Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung, Installation und Verwaltung von Windows und Linux Systemen sowie Troubleshooting der Microsoft Cloud Infrastruktur.
- Unternehmen: Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen im Bereich Baumaschinen mit Sitz in Biberach.
- Vorteile: Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub, betriebliche Altersvorsorge und bis zu 40 Prozent Home Office möglich.
- Weitere Informationen: Die Orizon Gruppe ist einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland mit über 50 Standorten.
- Warum dieser Job: Sehr gute Chancen auf eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen nach entsprechender Eignung.
- Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder Ausbildung zum Fachinformatiker sowie fundierte Kenntnisse in VMWare und Azure.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Angebot:
- Faire und zuverlässige Vergütung auf Basis des GVP/DGB-Tarifvertrags.
- Attraktive Zuschläge je nach Einsatzbranche.
- Professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und guten Entwicklungsperspektiven.
- Persönliche Begleitung und individuelle Beratung bei allen Fragen rund um Ihren Einsatz.
- Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte mit zahlreichen Extras, wie Gesundheitsangebote und Einkaufsrabatte.
- Betriebliche Altersvorsorge für eine gute Absicherung.
- Erholungsurlaub von bis zu 30 Tagen im Jahr.
- Sehr gute Chancen auf eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen.
- Verlässliche und gut planbare Arbeitszeiten mit bis zu 40 Prozent Home Office im Monat möglich.
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen aus dem Bereich Baumaschinen in Biberach.
Ihre Aufgaben:
- Planung, Installation und Verwaltung sowie Monitoring und Troubleshooting von Windows und Linux Systemen (VMWare, Container-Technologien).
- Bereitstellung, Überwachung und Troubleshooting von Microsoft Cloud Infrastruktur (Azure, M365, Intune).
- Umsetzung der fachlichen Anforderungen mittels vorhandener oder noch zu erstellender Cloud Services und deren Technologien.
- Sicherstellung des reibungslosen und hochverfügbaren Betriebs unserer Rechenzentren.
- Anforderungsberatung bei Projekten und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen anhand der Kundenanforderungen.
- Schnittstellen- und Beratungsfunktion zu anderen Bereichen und Gesellschaften.
- Fehleranalyse und -beseitigung mit Erarbeitung von Strategien zur stetigen Verbesserung.
- Umsetzung der unternehmensweiten IT-Security Vorgaben.
- Erstellen von Systemdokumentationen.
- Übernahme von IT-Services aus Projekten in den Managed Service Regelbetrieb.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Kenntnisse in der Server-Virtualisierung (VMWare), Microsoft Azure Umfeld sowie in Windows und Linux.
- Mehrjährige Erfahrung in der Administration großer Windows-Infrastrukturen und deren Dienste.
- Kenntnisse im Erstellen von Skripten und Abläufen mittels Microsoft PowerShell.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Teamfähigkeit, analytisches Denken sowie Organisationstalent.
- Serviceorientiertes Denken und Freude am Umgang mit Menschen.
Ihr Partner:
Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen.
Bewerbung und Rückfragen:
Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 3143, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.bodensee-oberschwaben@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite. Für Fragen steht Herr Jevtic gern unter der Telefonnummer +49 7351 3207200 zur Verfügung.
IT-System-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Orizon GmbH
Die Orizon Gruppe bietet Personallösungen und hat über 90 Niederlassungen in Deutschland. Mitarbeiter profitieren von Gesundheitsangeboten und Einkaufsrabatten. Das Unternehmen legt Wert auf individuelle Beratung und Entwicklungsperspektiven.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-System-Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Orizon GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Orizon GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-System-Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Orizon GmbH und die ausgeschriebene Position IT-System-Manager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Orizon GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
