SAP Solution Architect Chemical Industry (m/f/x)

Unser industrieller Ruß ist nicht sofort sichtbar, doch er ist fast überall zu finden – in Reifen, die Sie sicher zu Ihrem Ziel bringen, in dem Smartphone, das Sie jeden Tag in der Hand halten, in der Farbe, die Ihr Zuhause zum Leben erweckt, und in Batterien, die Energie liefern. Ohne ihn würde das moderne Leben zum Stillstand kommen. Aber was Sie sofort sehen können, ist, dass wir in Sie investieren. In Ihre Entwicklung, Ihre Perspektiven und Ihre Zukunft. Wir bieten Ihnen den Rahmen, den Sie benötigen, um zu wachsen – beruflich, persönlich und finanziell. Ihr Engagement macht einen Unterschied für uns, und im Gegenzug erhalten Sie mehr als nur Wertschätzung: Sie erhalten echte Anerkennung.

Unsere Global IT & Digital Business Unit besteht aus mehreren Centers of Excellence (CoE), die sich umfassend mit SAP, Infrastruktur, Cybersicherheit, Datenanalyse und Betriebstechnologie befassen. Das SAP CoE treibt kontinuierlich Implementierungen, Machbarkeitsstudien und systematische Verbesserungen voran und setzt die Richtung für den Übergang von R3 zu S/4 HANA. Als SAP Architekt (m/w/d) können Sie mehr als nur einen klassischen 9-to-5-Job erwarten. Mit Schnittstellen zu APAC und Amerika kann es zu Beginn und am Ende des Tages geschäftig werden. Helfen Sie uns mit Ihrem Fachwissen und agilen Mindset und erfahren Sie mehr über diese herausfordernde Vakanz!

Bevor wir ins Detail gehen: die Grundlagen. 37,5 Stunden pro Woche | flexible Arbeitszeiten | 1 Tag/Woche im Büro (Köln) | unbefristete Anstellung | Köln oder Eschborn (Frankfurt) | 30 Tage Urlaub | Gehaltsrahmen: 88.000 € - 111.000 € (laut Tarifvertrag der chemischen Industrie)

Die Aufgabe, die Sie glücklich macht: Sie werden die globale Orion-Organisation erheblich unterstützen, indem Sie kommerzielle und technische Anforderungen für alle SAP-Projekte definieren, Projektumfänge, Budgets und Zeitpläne festlegen und technische Anleitung in den Bereichen Entwicklung, Integration und Basis bieten. Ihre Aufgaben umfassen die Definition, Pflege und Dokumentation der SAP-End-to-End-Architektur, einschließlich der Systemlandschaft, Integrationspunkte, Datenflüsse und Sicherheitsanforderungen, sowie die Entwicklung von Roadmaps und Implementierungsplänen für SAP-Projekte unter Berücksichtigung der Geschäftsprioritäten und technischen Machbarkeit.

Sie entwickeln, pflegen und stellen SAP-Sicherheitsstandards in Zusammenarbeit mit dem Cyber Security CoE bereit, einschließlich einer Authentifizierungs- und Single Sign-On-Strategie für SAP, und entwerfen Hochverfügbarkeits-, Backup- und Wiederherstellungs-, Überwachungs- und Notfallwiederherstellungsprozesse für SAP in Cloud-Umgebungen (GCP, AWS oder Azure). Sie sind auch verantwortlich für das Management externer Dienstleister in Ihrem Bereich. Sie arbeiten mit Anbietern und Partnern zusammen, um die globale SAP-Umgebung zu unterstützen und geeignete SAP-Produkte und -Dienstleistungen auszuwählen und zu implementieren. Sie bleiben über die neuesten SAP-Technologien und -Trends informiert und empfehlen innovative Lösungen für die verschiedenen Geschäftsbereiche und Anforderungen. Sie überwachen Testphasen und Pilotprojekte in Zusammenarbeit mit anderen Kollegen aus dem SAP CoE und schaffen so eine vertrauensvolle Arbeitsbeziehung zu funktionsübergreifenden Teams und Schnittstellen und fungieren als Fachexperte für SAP-Themen in den Bereichen Architektur, Integration, Basis und Entwicklung.

Das Profil, das uns glücklich macht: Sie legen die Grundlage für eine erfolgreiche Arbeit in dieser Position mit einem Abschluss in Informationstechnologie (IT) und mehreren Jahren praktischer Berufserfahrung in der SAP-Architektur, SAP PI/PO einschließlich HANA DB-Support, SAP S/4, SAP CPI, SAP BTP, SAP Fiori, SAP DRC und der SAP Integration Suite. Zusätzliche technische Kenntnisse im Betrieb von SAP in Cloud-Umgebungen (GCP, Azure oder AWS) sind ebenfalls erforderlich, ebenso wie Erfahrung mit SAP Concur, SAP SuccessFactors und Active Directory. Mit Ihrem Know-how und Selbstbewusstsein sind Sie in der Lage, erfolgreich in den Bereichen Integration, Entwicklung und SAP Basis zu arbeiten. Unsere SAP Centers of Excellence (CoE) arbeiten schnell, agil und flexibel im Stil eines Start-ups. Neben der technischen Komponente ist uns Ihre Denkweise sehr wichtig. Wir brauchen jemanden mit Lernbereitschaft, einem hohen Maß an Engagement, einem Auge für die Arbeit und jemandem, der immer hungrig nach dem nächsten Meilenstein ist, anstatt sich auf seinen Lorbeeren auszuruhen. Sie sprechen sehr gut Englisch, um mit internen und externen Schnittstellen der Orion Engineered Carbons Group zu interagieren. Wir begrüßen gelegentliche Reisebereitschaft.

Gründe, unserem Team beizutreten: Verschiedene Bonuszahlungen | 6 Monate Krankengeldzuschuss | Betriebliche Altersvorsorge | Ergänzende Pflege- und Unfallversicherung | Betrieblicher Gesundheitsdienst | Grippeschutzimpfungen | Vorsorgeuntersuchungen | Subventionierte Kantine (Köln) | Individuelle Schulungen | E-Learning | Sprachtraining mit Rosetta Stone | Kostenlose Grundmitgliedschaft im Urban Sports Club | Firmenlauf in Köln | 1.000 € Hire-a-Friend-Bonus | Orion Karnevalssitzung | Kostenlose Parkplätze.

Haben Sie Fragen? Ich helfe Ihnen gerne! EMEA Talent Acquisition Manager. Wir freuen uns auf Ihre Rückmeldung – und wer weiß, vielleicht sind Sie bald Teil unseres Teams! Wir bitten Personalvermittlungsagenturen, von Anfragen abzusehen.