Engineers Digitalization & Design (m/f/d) for AIRBUS
Engineers Digitalization & Design (m/f/d) for AIRBUS

Engineers Digitalization & Design (m/f/d) for AIRBUS

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Orizon GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Qualitätssicherung von 3D-Daten und Unterstützung bei technischen Herausforderungen.
  • Arbeitgeber: Orizon GmbH, Partner für Karrieremöglichkeiten in der Luftfahrtindustrie.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, umfangreiche Mitarbeiterleistungen und bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt mit innovativen Technologien und einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium und Erfahrung im Konfigurationsmanagement.
  • Andere Informationen: Exzellente Karrierechancen in einem spannenden Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unser Angebot:

  • Attraktive und faire Gehaltsbedingungen
  • Umfangreiches Mitarbeiterbenefitprogramm „Orizon PlusPoints“
  • Schulungsmaßnahmen, die auf Ihre Aufgaben und Tätigkeiten abgestimmt sind
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
  • Persönliche Unterstützung und qualifizierte Beratung durch die Büros der Aviation Unit, z.B. in Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, München oder Bremen

Ihr zukünftiger Job:

Sie agieren als Ingenieur (m/w/d) im Bereich Digitalization & Design für unseren Kunden Airbus Operations in Hamburg-Finkenwerder.

Ihre Aufgaben:

  • Qualitätskontrolle und -sicherung der 3D-Datenqualität in der Zone/Komponente
  • Qualitätskontrolle der DMU-Integration zwischen verschiedenen Arbeitspaketen/Lieferanten
  • Verifizierung der 3D-Datenqualität für den Genehmigungsprozess des Definitionsdossiers
  • Management des Konfigurationsniveaus der Produktstruktur gemäß geltenden Verfahren und Methoden
  • Zentralisierung aller Aktivitäten im Zusammenhang mit der Verknüpfung von 3D-Entwurfsdaten mit der oberen Ebene der Produktstruktur
  • Sicherstellung und Überwachung der Qualität des cDMU (Configuration Digital MockUp)
  • Unterstützung technischer Abteilungen bei der Lösung von Konfigurationsproblemen und Kontrolle aller Aktivitäten im Zusammenhang mit dem 3D-Datenaustausch
  • Beitrag zur Etablierung und Pflege des DMU-Integratorennetzwerks bei Lieferanten
  • Sicherstellung und Ermöglichung von multi-ATA cDMU zur Harmonisierung von Prozessen, Methoden und Werkzeugen über Abteilungen, Komponenten und Programme

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau oder vergleichbar
  • Berufserfahrung im Konfigurations- und Schnittstellenmanagement, Produktionsplanung/-steuerung, Flugzeugbau
  • Grundkenntnisse im Projektmanagement und CIP
  • Gute Kenntnisse der 3D-Messmethoden
  • Erfahrung im Produktlebenszyklus
  • Gute Kenntnisse von digitalen Mockups
  • Sicherer Umgang mit SAP, Catia V5, VPM A350 und Google Workspace
  • Fließendes Englisch in Wort und Schrift
  • Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Ihr Partner:

Orizon GmbH ist Ihr kompetenter Partner, wenn es darum geht, sich auf dem Arbeitsmarkt abzuheben. Mit unserer individuellen Beratung finden Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt. Als einer der Top fünfzehn deutschen HR-Dienstleister umfasst unser Leistungsspektrum die Personalüberlassung und -vermittlung von Fachkräften und Führungskräften aller Berufsfelder. Die „Aviation“-Einheit von Orizon ist der Spezialist für Personalüberlassung im Luftfahrtsektor und bietet Ihnen dank ihrer hervorragenden Branchenerfahrung interessante Perspektiven in diesem Bereich.

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite. Für Fragen steht Herr Maier gern unter der Telefonnummer zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de.

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst:

Bewerbungsfrist? Gibt es hier nicht. Solange eine Stellenanzeige online ist, kann sich auch darauf beworben werden.

Engineers Digitalization & Design (m/f/d) for AIRBUS Arbeitgeber: Orizon GmbH

Orizon GmbH bietet Ihnen als Arbeitgeber im Bereich Luftfahrt eine hervorragende Arbeitsumgebung mit attraktiven Gehaltsbedingungen und einem umfangreichen Mitarbeiterbenefitprogramm. In Hamburg-Finkenwerder profitieren Sie von bis zu 30 Tagen Urlaub, individuellen Schulungsmaßnahmen und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch eine offene und unterstützende Unternehmenskultur auszeichnet.
Orizon GmbH

Kontaktperson:

Orizon GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Engineers Digitalization & Design (m/f/d) for AIRBUS

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Luftfahrtbranche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an Digitalization & Design – so bleibst du im Gedächtnis!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Möglichkeiten, dich bei Airbus oder ähnlichen Unternehmen vorzustellen. Zeig Initiative und bewirb dich direkt über unsere Website!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über Airbus und deren Projekte im Bereich Digitalization & Design. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Feedback einholen!

Wenn du ein Interview hattest, scheue dich nicht, um Feedback zu bitten. Das hilft dir, dich weiterzuentwickeln und beim nächsten Mal noch besser abzuschneiden. Und vergiss nicht, dich über unsere Plattform zu bewerben!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Engineers Digitalization & Design (m/f/d) for AIRBUS

Qualitätskontrolle
3D-Datenqualität
DMU-Integration
Konfigurationsmanagement
Produktstrukturmanagement
cDMU-Überwachung
Technische Problemlösung
3D-Messmethoden
Produktlebenszyklus-Erfahrung
Digitale Mockups
SAP-Kenntnisse
Catia V5-Kenntnisse
VPM A350-Kenntnisse
Google Workspace-Kenntnisse
Projektmanagement-Grundkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich Digitalization & Design klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine Kenntnisse in 3D-Datenqualität und Konfigurationsmanagement dir helfen können, bei Airbus einen Unterschied zu machen.

Achte auf die Details: Korrekturlesen ist das A und O! Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Bewerbungsmodul auf der Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und deine Bewerbung nicht verloren geht.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon GmbH vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Ingenieur für Digitalization & Design bei Airbus vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Qualitätssicherung von 3D-Daten oder im Konfigurationsmanagement zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar und überzeugend darzustellen.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den relevanten Tools wie SAP, Catia V5 und Google Workspace vertraut bist. Du könntest auch einige grundlegende Fragen zu diesen Programmen erwarten, also sei bereit, dein Wissen zu demonstrieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!

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Standort: Hamburg
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