Auf einen Blick
- Aufgaben: Versand vorbereiten, Dokumente erstellen und Kundenaufträge abwickeln.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in der Logistikbranche mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Ab 17,65 € pro Stunde, bis zu 30 Urlaubstage und Sonderzahlungen.
- Weitere Informationen: Flexible Schichtarbeit mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Versandprozess und arbeite in einem freundlichen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Logistikbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 17.65 - 17.65 € pro Stunde.
Standort: Hamburg‑Fuhlsbüttel
Stellenart: Vollzeit, unbefristet – Schichtbetrieb (Früh‑, Spät‑ und Nachtschicht, Wochenend- und Nachtschicht)
Angebot:
- Einstieg ab 17,65 € pro Stunde
- Regelmäßige Tarifanpassungen gemäß GVP‑Tarifvertrag
- Fahrtkostenzuschuss oder Deutschlandticket inklusive
- Ein freundliches, motiviertes Team und intensive Einarbeitungsphase
- Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr, Sonderurlaub bei familiären Ereignissen
- Sonderzahlungen bis zu 2.000 € für langjährige Betriebszugehörigkeit
- Mitarbeiter‑werben‑Mitarbeiter‑Programm mit Prämien bis zu 1.000 €
Hauptaufgaben:
- Avisieren versandfertiger Sendungen an Spediteure
- Erstellung von Shipping Advices sowie Fracht‑ und Exportdokumenten
- Abwicklung von Kundenaufträgen unter Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben
- Kommunikation mit internen Abteilungen, Kunden und externen Dienstleistern
- Prüfung von Gefahrgutverpackungen
- Datenerfassung und -pflege in SAP sowie Web‑Anwendungen
- Enge Zusammenarbeit mit Picking, Speditionen und Kundenbereichen
Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise Logistik/Spedition)
- Erfahrung im Logistik‑ oder Speditionsumfeld
- Gute Kenntnisse in MS Office und SAP
- Deutschkenntnisse mind. B1, Englischkenntnisse von Vorteil
- Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
- Schichtbereitschaft (Früh‑, Spät‑ und Nachtschicht)
- Gültige ZÜP oder Bereitschaft, diese zu erwerben
Sachbearbeiter Versand (m/w/d) Arbeitgeber: Orizon GmbH Center of Competence Customer
Als Teamleiter (m/w/d) in einem renommierten Unternehmen der Logistik- & Supply-Chain-Branche profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt, regelmäßigen Tarifanpassungen und bis zu 30 Urlaubstagen pro Jahr. Unser freundliches und motiviertes Team bietet Ihnen nicht nur eine intensive Einarbeitungsphase, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld, das Wert auf eine starke Teamkultur legt.
Kontaktdaten:
Orizon GmbH Center of Competence Customer Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter Versand (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Orizon GmbH Center of Competence Customer!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Orizon GmbH Center of Competence Customer sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Orizon GmbH Center of Competence Customer zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Versand (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Orizon GmbH Center of Competence Customer lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon GmbH Center of Competence Customer vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Orizon GmbH Center of Competence Customer
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Orizon GmbH Center of Competence Customer bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Orizon GmbH Center of Competence Customer beitragen kannst.
