Auf einen Blick
- Aufgaben: Praktische und theoretische Schulungen für Teilnehmende anbieten und individuelle Projekte entwickeln.
- Unternehmen: Orif, ein innovativer Anbieter in der beruflichen Bildung in der französischsprachigen Schweiz.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, gute Arbeitsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Respektvolles Management und Unterstützung in einem kreativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: CFC als Detailhandelsmanager oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Orif ist in der französischsprachigen Schweiz mit 10 Ausbildungsstätten und mehr als 560 Mitarbeitenden präsent. Zur Verstärkung seiner Teams suchen wir für den Standort Sion einen vielseitigen sozial-professionellen Ausbilder zu 80%.
Mission:
- Praktische und theoretische Schulungen für die Teilnehmenden in spezialisierten Ausbildungen anbieten
- Teilnehmende direkt in einem Partnerunternehmen unterstützen
- Praktikumsplätze finden und Nachverfolgung sicherstellen
- Individuelle sozial-professionelle Projekte entwickeln und umsetzen
- Berichte für das Vermittlungsbüro schreiben
- Mit einem multidisziplinären Team zusammenarbeiten
- Teams in anderen Bereichen nach Bedarf unterstützen
Profil und Fähigkeiten:
- Bundeszeugnis über die berufliche Grundbildung (CFC) als Detailhandelsmanager oder gleichwertige Qualifikation
- Ausbildung zum Trainer in der betrieblichen Ausbildung erforderlich
- Ausbildung zum sozial-professionellen Ausbilder von Vorteil
- Dynamische, vorbildliche Persönlichkeit mit kreativem Denken
- Flexibilität, Autonomie und Stressresistenz
- Gute Schreibfähigkeiten und Kenntnisse in IT-Tools
Diese Position richtet sich an erfahrene und engagierte Fachkräfte, die bereit sind, sich in die soziale Mission der Institution einzubringen und gleichzeitig aktiv im Feld zu bleiben. Die Geschäftsführung respektiert besonders ihre Mitarbeitenden.
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und motivierende Tätigkeit in einem innovativen Umfeld
- Favorable Arbeitsbedingungen gemäß dem Orif-Gesamtarbeitsvertrag
- Möglichkeiten zur Weiterbildung
Wenn Sie sich mit diesem Profil identifizieren, laden wir Sie ein, Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 10. August 2026 ausschließlich über JobUp einzureichen. Informationen können bei Herrn Emmanuel Beuchat, Professional Team Manager, 058 300 14 06 eingeholt werden. Die Standard- und Sonderauszüge aus dem Strafregister werden bei der Einstellung angefordert. Nur Bewerbungen, die dem geforderten Profil entsprechen, werden bearbeitet.
www.orif.ch/emploisjid992ee4baen
A versatile socio-professional instructor at 80% Arbeitgeber: ORIF
L’Orif ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Vernier ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf die berufliche Ausbildung junger Menschen und einer respektvollen Unternehmenskultur fördert L’Orif die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden durch kontinuierliche Fortbildungsmöglichkeiten. Die attraktiven Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, aktiv an sozialen Projekten teilzunehmen, machen L’Orif zu einem bedeutenden Arbeitgeber in der Region.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so A versatile socio-professional instructor at 80% erhalten könntest
✨Netzwerke in der Erwachsenbildung nutzen
Schau dich in lokalen Bildungseinrichtungen oder Volkshochschulen um! Oft gibt es dort Veranstaltungen oder Workshops, bei denen du direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen kannst. Das steigert deine Chancen, die richtige Person bei ORIF zu treffen.
✨Online-Communities aktivierien
Such dir Online-Plattformen wie LinkedIn, XING oder spezielle Foren für die Erwachsenenbildung. Teile deine Erfahrungen und Kompetenzen, um sichtbar zu werden. So lernst du auch andere Fachkräfte kennen, was dir beim Networking helfen kann.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Mach dich bereit für Workshops oder Freiwilligenarbeit in der Erwachsenenbildung, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das macht deinen Lebenslauf attraktiver und du kannst deine Fähigkeiten direkt unter Beweis stellen, was super im Bewerbungsgespräch ankommt!
✨Bewerber-Events und Messen besuchen
Halte Ausschau nach Jobmessen oder speziellen Events zur Erwachsenenbildung in deiner Nähe. Diese sind eine hervorragende Möglichkeit, um mehr über ORIF zu erfahren und vielleicht sogar direkt vor Ort Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, den Teilzeitjob zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um A versatile socio-professional instructor at 80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Die richtige Ansprache ist alles!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich für die Erwachsenenbildung begeisterst. Teile uns mit, welche Erfahrungen oder Erkenntnisse du in diesem Bereich gesammelt hast und welche Motivation du für die Arbeit mit Erwachsenen mitbringst. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position bei ORIF.
Zeig deine pädagogischen Fähigkeiten:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf konkrete Beispiele deiner pädagogischen oder didaktischen Fähigkeiten enthält. Zähle relevante Kurse, Workshops oder Zertifikate auf, die du absolviert hast. Wenn du bereits Erfahrungen in der Durchführung von Schulungen oder Workshops hast, dann erwähne diese explizit – sie sind Gold wert bei der Bewerbung um die Stelle als A versatile socio-professional instructor at 80%.
Schau dir die Anforderungen genau an:Nimm dir die Zeit, um die Stellenausschreibung von ORIF genau zu lesen und passe deine Bewerbung an die geforderten Qualifikationen an. Wenn zum Beispiel Teamarbeit oder Kommunikation gefordert ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Studien auf, die das untermauern.
Gestalte deine Bewerbung individuell:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, zeige deine Flexibilität und wie du deine Zeit managen könntest, um die Aufgaben bei ORIF erfolgreich zu bewältigen. Wenn du nebenbei bereits andere Projekte hast oder das Lernen für dich wichtig ist, teile das mit uns – wir schätzen individuelle Ansätze und Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ORIF vorbereitet
✨Wissen über Didaktik
Da wir im Bereich Erwachsenenbildung tätig sind, solltest du dich gut mit didaktischen Methoden auskennen. Überlege dir, wie du unterschiedliche Lehransätze anpassen würdest, um diverse Lerntypen zu unterstützen. Das zeigt dein Verständnis für die Bedürfnisse der Teilnehmenden und deine Flexibilität als Bildungsanbieter.
✨Praktische Unterrichtsbeispiele vorbereiten
Bereite ein konkretes Unterrichtsbeispiel oder eine kleine Unterrichtseinheit vor, die du in der Interviewrunde vorstellen kannst. Das hilft dir, dein methodisches Know-how praktisch zu zeigen und eventuelle Fragen dazu direkt zu beantworten.
✨Flexibilität betonen
In einer Teilzeitstelle ist oft eine flexible Gestaltung der Unterrichtszeiten gefragt. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Kursen zu teilen und wie du auf kurzfristige Änderungen oder spezielle Wünsche der Teilnehmenden reagierst.
✨Dein Engagement zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird oft Wert auf deine Motivation und dein Engagement gelegt. Teile deine Gründe mit, warum du in der Erwachsenenbildung arbeiten möchtest und wie du dich weiterhin professionell weiterentwickeln willst. Das zeigt, dass du langfristig an deinem Weg interessiert bist.
