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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team in der Logistik und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Renommiertes Unternehmen in der Logistik- und Kontraktlogistikbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 30 Tage Urlaub und Prämienzahlungen.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektive in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik mit und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Logistik und erste Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Unser Angebot für Sie als Teamleiter Logistik (m/w/d):
- Einsatz bei einem renommierten Unternehmen der Logistik- und Kontraktlogistikbranche
- Strukturierte Einarbeitung in einem regulierten und professionellen Umfeld
- Eine Vollzeitstelle mit langfristiger Einsatzperspektive in der Logistik in unbefristeter Anstellung
- Attraktive Vergütung
- Fahrtkostenzuschuss möglich
- Tarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Urlaub steigt - nach Zugehörigkeit - auf bis zu 30 Tage im Jahr
- Prämienzahlung für Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Kostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung von UVEX
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Für unseren Kunden aus der Logistikbranche suchen wir - am Standort in Lich - ab sofort mehrere versierte Teamleiter Logistik (m/w/d) in zwei Schichten (Früh- und Spätschicht (06:00 - 14.30 Uhr und 13:30 - 22:00 Uhr, montags - samstags).
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Führung der Mitarbeiter eines zugewiesenen Teams
- Teamgespräche moderieren, Kontrolle der Anwesenheit, Einteilung und Motivation der Mitarbeiter
- Eigenverantwortliche Steuerung im operativen Betrieb durch Umsetzung und Kontrolle der Einhaltung von Betriebsanweisungen, Working Procedures, Working Instructions sowie der Betriebsordnung
- Sicherstellung der zeitgemäßen Auftragsbearbeitung gemäß Kundenvorgaben
- Sicherstellung des geplanten Volumens und der Produktivität im zugeteilten Bereich
- Ordnungsgemäße Umsetzung der durchzuführenden Arbeitsabläufe durch die zugewiesenen Mitarbeiter
- Überwachung des fachgerechten Einsatzes der Betriebsmittel
- Kontrolle der Arbeitsergebnisse, Durchführung täglicher Preiskontrollen, ggf. Nachschulungen initiieren
- Beurteilung der zugewiesenen Mitarbeiter in Mitarbeitergesprächen
- Umsetzung der operativen Prozesse zur reibungslosen Abwicklung von Kundenaufträgen unter Einhaltung der betrieblichen und gesetzlichen Vorgaben bezüglich Arbeitssicherheit, Umwelt- und Qualitätsmanagement
- Dokumentation und Weiterleitung von Fehlern und Störungen
- Unterstützung aller vor- und nachgelagerten Prozesse
Ihr Profil:
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einem Logistikbetrieb mit und haben idealerweise eine Ausbildung in diesem Bereich oder vergleichbare Qualifikation im Logistikbereich
- Sie konnten bereits erste Führungserfahrung in einem Logistikbetrieb sammeln
- Gute Kenntnisse von Logistikprozessen
- Sie sind im Besitz eines gültigen Staplerscheins
- Gute Kommunikations- und Eskalationsfähigkeit zeichnen Sie aus sowie eine verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift bringen Sie mit, Englischkenntnisse von Vorteil
- 2-Schichtbereitschaft wird vorausgesetzt
Ihr Partner im neuen Job: Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen.
Teamleiter Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: Orizon , Niederlassung Mittelhessen
Kontaktperson:
Orizon , Niederlassung Mittelhessen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Logistik (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Logistikbranche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen deines Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen als Teamleiter in der Logistik verdeutlichen. Wir unterstützen dich gerne dabei, diese Geschichten zu formulieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teamleiter Logistik zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die perfekt zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon , Niederlassung Mittelhessen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Unternehmen und seine Werte aneignen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und Kenntnisse in Logistikprozessen verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Stärken eingehen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und Interesse an der Position hast. Frage nach den Herausforderungen im Team oder den Zielen des Unternehmens.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Äußeres und eine angemessene Kleidung. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.