Monteur (m/w/d)

Monteur (m/w/d)

Ronneburg Vollzeit 17 - 18 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Orizon GmbH, Niederlassung Westthüringen

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere Baugruppen und Maschinen nach Zeichnung und führe Qualitätskontrollen durch.
  • Unternehmen: Orizon Gruppe, einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, bis zu 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und persönliche Betreuung vor Ort.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine technischen Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und praktische Erfahrung in der Montage von mechanischen Bauteilen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 17 - 18 € pro Stunde.

Unser Angebot:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag ab sofort mit Übernahmemöglichkeit in Vollzeitbeschäftigung
  • Tarifliche Vergütung nach GVP Tarif: 17,97 Euro/brutto/Stunde
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Persönliche Betreuung vor Ort
  • Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon Plus Punkte
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie als Monteur (m/w/d) für Baugruppen und Maschinen in Vollzeit zum nächstmöglichen Beginn für unseren namhaften Partner in Ronneburg.

Ihre Aufgaben:

  • Montieren von Baugruppen und Maschinen nach Zeichnung
  • Installation der Hydraulik und Pneumatik (bei vorhanden Vorkenntnissen) nach technischen Vorgaben
  • Funktionsprüfung und Qualitätskontrolle

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Fertigungsmechaniker, Kfz-Mechaniker, Industriemechaniker oder ein vergleichbarer Abschluss
  • Praktische Erfahrungen in der Montage von mechanischen Bauteilen wünschenswert
  • Gewissenhafte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Bereitschaft zum Arbeiten in 2 Schichten
  • Gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache (Wort und Schrift)

Ihr Partner:

Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen.

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Monteur (m/w/d) Arbeitgeber: Orizon GmbH, Niederlassung Westthüringen

Die Orizon Gruppe ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ronneburg nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und tarifliche Vergütung bietet, sondern auch ein umfassendes Mitarbeiter-Benefit-Programm sowie bis zu 30 Tage Jahresurlaub. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während die Möglichkeit zur Übernahme in Vollzeitbeschäftigung eine langfristige Perspektive für alle Monteure (m/w/d) bietet.

Orizon GmbH, Niederlassung Westthüringen

Kontaktdaten:

Orizon GmbH, Niederlassung Westthüringen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Monteur (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur interessierst, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns wissen, wenn wir dir dabei helfen können!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und ihre Produkte. Zeige, dass du die technischen Anforderungen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Wir können dir auch bei der Vorbereitung helfen!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich auf deinem Weg zum Monteur zu unterstützen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Montage von Baugruppen
Installation von Hydraulik
Installation von Pneumatik
Funktionsprüfung
Qualitätskontrolle
Technische Zeichnungen lesen
Praktische Erfahrung in der Montage

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Monteur für unser Team bist. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine praktischen Erfahrungen in der Montage von mechanischen Bauteilen hervor. Wenn du Vorkenntnisse in Hydraulik oder Pneumatik hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der mit seinem Wissen glänzen kann.

Achte auf die Details:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Eine gewissenhafte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise beginnt schon bei deiner Bewerbung. Lass uns sehen, dass du auf die kleinen Dinge achtest!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon GmbH, Niederlassung Westthüringen vorbereitet

Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die spezifischen technischen Anforderungen an, die in der Stellenanzeige erwähnt werden. Wenn du bereits Erfahrung in der Montage von Baugruppen oder Maschinen hast, bereite konkrete Beispiele vor, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache gefordert sind, übe, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse klar und präzise präsentieren kannst. Überlege dir, wie du technische Informationen verständlich erklären kannst, um zu zeigen, dass du auch im Team gut kommunizieren kannst.

Bereite Fragen vor

Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess können einen positiven Eindruck hinterlassen.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes, professionelles Erscheinungsbild kann einen großen Unterschied machen. Auch wenn es sich um eine technische Position handelt, ist der erste Eindruck wichtig!