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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Export- und Zollabwicklung sowie Unterstützung im Vertriebsinnendienst.
- Arbeitgeber: Technologieführer in der Brandfrüherkennung mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines innovativen Unternehmens und schütze die Umwelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Export- und Zollthemen, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir verhindern Brände, bevor sie entstehen und schützen damit die Umwelt, Menschen und die Existenzgrundlage von Industriebetrieben. Wir haben uns in über 30 Jahren zum Technologieführer im Bereich der Brandfrüherkennung mit Infrarot-Thermografie entwickelt und suchen für unser überdurchschnittliches Wachstum jemanden, der Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben hat.
Möchten Sie aktiv unser Unternehmen mitgestalten und dabei ihre Expertise im Rahmen des Vertriebsinnendienst mit einbringen? Dann bewerben Sie sich als Sachbearbeiter für Export / Zoll (m/w/d).
Sachbearbeiter für Export / Zoll (m/w/d) Arbeitgeber: ORGLMEISTER Infrarot-Systeme GmbH & Co KG
Kontaktperson:
ORGLMEISTER Infrarot-Systeme GmbH & Co KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter für Export / Zoll (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich der Brandfrüherkennung und Zollbestimmungen. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie deine Kenntnisse dem Unternehmen helfen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Export- und Zollbranche. Besuche relevante Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Trends in diesem Bereich zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Vertriebsinnendienst vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden und Partnern kommuniziert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und seine Mission. Erkläre, warum du gerne Teil eines Teams sein möchtest, das sich für den Umweltschutz und die Sicherheit von Industriebetrieben einsetzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter für Export / Zoll (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Verstehe ihre Mission, Werte und Produkte, insbesondere im Bereich der Brandfrüherkennung. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Export und Zoll sowie deine Erfahrungen im Vertriebsinnendienst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst. Gehe auf spezifische Aufgaben ein, die dich ansprechen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ORGLMEISTER Infrarot-Systeme GmbH & Co KG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Brandfrüherkennung und die Technologien, die in diesem Bereich verwendet werden. Zeige im Interview, dass du ein grundlegendes Verständnis für die Herausforderungen und Trends in der Branche hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Export und Zollwesen unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Exportbereich sieht oder wie das Team strukturiert ist.
✨Kulturelle Passung
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Überlege, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bringe dies im Gespräch zur Sprache, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
