Verbindung herzustellen.
