Strategischer Einkäufer (w/m/d)

Strategischer Einkäufer (w/m/d)

Hamburg Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Orizon , Unit Aviation

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wähle Lieferanten aus und beschaffe Teile für spannende Luftfahrtprojekte.
  • Unternehmen: Renommierte Unternehmen in der Luft- und Raumfahrtbranche.
  • Vorteile: Attraktive Gehälter, bis zu 30 Tage Urlaub und umfangreiche Mitarbeiter-Benefits.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt mit und arbeite an innovativen Projekten.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im strategischen Einkauf erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Unser Angebot:

  • Spannende Jobs bei interessanten Unternehmen wie Airbus Operations, Airbus Defence & Space sowie der luftfahrt- und raumfahrttechnischen Zuliefererindustrie
  • Attraktive und leistungsgerechte Gehaltskonditionen
  • Umfangreiches Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
  • Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
  • Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung an den Unit Aviation Standorten wie z.B. Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, München oder Bremen

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für unseren renommierten Kunden aus der Luftfahrt sind Sie am Standort Hamburg / Finkenwerder als Strategischer Einkäufer (m/w/d) tätig.

Ihre Aufgaben:

  • Auswahl von Lieferanten und Beschaffung von Kaufteilen zugewiesener Warengruppen gem. vorentwickelter Prozesse und in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Umsetzung der Anforderungen aus neuen Projekten
  • Schnittstelle zwischen Lieferanten, Projektteams und internen Fachabteilungen
  • Durchführung von Verlagerung für das Erreichen strategischer Ziele
  • Klärung von Anforderungen für die Angebotseinholung mit den Fachbereichen
  • Internationales Lieferantenmanagement und Sicherstellung der Verfügbarkeit von Kaufteilen und Dienstleistungen in Abstimmung
  • Mitwirkung bei Projekten und Optimierungen zu einkaufrelevanten Themen in Abstimmung
  • Vertragsverhandlungen mit internationalen neuen Lieferanten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Langjährige Berufserfahrung im Bereich strategischer und operativer Einkauf sowie Lieferantenmanagement und Luft- und Raumfahrt
  • Gutes technisches Verständnis
  • Fortgeschrittener Umgang mit SAP- und MS-Office
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Partner:

Die Orizon Unit Aviation ist auf die Personalüberlassung und -vermittlung in den Bereichen Luft- und Raumfahrt sowie Defence spezialisiert. Mit fundierter Branchenerfahrung bieten wir Fachkräften attraktive berufliche Perspektiven in diesen Bereichen. Wenn Sie passende Qualifikationen oder erste Erfahrungen im Aviation Umfeld mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie zu uns an Bord!

Orizon ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil der internationalen BREXA Holdings Inc. Wir bieten passgenaue Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis hin zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen.

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.aviation@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite. Für Fragen steht Herr Ricke gerne unter der Telefonnummer +49 421 1603779 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de. Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Strategischer Einkäufer (w/m/d) Arbeitgeber: Orizon , Unit Aviation

Orizon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern spannende Karrieremöglichkeiten in der Luftfahrt- und Raumfahrtindustrie bietet. Mit einem umfangreichen Mitarbeiter-Benefit-Programm, bis zu 30 Tagen Jahresurlaub und gezielten Fortbildungsmaßnahmen fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur und individuelle Entwicklung. Der Standort Hamburg-Finkenwerder bietet zudem eine dynamische Umgebung, die es den Mitarbeitern ermöglicht, an innovativen Projekten mitzuwirken und ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld weiter auszubauen.

Orizon , Unit Aviation

Kontaktdaten:

Orizon , Unit Aviation Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategischer Einkäufer (w/m/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Luftfahrtbranche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen in der Branche, damit du im Gespräch glänzen kannst!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Manchmal gibt es mehr Möglichkeiten, als ausgeschrieben sind.

Übung macht den Meister!

Simuliere Vorstellungsgespräche mit Freunden oder Familie. So kannst du deine Antworten verfeinern und bekommst ein besseres Gefühl für die Fragen, die auf dich zukommen könnten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategischer Einkäufer (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Lieferantenmanagement
Einkaufsstrategien
Vertragsverhandlungen
Technisches Verständnis
SAP-Kenntnisse
MS-Office-Kenntnisse
Englischkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Strategischer Einkäufer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im strategischen Einkauf und Lieferantenmanagement hervor. Wir suchen jemanden mit einem guten technischen Verständnis und Erfahrung in der Luft- und Raumfahrt – also zeig uns, was du drauf hast!

Sei klar und präzise:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen und verstehen.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Bewerbungsmodul auf der Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller, und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon , Unit Aviation vorbereitet

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Luft- und Raumfahrtindustrie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen wie Airbus konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der Branche kennst und wie sie sich auf den Einkauf auswirken.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Lieferanten ausgewählt oder Vertragsverhandlungen geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Technisches Verständnis zeigen

Da ein gutes technisches Verständnis für die Position wichtig ist, solltest du dich mit den Produkten und Dienstleistungen, die du beschaffen würdest, vertraut machen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und zu erklären, wie du diese Kenntnisse in deinen Einkaufsentscheidungen nutzen würdest.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Einkauf oder wie das Team zusammenarbeitet, um strategische Ziele zu erreichen.