Software Engineer (m/w/d) in Bremen

Software Engineer (m/w/d) in Bremen

Bremen Vollzeit 46240 - 56516 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
Orizon

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite eng im Team an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der U-Boot- und Marineschiff-Technologie mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Faire Vergütung, bis zu 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Extras.
  • Weitere Informationen: Exzellente Karrierechancen und individuelle Unterstützung während deiner beruflichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marine-Technologie und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in C++ und Teamarbeit, idealerweise mit Kenntnissen in Signalverarbeitung oder GPU-Entwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46240 - 56516 € pro Jahr.

Sie entwickeln seit mehreren Jahren Software in C++ und möchten mitgestalten, wie aus einer Softwarearchitektur konkrete, zusammenhängende Softwarekomponenten entstehen?

In dieser Position begleiten Sie die Umsetzung vom technischen Konzept über das Softwaredesign bis zur Implementierung.

Dabei arbeiten Sie eng mit dem Entwicklungsteam zusammen und bringen Ihre Einschätzung sowohl bei einzelnen Komponenten als auch bei der Gesamtarchitektur ein.

Aktuell suche ich einen Software Engineer (m/w/d) in Bremen für einen unserer Kunden, einem der führenden global agierenden Systemanbieter für U-Boote und Marineschiffe.

  • Unser Angebot
  • Sie erhalten eine faire und zuverlässige Vergütung auf Basis des GVP/DGB-Tarifvertrags . Je nach Einsatzbranche kommen attraktive Zuschläge hinzu.
  • Wir bieten Ihnen ein professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und guten Entwicklungsperspektiven .
  • Von Beginn an begleiten wir Sie persönlich und beraten Sie individuell bei allen Fragen rund um Ihren Einsatz.
  • Mit unserem

Mitarbeiterprogramm Orizon Plus Punkte profitieren Sie von zahlreichen Extras. Dazu zählen zum Beispiel

Gesundheitsangebote, Einkaufsrabatte oder Unterstützung in besonderen Lebenssituationen .

  • Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge , damit Sie auch für später gut abgesichert sind.
  • Ihr
  • Erholungsurlaub beträgt bis zu 30 Tage im Jahr
  • damit Sie neue Energie tanken können.
  • Nach erfolgreicher Einarbeitung und in Absprache mit dem Fachbereich sind bis zu

50 % Homeoffice möglich.

  • Ihre Aufgaben
  • Bewertung aller notwendigen Aktivitäten innerhalb der Softwareentwicklung auf Basis einer Softwarearchitektur
  • Veranlassung und Implementierung aller notwendigen Aktivitäten innerhalb der Softwareentwicklung auf Basis einer Softwarearchitektur
  • Reduzierung der Komplexität durch weitere Dekompositionen
  • Erstellung von Umsetzungskonzepten und Softwaredesigns
  • Verbindung von Einzelartefakten der Softwareentwicklung auf Basis einer Softwarearchitektur
  • Bewertung der Gesamtarchitektur der Software und der jeweiligen Architekturelemente hinsichtlich der Einhaltung der Vorgaben in Zeit, Qualität und Kosten
  • Abstimmung im Entwicklungsteam über die eigenen Aufgaben
  • Abstimmung über Problemstellungen und Hindernisse bei der Aufgabenbearbeitung
  • Unterstützung im Team bei der Planung und Umsetzung des Workpackage
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Technischen Informatik, Elektrotechnik, Informationstechnik, Mathematik, Physik oder einer anderen mathematischen, naturwissenschaftlichen oder technischen Fachrichtung.
  • Alternativ bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker mit Fachschulausbildung, einschlägiger Weiterbildung und langjähriger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C++.
  • Teamfähigkeit und die Bereitschaft, technische Fragen und Herausforderungen gemeinsam im Entwicklungsteam zu klären.
  • Erfahrung in der Signalverarbeitung oder in der GPU-Entwicklung.
  • Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen in der Softwareentwicklung

Die Orizon Unit Aviation und Unit Defence sind auf die Personalüberlassung und -vermittlung in den Bereichen Luft- und Raumfahrt sowie Defence spezialisiert.

Mit fundierter Branchenerfahrung bieten wir Fachkräften attraktive berufliche Perspektiven in diesen Bereichen.

Wenn Sie passende Qualifikationen oder erste Erfahrungen im Aviation Umfeld mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie zu uns an Bord!

Orizon ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil der internationalen BREXA Holdings Inc.

Wir bieten passgenaue Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis hin zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen.

Unsere Tochtergesellschaften Orizon Global Talent Gmb H, die jobs in time medical Gmb H und die eightbit experts Gmb H ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting, medizinischem Fachpersonal und hochqualifizierten IT-Fachkräften.

Für Fragen steht Frau Willkommen gerne unter der Telefonnummer +49 421 1603788 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw.

Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt.

Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Software Engineer (m/w/d) in Bremen Arbeitgeber: Orizon

Unser Mandant im Raum Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und zukunftssicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung fördert das Unternehmen eine positive Teamkultur und eröffnet zahlreiche Aufstiegschancen für engagierte Mitarbeiter.

Orizon

Kontaktdaten:

Orizon Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software Engineer (m/w/d) in Bremen erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Orizon anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Engineer (m/w/d) in Bremen bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Orizon vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer (m/w/d) in Bremen mit Bravour zu bestehen

C++
Softwarearchitektur
Softwaredesign
Implementierung
Teamfähigkeit
Signalverarbeitung
GPU-Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Orizon klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.

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