Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Herstellung von Möbeln und Holzkomponenten für Wohnmobile in einem modernen Umfeld.
- Arbeitgeber: Hymer GmbH & Co. KG, Europas größter Hersteller von Reise- und Wohnmobilen.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, faire Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Perspektive auf Übernahme nach der Beschäftigung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einer wachstumsstarken Branche mit interessanten Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner/Holzmechaniker oder relevante Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unser Angebot: Sie erhalten eine sichere Anstellung mit fairer Bezahlung nach dem GVP-Tarifvertrag. Zusätzlich zahlen wir je nach Einsatz auch Branchenzuschläge. Wir bieten Ihnen gute Arbeitsbedingungen und einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich wohlfühlen können. Bei uns haben Sie einen festen Ansprechpartner, der sich persönlich um Ihre Anliegen kümmert – von Anfang an. Mit unserem Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte profitieren Sie von vielen Extras wie Gesundheitsangeboten, Einkaufsrabatten und weiteren Vorteilen. Sie haben Anspruch auf bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, damit auch Zeit zur Erholung nicht zu kurz kommt. Wenn alles passt, können Sie vom Kunden übernommen werden. Die Arbeitszeiten sind regelmäßig und gut planbar.
Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Starte deine Karriere in einer wachstumsstarken Branche! Unser Kunde, die Hymer GmbH & Co. KG, ist Europas größter Hersteller von Reise- und Wohnmobile. Am Standort in Bad Waldsee suchen wir, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, mehrere Schreiner/Holzmechaniker (m/w/d), um das Team vor Ort zu verstärken. Sie erwartet eine intensive Einarbeitung, ein sehr moderner Arbeitsplatz, interessante Aufgaben und die Perspektive auf eine Übernahme.
Ihre Aufgaben:
- Herstellung von verschiedenen Möbeln und Holzkomponenten für Wohnmobile
- Ein- und Ausbau der Möbel und Holzkomponenten
- Zuschneiden und Folieren der Holzkomponenten
- Bedienen von Maschinen und Werkzeugen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner/Holzmechaniker/Tischler/Zimmermann (m/w/d) oder Berufserfahrung in dem genannten Aufgabenbereich
- Bereitschaft zur 2-Schicht (Früh- und Spätschicht)
- Genaue und zuverlässige Arbeitsweise
- Spaß an handwerklichen und innovativen Holzelementen
Ihr Partner: Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen.
Bewerbung und Rückfragen: Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.bodensee-oberschwaben@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite. Für Fragen steht Ihnen Herr Dejan Jevtic gerne unter der Telefonnummer 07351-3207201 zur Verfügung.
Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären. Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de. Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen
Schreiner/Holzmechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: Orizon , NL Bodensee-Oberschwaben
Kontaktperson:
Orizon , NL Bodensee-Oberschwaben HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schreiner/Holzmechaniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schreiner/Holzmechaniker interessierst, zögere nicht, direkt bei der Hymer GmbH nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Hymer GmbH und ihre Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie direkt an die richtigen Ansprechpartner weitergeleitet wird. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schreiner/Holzmechaniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du genau für die Position als Schreiner/Holzmechaniker bei Hymer geeignet bist.
Zeig deine Fähigkeiten!: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor. Wenn du handwerklich begabt bist oder besondere Projekte gemacht hast, lass es uns wissen! Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Bewerbungsmodul auf der Website zu bewerben. So geht's schnell und unkompliziert, und wir können deine Bewerbung direkt bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon , NL Bodensee-Oberschwaben vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Hymer GmbH & Co. KG und ihre Produkte. Zeige im Interview, dass du weißt, was sie herstellen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Schreiner/Holzmechaniker unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du innovative Lösungen gefunden hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Arbeitsbedingungen oder den Perspektiven im Unternehmen sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist.
✨Präsentiere deine handwerklichen Fähigkeiten
Wenn möglich, bringe ein Portfolio oder Fotos von deinen bisherigen Arbeiten mit. Das gibt dem Interviewer einen visuellen Eindruck von deinem Können und deiner Kreativität im Umgang mit Holz.