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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Netzbetreiberwechsel und arbeite eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Energieversorgung mit klaren Strukturen und Entwicklungsperspektiven.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, bis zu 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Extras.
- Andere Informationen: Hervorragende Chancen auf eine Festanstellung und verlässliche Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem, Erfahrung in SAP S4 und MS Dynamics.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Für unseren Kunden - einem Unternehmen aus der Energieversorgung - suchen wir Sie als IT-Referent (m/w/d) mit Option auf Übernahme.
Unser Angebot:
- Sie erhalten eine faire und zuverlässige Vergütung auf Basis des GVP/DGB-Tarifvertrags. Je nach Einsatzbranche kommen attraktive Zuschläge hinzu.
- Wir bieten Ihnen ein professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und guten Entwicklungsperspektiven.
- Von Beginn an begleiten wir Sie persönlich und beraten Sie individuell bei allen Fragen rund um Ihren Einsatz.
- Mit unserem Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte profitieren Sie von zahlreichen Extras. Dazu zählen z.B. Gesundheitsangebote, Einkaufsrabatte oder Unterstützung in besonderen Lebenssituationen.
- Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie auch für später gut abgesichert sind.
- Ihr Erholungsurlaub beträgt bis zu 30 Tage im Jahr – damit Sie neue Energie tanken können.
- Bei entsprechender Eignung bestehen sehr gute Chancen auf eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen.
- Sie profitieren von verlässlichen und gut planbaren Arbeitszeiten.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Netzbetreiberwechsel-Projekten als Shared Service Gesellschaft (IT- und Abrechnungsdienstleister) für unterschiedliche Gesellschaften im Konzern.
- Im Projekt übernehmen wir sowohl die Verantwortung für die Marktrolle des Netzbetreibers, als auch des Messstellenbetreibers.
- Aktive Mitarbeit im Projektteam für Netzbetreiberwechsel von Strom und Gas.
- Unterstützung der Projektleitung als zentrale Schnittstelle für fachliche Abstimmungen zwischen Fachabteilung, Projekt und Auftraggeber.
- Koordination der systemseitigen Einstellungen zur Vorbereitung von Datenexport oder -aufnahme, in enger Kooperation mit Auftraggeber und Fachabteilungen.
- Projektbezogenes Customizing des internen Migrationstools (NBW-Tool) in Zusammenarbeit mit OneSPACE BDO.
- Erstellung von Migrationsrichtlinien zur Integration von Stamm- und Bewegungsdaten in die vorhandene Systemlandschaft.
- Analyse und Zuordnung der erhaltenen Datenlieferungen für den Massenauf- oder -abbau von Stamm- und Bewegungsdaten.
- Überprüfung der Datenqualität und Initiierung von Maßnahmen zur Verbesserung der Qualitätssicherung.
- Beteiligung an der Planung und Durchführung notwendiger Tests/ Begleitung von Testaktivitäten.
- Planung und Durchführung von Massenumbauten mithilfe der vorhandenen Funktionen im intern entwickelten Migrationstool (NBW-Tool).
Ihr Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft (mit Schwerpunkt Energie / IT) oder ähnlichem.
- Ausgeprägtes Verständnis für die prozessualen und systemtechnischen Herausforderungen bei Energieversorgungsunternehmen.
- Erfahrung im SAP S4 (IS-U) und MS Dynamics, einschließlich des Anlagen- und Bereinigungsprozesses der Stammdatenmodelle.
- Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Stammdatenmanagement sowie in der Durchführung von Datenmassenläufen.
- Grundverständnis für Systemcustomizing.
- Gute Kenntnisse in Microsoft Produkten, insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse.
- Kenntnisse über die Rahmenbedingungen und Regelwerke im deutschen Energiemarkt, insbesondere zu Fristen, Marktrollen und relevanten Formaten.
- Gute Kenntnisse der Prozesse für Verteilnetzbetreiber (VNB) und Messstellenbetreiber (MSB) entlang der gesamten Wertschöpfungskette.
- Lösungsorientierte, strukturierte und belastbare Persönlichkeit mit der Fähigkeit zur schnellen Integration in bestehende Projektumgebungen.
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Motivation, sich in komplexe Themen einzuarbeiten und aktiv mitzugestalten.
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit.
- Kunden- und Serviceorientierung.
Bewerbung und Rückfragen: Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.Hamburg@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite. Für Fragen steht Frau Luthra gerne unter der Telefonnummer +49 40 32509763 zur Verfügung.
Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären. Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de.
Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen
IT Referent (m/w/d) Arbeitgeber: Orizon Servicebüro Hamburg
Kontaktperson:
Orizon Servicebüro Hamburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Referent (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Energieversorgung arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Herausforderungen im Bereich IT und Energieversorgung verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! In Gesprächen kannst du deine Motivation und dein Interesse an den neuesten Entwicklungen im Energiesektor betonen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Referent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als IT-Referent zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um dich zu bewerben, ist über unser Bewerbungsmodul auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon Servicebüro Hamburg vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Prozessen im Energiesektor vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Stammdatenmanagement oder im Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. So kannst du deine Eignung für die Position anschaulich darlegen.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in SAP S4 (IS-U) und MS Dynamics auf den neuesten Stand bringst. Sei bereit, Fragen zu diesen Systemen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu nennen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.