IT-Testmanager (m/w/d) Defence

IT-Testmanager (m/w/d) Defence

Bremen Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Orizon GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Testprojekte in der Verteidigungsindustrie und arbeite eng mit Entwicklerteams zusammen.
  • Unternehmen: Renommierter internationaler Kunde aus der Verteidigungsindustrie mit innovativen Projekten.
  • Vorteile: Attraktive Gehaltskonditionen, umfangreiche Mitarbeiter-Benefits und bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und Weiterbildungsmöglichkeiten an verschiedenen Standorten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verteidigungstechnik und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Testentwicklung und Systemintegration.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Unser Angebot:

  • Spannende Jobs bei interessanten Unternehmen wie Airbus Operations, Airbus Defence & Space sowie der luftfahrt- und raumfahrttechnischen Zuliefererindustrie
  • Attraktive und leistungsgerechte Gehaltskonditionen
  • Umfangreiches Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
  • Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
  • Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung an den Unit Aviation Standorten wie z.B. Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, München oder Bremen

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Wir suchen Sie am Standort Bremen in Vollzeit (40h) als IT-Testmanager (m/w/d) Defence für unseren renommierten, internationalen Kunden aus der Verteidigungsindustrie. Ihr Schwerpunkt liegt im Bereich Testentwicklung, Systemintegration und Anleitung/ Zusammenarbeit mit den Entwickler- und Test-Teams.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für produktbezogene Durchführung/ Dokumentation von System- und Abnahmetests
  • Anforderungsmanagement, Systemintegration sowie der Aufbau von Systemtestumgebungen
  • Erstellung von Testspezifikationen basierend auf Anforderungen und Testszenarien
  • Unterstützung von Systemarchitekten und Entwicklern bei Fehlerdiagnostik/ Problemlösungsmanagement
  • Entwicklung, Durchführung und Auswertung automatisierter Tests sowie Testdokumentation
  • Optimierung von Testsystemen, Testinfrastruktur und Testmethoden
  • Produktbezogenes Qualitätsmanagement
  • Koordination/ Abstimmung mit internen/externen Entwicklungs- und Testteams
  • Umsetzung von Feldtests und Erprobungen im In- und Ausland
  • Fachlicher Lead des Systemtest-Teams
  • Regelmäßige Fortschritts-/ Qualitäts-/ Leistungskontrolle

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes (Hochschul-) Studium im Bereich Informatik, als IT-Manager, Systemtester oder vergleichbare Qualifikation mit technischem Hintergrund
  • Routiniert in der Umsetzung von Testentwicklung, -durchführung, -automation und -dokumentation
  • Basiswissen zu komplexer Systemintegration/ Anforderungsmanagement
  • Know-How zu Qualitätssicherung und Systementwicklung
  • IT-Kenntnisse: Windows und Linux
  • Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen
  • Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, in Wort und Schrift

IT-Testmanager (m/w/d) Defence Arbeitgeber: Orizon GmbH

Als Arbeitgeber in der Verteidigungsindustrie bietet unser Unternehmen nicht nur spannende und herausfordernde Projekte, sondern auch ein attraktives Arbeitsumfeld in Bremen. Mit bis zu 30 Tagen Jahresurlaub, einem umfangreichen Mitarbeiter-Benefit-Programm und gezielten Fortbildungsmaßnahmen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Team zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.

Orizon GmbH

Kontaktdaten:

Orizon GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Testmanager (m/w/d) Defence erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Verteidigungsindustrie in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam deine Kontakte erweitern und vielleicht sogar einen Insider-Tipp für die Stelle als IT-Testmanager bekommen!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für IT-Testmanager recherchierst. Wir können dir helfen, Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zur Geltung bringen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Verteidigungstechnologie und wie du dazu beitragen kannst. Lass uns zusammen deine Begeisterung in den Vordergrund stellen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung optimal zu gestalten und die richtigen Ansprechpartner zu finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Testmanager (m/w/d) Defence mit Bravour zu bestehen

Testentwicklung
Systemintegration
Anforderungsmanagement
Fehlerdiagnostik
Problemlösungsmanagement
Automatisierte Tests
Testdokumentation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Mach es relevant!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als IT-Testmanager passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl für die Position bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon GmbH vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle als IT-Testmanager. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben gemeistert hast.

Technisches Wissen auffrischen

Da es um Testentwicklung und Systemintegration geht, solltest du dein technisches Wissen zu Windows, Linux und Testmethoden auffrischen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar praktische Tests durchzuführen. Zeige, dass du mit den neuesten Technologien vertraut bist.

Teamarbeit betonen

In der Rolle wirst du viel mit internen und externen Teams zusammenarbeiten. Bereite dich darauf vor, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du Konflikte im Team gelöst hast, um zu zeigen, dass du ein Teamplayer bist.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Testentwicklung. So zeigst du, dass du proaktiv und engagiert bist.