Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuerung von Testphasen und Koordination aller Testaktivitäten in spannenden IT-Projekten.
- Unternehmen: Börsennotierte Holdinggesellschaft eines deutschen Energiekonzerns mit innovativen Projekten.
- Vorteile: Faire Entlohnung, Gesundheitsangebote, Einkaufsrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit nach der Einarbeitung möglich, tolle Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in IT oder Wirtschaft, Erfahrung im Projekt- und Testmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Angebot
Werden Sie Teil unserer Erfolgsstory und profitieren Sie durch Berufserfahrung und Weiterentwicklung in einem neuen spannenden Arbeitsumfeld.
Wir begleiten Sie persönlich und beraten Sie individuell bei allen Fragen rund um Ihren Einsatz und Ihre weitere Berufsplanung.
Faire Entlohnung gemäß GVP‑Tarifvertrag zzgl.
Branchenzuschlägen.
Mitarbeiterprogramm Orizon Plus Punkte bietet Extras wie Gesundheitsangebote, Einkaufsrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
Ihre zukünftige Arbeitsstelle
Unser börsennotierter Kunde ist die Holdinggesellschaft eines deutschen Energiekonzerns.
Das Unternehmen ist hauptsächlich in den Bereichen Energienetze, Energiedienstleistungen, erneuerbare Energien und dem Betrieb und Rückbau deutscher Kernkraftwerke tätig.
- Ihre Aufgaben
- Steuerung der lokalen Testphasen TMIG0–TMIG3 sowie E2E-Tests und Business Acceptance Tests.
- Integration von Testaktivitäten in Delivery-, Test- und Migrationsplanung; Verantwortung im lokalen Projekt.
- Koordination aller Testaktivitäten zwischen Streams und Fachbereichen sowie Sicherstellung von End-to-End-Testabdeckung.
- Aufbau strukturiertes Testreporting und Defect Management; transparente Darstellung von Testfortschritten und Risiken.
- Mitwirkung an Quality‑Gate‑Nachweisen.
- Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder Wirtschaftswissenschaften.
- Mehrjährige Erfahrung in Projekt‑/Testmanagement in komplexen IT‑ und SAP‑Transformationsprojekten, idealerweise im Utilities‑Sektor.
- Kenntnisse in SAP IS‑U – Prozesse (ECC, S/4) sowie SAP‑ und Schnittstellenentwicklung.
- Praktisches Verständnis von Testansätzen, zielgerichteter Einsatz von Tools und Testautomatisierung.
- Kenntnisse der Prozesse in der Energiewirtschaft und Kundenprozesse im Stromvertrieb.
- Praktische Erfahrung in verantwortungsvollen Rollen im Programm‑ bzw. (Multi‑)-Projektmanagement.
- Präsenz vor Ort während der initialen Onboarding‑ und intensiven Testphase; remote möglich danach.
- Bewerbung und Rückfragen
Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID‑Nummer 8303, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E‑Mail an oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Henssler gern unter der Telefonnummer zur Verfügung.
Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon. de. Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst:
Bewerbungsfrist
Solange die Stellenanzeige online ist, kann sich darauf beworben werden.
#J-18808-Ljbffr
IT Testmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Orizon GmbH
Als Arbeitgeber in der Luft- und Raumfahrtbranche bietet unser Kunde in Schrobenhausen nicht nur spannende Herausforderungen in der Endmontage, Qualitätsprüfung und Lackierung, sondern auch ein attraktives Mitarbeiter-Benefit-Programm sowie bis zu 30 Tage Jahresurlaub. Die offene und unterstützende Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während die Möglichkeit zur Teilnahme an gezielten Fortbildungsmaßnahmen Ihre Karrierechancen weiter verbessert. Werden Sie Teil eines internationalen High-Tech-Unternehmens, das Wert auf Innovation und Teamarbeit legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Testmanager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Orizon GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Orizon GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Testmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Orizon GmbH und die ausgeschriebene Position IT Testmanager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Orizon GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
