Auf einen Blick
- Aufgaben: Reparatur und Wartung von Werkzeugen für einen reibungslosen Produktionsprozess.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Metallbearbeitung mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Altersvorsorgezuschuss.
- Weitere Informationen: Intensives Einarbeitungsprogramm und flexible Arbeitszeiten im 2-Schicht-System.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung und entwickle deine technischen Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Finanzielles Plus: Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzlichen Leistungsprämien.
Zukunft im Blick: Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einem starken Arbeitgeberzuschuss.
Strukturierter Start: Sie durchlaufen ein maßgeschneidertes, intensives Einarbeitungsprogramm.
Komfort im Alltag: Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und eine vergünstigte Kantine.
In Ihrer Rolle als Werkzeugmechaniker (m/w/d) in der Instandhaltung tragen Sie maßgeblich zum reibungslosen Ablauf der Fertigungsprozesse bei.
- Instandhaltung: Fachgerechte Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten an Werkzeugen zur Gewährleistung eines störungsfreien Produktionsprozesses.
- Fehlerbehebung: Systematische Analyse von Werkzeugfehlern und eigenständige Umsetzung nachhaltiger Korrekturmaßnahmen.
- Qualitätssicherung: Kontinuierliche Qualitätskontrolle der gefertigten Bauteile auf exakte Zeichnungskonformität.
- Metallbearbeitung: Durchführung von fachspezifischen Schleifarbeiten sowie Instandsetzung und Neuanfertigung von Bauteilen, Werkzeugen und Messsystemen.
- Digitale Dokumentation: Zuverlässige Erfassung und Pflege aller relevanten Reparatur- und Wartungsdaten im ERP-System (SAP-PM).
Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Werkzeugmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation im Metallbereich.
Arbeitszeit: Uneingeschränkte Bereitschaft zur Arbeit in einem verlässlichen 2-Schicht-System (wöchentlicher Wechsel zwischen Früh- und Spätschicht).
IT- & Fachkenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise erste CNC-Kenntnisse und Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen (z. B. SAP-PM).
Sprachkompetenz: Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift für die tägliche Dokumentation sowie grundlegende Englischkenntnisse zum Verstehen technischer Unterlagen.
Werkzeugmechaniker (m/w/d) Instandhaltung (Werkzeugmechaniker/in) Arbeitgeber: Orizon
Als Arbeitgeber in Dresden bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sondern auch eine umfassende Altersvorsorge und ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während kostenlose Mitarbeiterparkplätze und eine vergünstigte Kantine Ihren Arbeitsalltag erleichtern. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Wert auf Qualität und Innovation legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkzeugmechaniker (m/w/d) Instandhaltung (Werkzeugmechaniker/in) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Produkten – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
✨Tip Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann manchmal frustrierend sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Unterlagen aktuell und bewirb dich regelmäßig auf neue Stellenangebote.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkzeugmechaniker (m/w/d) Instandhaltung (Werkzeugmechaniker/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Werkzeugmechaniker (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Berufsausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen jemanden mit technischem Know-how, also zeig uns, was du drauf hast!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen schnell erfassbar zu machen. So bleibt nichts im Verborgenen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenanzeige gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Werkzeugmechaniker unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Reparaturen durchgeführt oder Fehler behoben hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Technologien in der Metallbearbeitung informiert bist. Wenn du Kenntnisse in SAP-PM oder CNC hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Arbeitsabläufen oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
