Overview
In dieser Rolle arbeiten Sie im Einkauf eines produzierenden Industrieunternehmens in der Luft- und Raumfahrt-Umgebung. Sie übernehmen eigenständig Bedarfs- und Bestellprozesse, unterstützen das Lieferantenmanagement und arbeiten an Einkaufsstrategien mit. Sie agieren als zentrale Ansprechperson zu Lieferanten und internen Fachabteilungen und wirken an Vertragsverhandlungen mit. Ihre Arbeit trägt zur Kostenreduktion und complianten Einkaufsprozessen bei, in einem professionellen Umfeld mit Entwicklungsperspektiven.
Leistungen / Benefits
- Gehalt nach GVP/DGB-Tarifvertrag mit Zuschlägen
- betriebliche Altersvorsorge
- bis zu 30 Tage Urlaub
- Orizon PlusPunkte (Gesundheitsangebote, Rabatte)
- persönliche Begleitung und individuelle Beratung
- Entwicklungsperspektiven
Verantwortungsbereiche
- Bearbeitung von Bedarfs- und Bestellanforderungen mit Bestandsverantwortung
- Unterstützung im Lieferantenmanagement und Partnerentwicklung
- Markt- und Lieferantenbeobachtung zur Ableitung von Einkaufsstrategien
- Zentrale Ansprechperson für Lieferanten und interne Abteilungen
- Mitwirkung bei Vertrags- und Ad-hoc-Verhandlungen
- Identifikation von Einsparpotenzialen (VA Sourcing, CBD)
- Pflege einkaufsrelevanter Daten in SAP
- Klärung technischer Anforderungen und Deklaration von Materialien (REACH, RoHS)
- Sicherstellung der Einhaltung von Einkaufsrichtlinien und -prozessen
Zentrale Anforderungen
- Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Einkauf eines produzierenden Industrieunternehmens
- Kenntnisse in Beschaffungsmarktanalyse und Projektmanagement; Einkaufsrecht wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint) sowie SAP
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil
- SAP
- MS Office (Excel, PowerPoint)
- REACH
- RoHS
Technischer Einkäufer (m/w/d) in Holstein Arbeitgeber: Orizon
Unser Mandant im Raum Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und zukunftssicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung fördert das Unternehmen eine positive Teamkultur und eröffnet zahlreiche Aufstiegschancen für engagierte Mitarbeiter.
