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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle Kunden in Osteuropa, führe Vertragsverhandlungen und baue Netzwerke auf.
- Arbeitgeber: Orizon ist ein führender Personaldienstleister in Deutschland mit über 90 Niederlassungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 30 Urlaubstage und Sonderzahlungen bis zu 800€ jährlich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem internationalen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Vertrieb, gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft sind erforderlich.
- Andere Informationen: Direkte Festanstellung mit persönlicher Begleitung im Vermittlungsprozess.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Viele Menschen interessieren sich für diesen Job. Bewerben Sie sich jetzt für Ihre Jobchance.
Unser Angebot für Sie:
- Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden
- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Attraktive Vergütung & Sozialleistungen
- Persönliche Begleitung des Vermittlungsprozesses
Ihre Orizon Pluspunkte:
- Bruttosonderzahlungen für langjährige Betriebszugehörigkeit in Höhe von bis zu 2.000€
- Gutscheine in Höhe von 20€ bei Eheschließungen oder der Geburt/Adoption eines Kindes
- Nach der Probezeit einen monatlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25€
- Sonderurlaub bei besonderen Anlässen (z.B. Eheschließung, Geburt, Adoption, staatsbürgerliche Pflichten)
- Urlaubsanspruch steigt auf bis zu 30 Tage pro Jahr
- Jahressonderzahlungen bis zu über 800€ (abhängig von Betriebszugehörigkeit)
- Regelmäßige Gehaltsanpassungen nach Tarifvertrag
Als Orizon Mitarbeiter*in haben Sie Zugang zu attraktiven Rabatten bei namhaften Unternehmen über die Orizon Connect App.
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Für unseren Kunden, ein international tätiges, innovatives Unternehmen in Karlsruhe, suchen wir einen Area Sales Manager Osteuropa (m/w/d) mit Fokus auf den osteuropäischen Markt. Es erwartet Sie eine spannende Direktanstellung mit Gestaltungsspielraum, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und internationalem Flair.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Entwicklung von Kunden in Osteuropa (z.B. Polen, Tschechien, Kroatien)
- Selbstständige Vertragsverhandlungen von Anfrage bis Abschluss
- Technische Beratung und enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen
- Aufbau eines Netzwerks aus Vertriebspartnern und Handelsvertretungen
- Vertretung des Unternehmens auf Messen, Events und bei Kunden vor Ort
- Strukturierte Einarbeitung inklusive technischer Schulung im hauseigenen Technikum
Ihr Profil:
- Umfangreiche Berufserfahrung in einer vergleichbaren Vertriebsposition, idealerweise in der blechverarbeitenden Industrie
- Hohe Eigenmotivation und Belastbarkeit
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Internationale Reisebereitschaft und Freude an Kundenkontakt vor Ort
- Gewinnende, überzeugende Persönlichkeit, Souveränität im globalen Umfeld und selbstständige, organisierte Arbeitsweise
Ihr Partner:
Orizon unterstützt Sie bei der Jobsuche mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland vermitteln wir Fach- und Führungskräfte an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie Ihren Platz bei uns! Wir gehören zu den Top 15 Personaldienstleistern in Deutschland, mit über 90 Niederlassungen und mehr als 6.200 Mitarbeitenden.
Kontaktperson:
Orizon Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager Osteuropa (m/w/d) - Direkteinstellung
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der blechverarbeitenden Industrie und im osteuropäischen Markt zu knüpfen. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, wertvolle Informationen über offene Stellen und Unternehmensbedürfnisse zu erhalten.
✨Branchenspezifische Messen besuchen
Besuche relevante Messen und Events, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern und Vertriebspartnern in Kontakt zu treten. Dies gibt dir die Möglichkeit, dein Interesse an der Position zu zeigen und dich persönlich vorzustellen.
✨Englischkenntnisse verbessern
Da gute Englischkenntnisse für diese Position wichtig sind, solltest du deine Sprachfähigkeiten aktiv verbessern. Überlege, an einem Sprachkurs teilzunehmen oder regelmäßig mit Muttersprachlern zu üben, um sicherer in Verhandlungen und Gesprächen zu werden.
✨Vorbereitung auf Vertragsverhandlungen
Informiere dich über gängige Praktiken und Strategien in Vertragsverhandlungen, insbesondere im internationalen Kontext. Das Verständnis von kulturellen Unterschieden kann dir helfen, effektiver mit Kunden aus Osteuropa zu kommunizieren und erfolgreich abzuschließen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager Osteuropa (m/w/d) - Direkteinstellung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Area Sales Manager Osteuropa. Erkläre, warum du dich für diesen Job interessierst und was dich an der Arbeit in einem internationalen Umfeld reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine umfangreiche Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der blechverarbeitenden Industrie. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Vertragsverhandlungen und Kundenbetreuung in Osteuropa.
Zeige deine Sprachkenntnisse: Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf deutlich hervorheben. Erwähne auch andere Sprachkenntnisse, die für den osteuropäischen Markt von Vorteil sein könnten.
Bereite dich auf internationale Aspekte vor: Da internationale Reisebereitschaft und Kundenkontakt vor Ort wichtig sind, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du dich auf Reisen vorbereitest und welche Erfahrungen du bereits in diesem Bereich gesammelt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon Holding GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte informieren. Verstehe die Marktposition und die Wettbewerber, um gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Erfolge verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Area Sales Manager zu untermauern.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da die Position einen Fokus auf den osteuropäischen Markt hat, ist es wichtig, deine interkulturellen Erfahrungen und Sprachkenntnisse hervorzuheben. Bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Kulturen umgehst und welche Strategien du anwendest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder Teamdynamik zeigen dein Interesse und Engagement für die Position.