Unser Angebot:
- Attraktive Vergütung nach Tarif in Entgeltgruppe 4 mit bis zu 30,75 € pro Stunde
- Unbefristete Festanstellung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei einem renommierten Maschinen- und Anlagenbauer
- 35-Stunden-Woche in Vollzeit am Standort Kirchdorf an der Iller
Hier werden Sie gebraucht:
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Lackierer (m/w/d) in Kirchdorf an der Iller im Maschinen- und Anlagenbau.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen das Nachlackieren und Konservieren von Baumaschinen und Bauteilen
- Sie sind zuständig für Finish Arbeiten
- Sie kümmern sich um das Aufarbeiten von Gebrauchtmaschinen
- Das Lackieren von Streifen und Lack-Design zählt zu Ihren Tätigkeiten
- Sie übernehmen das Montieren von Kleinteilen
Ihr Profil:
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum Fahrzeuglackierer (m/w/d) mit
- Sie haben bereits erste Berufserfahrung, wäre das wünschenswert
- Sie haben einen Führerschein und Pkw
- Sie bringen eine Schichtbereitschaft zur 2-Schicht mit
Ihr Partner:
Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.
Für Fragen zu dieser Position können Sie sich jederzeit gerne bei uns melden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen.
Bewerbungsfrist?
Gibt es hier nicht. Solange eine Stellenanzeige online ist, kann sich auch darauf beworben werden.
#J-18808-Ljbffr
Lackierer (m/w/d) in Kirchdorf an der Iller Arbeitgeber: Orizon
Unser Mandant im Raum Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und zukunftssicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung fördert das Unternehmen eine positive Teamkultur und eröffnet zahlreiche Aufstiegschancen für engagierte Mitarbeiter.
